電子機器の製造エンジニアリングスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子技術営業、電気/電子生産技術、半導体生産技術 「ただの安定」じゃ、物足りないあなたへ。 創業40年の確かな基盤の上で、 次の『オフロム』を動かす中核になりませんか。 売上37億円・生活インフラを支える技術力。 圧倒的な安定感があるからこそ、思い切って「変革」と「自分の成長」に挑める。 技術で現場を支え、未来の製造ラインを創る次世代のコアメンバーを募集します。 ◆「ちょうどいい」の、その先へ。 「厳しすぎる環境は嫌けれど、ただ決まった作業を繰り返す技術者では物足りない」 「自分のアイデアや技術で現場を変え、確固たる手応えのあるキャリアを築きたい」 もしあなたがそう考えているなら、今のオフロムは最高の舞台かもしれません。 私たちは自動ドアセンサや防犯機器など、社会に不可欠な製品を手がけるメーカーです。 創業40年以上、売上高37億円、大手メーカーとの長期取引、 日勤・土日祝休みという盤石な経営基盤があります。 ですが、私たちが目指しているのは「現状維持」ではありません。 今、オフロムは組織をさらに強くし、次の成長ステージへと向かう変革期にあります。 今回募集するのは、モノづくりの質と効率を高める要となる【製造エンジニアリングスタッフ】です。 ◆ 仕事内容：技術で「つくりやすさ」と「品質」をデザインする 製造技術の役割は、単に図面を描くことではありません。 「現場がもっとつくりやすくなる仕組み」を自らの技術で支え、形にしていく仕事です。 まずは製品や工程、現場の動きを理解しながら、少しずつ業務の幅を広げていただきます。 ・製品図面の作成・修正 ・製造に必要な専用工具・治具の設計および製作 ・検査器・検査治具の設計および製作 ・生産工程の見直し・改善提案 ・製造現場からの相談対応・技術サポート ・顧客との技術的な打ち合わせ・仕様調整 ・新製品の企画・開発への参画 ★「机上の空論」ではなく、「現場と共に最適解を創る」面白さ。 「どうすればもっと安全に、スムーズにつくれるか」 「どうすれば品質が安定するか」。 現場の声に耳を傾け、治具一工夫、工程ひとつで見違えるように現場が変わる——。 人とコミュニケーションを取りながら、 モノづくりの基盤をブラッシュアップしていく、手応え抜群のポジションです。 ◆ 募集の背景 オフロムには、穏やかで「人がいい」と言われる温かい風土と、長く働ける環境があります。 しかし、これからのさらなる飛躍には、技術の力で現場と経営をつなぎ、 組織をリードしていける“中核層（ミドルレイヤー）”の強化が欠かせません。 単に依頼された通りに図面を引くだけでなく、 「もっとこうすれば現場が良くなるのでは？」 「この治具があればミスが減るのでは？」と自ら考え、動かしていける存在。 完成された組織の「歯車」ではなく、 これからのオフロムの技術力を底上げする「主役」として、 あなたの力を発揮してほしいのです。 ◆ アピールポイント：攻めと守りの“絶妙なバランス” ■ 確かな基盤があるから、リスクを恐れず「挑戦」できる 生活インフラを支える高い技術力と売上高37億円の安定性。 基盤が盤石だからこそ、新しい設備導入や改善アイデアの試行錯誤がどんどん通りやすい風土があります。 ■ 「最高の働きやすさ」 8:00〜17:00の【日勤のみ】×【土日祝休み】×【残業月10〜15h程度】。 空調完備の快適な工場。プライベートが充実し、思考が冴えるからこそ、技術者としても高いパフォーマンスを発揮できます。 ■ あなたの意見が組織を変える「風通しの良さ」 ミスや不具合を責めるのではなく「どう技術でカバーするか」を共に考える大人な職場。 現場作業員や他部署との垣根がなく、論理的な提案であれば年齢や社歴に関わらずアイデアが採用されます。 ■ 自分の可能性を広げられるキャリアパス 製造技術の枠にとどまらず、 将来的に新製品開発の中心メンバーや品質保証、 生産技術、さらには技術部門のマネジメント層へステップアップする道も用意されています。 ■ 家族も安心して応援できる福利厚生 ・産休・育休の取得実績あり。 ・転勤なしで、地元で安定して働ける。 ・退職金制度があり、将来設計もしやすい。 ・マイカー通勤OK、駐車場を完備。

求めている人材 《必須》製造業での業務経験（分野・工程不問） 組立／検査／基板関係／半田／工程管理など、 「モノづくりに関わってきた経験」があれば問題ありません。 ▼こんな方に向いています ・現場に近い距離で技術を活かしたい方 ・改善や工夫を考えるのが好きな方 ・多品種のものづくりに面白さを感じる方 ・落ち着いた環境で、腰を据えて技術を磨きたい方 ・ワークライフバランス方を大切にしたい方 ▼歓迎要件（必須ではありません） ・製造技術／生産技術の経験 ・CADを使った図面作成経験 ・治具、検査器の設計・製作経験 ・工程改善や立ち上げの経験 ・顧客との技術的な折衝経験 ※学歴不問 ※ブランクOK ※U・Iターン歓迎

月給20万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ▼手当一覧 ・通勤手当（規定支給） ・役職手当 ・技能手当 ・家族手当 ・残業手当（全額支給） ▼賞与・昇給 ・賞与年2回（昨年実績：約4ヶ月分） ・昇給年1回 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ▼年収例 ・入社1年目…年収340〜380万円 ・リーダー候補…年収400〜450万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間 8:00～17:00(実働8時間／1日）

休日休暇 ・週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休制度 ・介護休暇 ※長期休暇がしっかり取れるため、家庭との両立もしやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・制服貸与 ・マイカー通勤可（駐車場完備） ・資格取得支援あり（費用会社負担） ・産休・育休制度あり ・空調完備の快適な工場 ・髪型・髪色自由（規定あり） ・転勤なし ・研修制度あり（OJT中心）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ひげOK
• 髪型・髪色自由