サブコンでの電気設備施工管理

仕事内容: 工事現場を支える施工管理の仕事 ■ 担当するお仕事 ◎ 電気設備工事の施工管理業務／工程・品質・安全・ 原価管理をお任せします。 ■ 業務内容 ◎ 施主様と建築工事の仕様や工程などの打合わせ ◎ 協力業者の選定や連絡 ◎ 資材の発注 ◎ 現場でスムーズに作業を進めるため、 工事前の資材確認/図面の確認/安全面の段取りなど └ ※工事作業は協力会社へ依頼しております └ ※案件期間は短期1年～長期3年程度になります。 この仕事に関心をお持ちの方は、 ぜひご応募ください。

求める人材: ■ 必須条件 └ ※下記いずれか必須 ◎ 建設系、機電系の学部を卒業されている方 ◎ 建築工事、設備工事現場での就業経験がある方

月給26万6000円～38万4000円 給与: ■ 給与 ◎ 月給：266,000円～384,000円 ◎ （基本給）：246,000円～364,000円 ◎ その他固定手当／月：20,000円 ■ 予定年収 ◎ 420万円～870万円 ■ 諸手当 ◎ 通勤手当 ◎ 家族手当：配偶者2万円／月、子供1人につき1万円／月 ◎ 職務手当：20,000円 ■ 昇給・賞与 ◎ 昇給：あり ◎ 賞与：年2回（6月・12月） └ ※業績に応じての決算賞与が3月にあり

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ◎ 8：45～17：00（標準的な勤務時間帯） ◎ コアタイム：11：00～15：00 ◎ フレキシブルタイム：5：00～11：00、15： 00～22：00 ◎ 休憩60分 ◎ 時間外労働有無：有 ◎ フレックスタイム制

休暇・休日: ◎ 年間休日128日 ◎ 週休2日制（休日は土日祝日） ◎ 年間有給休暇5日～20日（下限日数は、 入社直後の付与日数となります） └ ※有給休暇付与のタイミングにつきましては、入社日に5日、 半年後に5日の分割付与となり、 次年度は4月1日に11日付与されます。 ◎ 夏期6日、年末年始6日 └ ※案件により休日出勤の可能性があります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■ 福利厚生 ◎ 社会保険完備 ◎ 退職金制度 ◎ 資格取得奨励金制度 ◎ 「1・2級電気工事施工管理技士」「第1・2種電気工事士」 「技術士(電気電子部門)」等 ◎ 寮社宅：※独身寮 ・ 家族寮：入居条件あり ◎ 処遇手当（2万円） ◎ 財形貯蓄 ◎ 社員持株会 ◎ 誕生日会(首都圏では毎月開催) ◎ ボウリング大会(年始) ◎ 海外研修制度（5年毎） ◎ 資格手当：5,000円～10,000円／月 ◎ 男性の育児休業取得実績あり

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募について】 「応募画面へ進む」ボタンよりお気軽にご応募ください。 ※履歴書の提出は任意です。 雇用形態: 正社員 給与: 266,000円 - 384,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 143時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内