訪問看護ステーションの看護師

仕事内容 訪問看護師／新規施設OPEN！子どもが小さくても正社員になれる！夜勤なし！ 春には新サテライトOPEN 新しい拠点で働ける “オープニングメンバー” の募集スタート！ 新規事業所なので 一緒に方針を考えながら勤務できます♪ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ／ 子どもが小さくても、 正社員で働けるステーション！ ＼ 「育児と両立できる働き方に変えたい」 「夜勤は続けられない…でも収入は落としたくない」 ──そんな想いで転職を考えている方へ。 TOEIは、その気持ちに “まるごと応えられる”環境を整えています。 ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽ ＼ここが働きやすいポイント／ ■ 夜勤なしでも、収入の心配が少ない ・年収740万円を目指すことも可能です♪ ・前職の給与を極端に下げずに転職可能◎ ・無理に件数を増やす必要もなし（ノルマなし） ■ 子育てと仕事を両立しやすい！ ・17:30に終業 → 保育園・学童のお迎えにも余裕あり ・事情に応じて“子連れ出勤”の相談OK！ └休憩室でスタッフと遊んでママを待てます♪ ■ 通勤ストレスなし ・「練馬駅」から徒歩3分 ・自宅から徒歩で通うスタッフも！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼TOEI訪問看護ステーションについて／ 練馬区にて2022年4月オープンし、 働きやすい福祉の職場宣言事業所に認定！ 住み慣れた家で暮らしたい-。 私たちは、「その人らしい生活」を、 チーム医療でサポートします。 在宅看護指導士や終末期ケア専門士が 在籍し連携をとっております！ 生活環境を大幅に変えることなく、 暮らしの実現を目指します◎ ★SNSに力も入れており、 動画でも会社の雰囲気も分かります！ ぜひ、覗いてみてください♪ ▼ホームページはこちら https://www.toei-inc.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼安心してスタートできる教育体制／ 訪問未経験スタートは半数以上！ 研修とOJTで丁寧にサポートし、 十分に慣れるまで、 “1人立ちを急かさない” のが特徴です◎ 困った時はすぐ相談できる チーム制で、 ご利用者様を全員で見ていますので、 急な家庭都合のお休みにも対応できるのが魅力！ 「訪問は1人で回るから不安…」 という方の不安を、極力ゼロにできる体制です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼お仕事内容／ ご自宅で生活する方への訪問看護 ・バイタルチェック ・症状観察 ・医療処置全般 ・服薬管理 ・日常生活のサポート ・ご家族支援 ・記録作成 など ◆エリア：練馬区・中野区・杉並区 ◆件数：1日5～7件ほど（30～60分／件） ◆ノルマなし・無理な営業なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 【必須資格】 ・正看護師 ◆訪問未経験の方もOK！ ◆ブランクがある方も歓迎 ◆年齢不問 ＼下記経験が活かせます／ ・急性期や慢性期、回復期病院の経験 ・病棟や外来、クリニック、診療所での勤務経験 （内科、外科、整形外科、精神科、透析室など） ・緩和ケアやICU、オペ室、在宅医療の経験 ・療養型病棟の経験 ・老人ホームなどの介護施設 ・訪問や在宅看護の経験 ・健診センターでの業務経験 ＼実際のスタッフさんの前職経験／ ・呼吸器内科 ・脳神経外科 ・内分泌外科 ・泌尿器科 ・血液内科 ・ICU ・循環器内科 ・神経内科 ・訪問診療のご経験がある方も！

職場環境 屋内禁煙

176-0001東京都練馬区練馬1-9-5セントラル練馬Ⅱ1階 TOEI株式会社 TOEI訪問看護ステーション 【交通手段】 交通・アクセス 「練馬駅」より徒歩3分

月給31万7500円～61万7500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 24万4690円 〜 49万7820円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7万2810円 〜 11万9680円 ※月給600,000円：管理者で15～20年程度の経験 ◆インセンティブも支給 ・訪問時間（月80時間～）：1,000円/30分 →在籍スタッフ（10時間over）で30,000円以上も！ ◆手当が充実しているため、 記載している給料より上がる可能性大！！ 【その他手当・昇給・賞与】 ・オンコール手当 └メイン携帯：1,500円/日 └サブ携帯：1,000円/日 ・定休日訪問手当：3,000円/件 （日曜日・年末年始（12/31～1/3）の 定休日に訪問した場合） ・早朝訪問手当：5,000円/件（06:00～08:00） ・夜間訪問手当：5,000円/件（18:00～22:00） ・深夜訪問手当：5,000円/件（22:00～6:00） ・エンゼルケア手当：10,000円/回 ・通勤手当：全額支給 ・昇給：年1回（業績等による） ・賞与あり（業績連動型賞与）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ■ 08:30～17:30 （休憩60分） ※残業はほとんどありません

休日休暇 ・週休2日制（シフト制） ・リフレッシュ休暇：1日 ・年末年始休暇：4日 ・夏季休暇：3日 ・年間休日数：120日 ・年次有給休暇（法定通り） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■ 社会保険・各種制度 ・社会保険完備 ※法定通り （健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険） ・ボーナス・賞与あり ・疾病入院給付金 ・ハラスメント相談窓口あり ・インフルエンザ予防接種補助 ・交通費全額支給 ■ 貸与・支給品 ・制服貸与（ピンクのスクラブ） ・訪問バッグ（リュック）支給 ・スマホ・タブレット貸与 ・電動アシスト自転車／バイク／車の貸与 ・雨具（かっぱ）貸与 ・夏場の水支給 ・冷却ベスト貸与 ■ 職場設備・環境 ・個人ロッカー ・電子レンジ・冷蔵庫 ・電気ケトル ・コーヒー・紅茶・お菓子あり ■ 身だしなみ ・ピアスOK（垂れ下がらないもの） ・髪色は自由（派手すぎなければ） ■ 社内イベント・お楽しみ制度 ・歓迎会・食事会あり（年2～3回） ・忘年会開催あり（ビンゴ大会・ダーツ大会など） ・宿泊旅行補助 ・会員制リゾートクラブ宿泊利用可 ・誕生日にはケーキをプレゼント 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 職場見学可
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 友達と応募OK