プレハブ建築の法人営業|年休124日|土日祝休

仕事内容: ＼この求人のポイント／ ✅月給28万円〜40万+賞与年2回 ✅年間休日124日+長期休暇あり ✅残業は月15時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅既存顧客8割・ノルマなし ✅58期連続の黒字経営の安定基盤 【✨具体的な業務内容】 自社プレハブ建築の提案営業をお任せします！ ・官公庁への入札案件の提案 ・設計事務所、工務店、ゼネコンへの提案 ・構造、工期、費用の見積 ・社内（設計・施工）との調整 ・既存顧客のフォロー 営業は既存顧客が8割。 問い合わせからの流入も増えています！ 業界特有の知識や建築の専門スキルは、OJTや実務を通じて身につけていただけます！ 【✨1日の流れ（例）】 -09:00 出社・メールチェック、スケジュール確認 -10:00 取引先へ訪問・ヒアリング -12:00 昼休憩 -13:00 既存顧客へフォロー訪問 -16:00 社内打合せ、資料作成 -18:00 退社 【✨先輩社員インタビュー】 30代・男性 前職：ゼネコンの法人営業 弊社はとにかく働きやすいです！ 土日祝はしっかり休めて、残業も月15時間ほど。 そして何より、お客様と腰を据えて向き合えることが魅力です。 毎月のノルマで追い立てられることはありませんが、年間目標に向けて数字はしっかり追うため、成果と顧客満足の両方を大切にした営業ができます。

求める人材: 【必須条件】 ・BtoBの法人営業経験 ・普通自動車免許（AT限定可） ・短大卒・専門学校卒以上 【歓迎条件】 ・入札案件に携わった経験 →お客様の6〜7割が官公庁案件のため ・提案営業の経験 営業部門では20代〜50代の幅広い層が活躍しています！

月給28万円～40万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】 280,000円〜400,000円 ・内訳 基本給：250,000円〜320,000円 固定残業代：30,000円（20時間分） ※超過した時間外労働分は別途支給します 【予定年収】 420万円〜700万円 ・賞与：年2回 （基本給×3〜5ヶ月） ・昇給：あり ※実務経験者は前給を考慮します

固定時間制 勤務時間・曜日: ・9:00〜18:00 （所定労働時間8時間0分） ・休憩時間：60分 ・月平均残業時間：15時間程度

休暇・休日: ・年間休日124日（2026年実績） ・完全週休2日制（土日祝） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 （年間10日〜20日） ※下限日数は入社半年経過後の付与日数です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅ 昇給あり ✅ 賞与年2回 ✅ 資格手当 （就業規則による） ✅ 通勤手当 全額支給 ※車両手当受給の場合は支給なし ✅ 家族手当 →配偶者8,000円／月 →子供4,000円／月 ✅ 住宅手当 →単身6,000円／月 →家族あり10,000円／月 ✅ 寮・社宅あり（条件あり） ✅ 再雇用制度 （定年60歳／65歳まで） ✅ 産休・育休取得率100% →育休後の復帰率も100% ✅ 従業員持株制度 ✅ 401k確定拠出年金制度 ✅ 福利厚生倶楽部 加入 ✅ 社員旅行（隔年） ✅ 健康診断（年1回） ✅ 永年勤続特典（勤続5年で海外旅行） ✅ ドーム球場の年間シート ✅ 部活動

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥250,000 〜 ￥320,000

その他: 【応募の流れ】 STEP1：応募フォームより応募 STEP2：書類選考 STEP3：一次面接（オンライン） STEP4：最終面接（対面） STEP5：内定 創業から62年、「従業員が活動しやすい会社」を目標に経営してきました。 20年、30年と働く社員が多いのは、その結果です。 長く続けられる職場を探している方、お待ちしています！ 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間40分

• 交通費支給
• 駅近5分以内