次世代ERP導入メンバーエンジニア

仕事内容: 横河電機の全社業務を支えるERP刷新に、BI担当として加わります。勤務地は東京都武蔵野市中町です。SAP S/4HANAの導入を進める中で、社内の業務情報を見やすく整え、分析を通じて活用につなげる役割です。 外部パートナーと協力し、業務システムに関するコンサルティング、新たな仕組みの導入、運用方法の設計などを担当。業務の流れや必要とされる情報を捉え、導入後も見据えて各工程に取り組みます。 配属先は7名のチーム。多様な視点を持つメンバーと連携し、ITの新しい知見を取り入れながらプロジェクトを進めます。導入に関する知識を共有してチームの対応力を高め、基幹システムの刷新を支えるポジションです。BIやERPに関わる経験を深め、社内外の関係者と協働する力を伸ばせます。

求める人材: ・ERPシステム開発／導入経験3年以上 【歓迎】 ・ERPシステム開発／導入経験5年以上 ・システムデータ関連のレポートやAIなどの開発／導入経験 ・英語力　日常レベル/TOEIC 600相当 ・情報システム専攻の大学卒の方

年俸630万円～770万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:30～17:15

休暇・休日: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当 【保険】 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

試用期間なし

その他: 株式会社ギークリーが持つ人材紹介求人で、 エージェント登録・キャリアアドバイザーとの面談が必要になります。 この求人の応募には、履歴書の添付・送付は不要となります。 【企業情報】 有料職業紹介事業 13-ユ-305272 雇用形態: 正社員 給与: 6,300,000円 - 7,700,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間