建築・設備の施工管理スタッフ

仕事内容 ┏ ─────────────────────────── ┓ ★仙台市限定募集！業界トップクラスの安定企業♪ ★知識や経験を活かして更なる高みを目指せる環境☆ ★40種類以上の資格取得支援と資格手当で給与UP可能 ┗ ─────────────────────────── ┛ 創業67年を迎える《日本ハウズイング》は、全国に拠点を構え、快適で安心な住まいの環境づくりを支え続けています。 仙台エリアでは業績好調につき、体制強化のため新たな仲間をお迎えすることになりました！ 建築関連のスキルや経験を活かし、地域に貢献できるやりがいある仕事に挑戦してみませんか？ 【POINT.1】業界トップクラスの安定基盤×充実の福利厚生 全国で地域密着の事業を展開し、安定した成長を続けている当社。 マンション管理戸数は業界でもトップクラスの実績を誇ります。 退職金制度や社員持株会、リロクラブ会員制度など、 長く安心して働ける福利厚生も充実しています。 【POINT.2】資格取得を全力サポート！スキルアップを後押し これまでの建築経験を活かしながら、さらに専門性を高められる環境です。 資格試験の費用は会社が全額負担。合格時にはお祝い金を支給し、 取得後は資格手当として毎月の給与にも反映します。 頑張りがしっかり評価される仕組みが整っています。 ＜仕事内容＞ 【あなたのミッション】 当社が管理するマンションにお住まいの方々が、安心・安全・快適に暮らせるように。 修繕・改修工事の提案から、施工中の現場管理までをお任せします。 ※業務の約6割はデスクワーク。現場と事務作業のバランスよく働けます。 【主な工事内容】 ・電気・給排水などライフラインの改修 ・外壁やタイルの補修、塗装工事 ・屋上防水や雨漏り修繕 など 工事対象は、居住スペースではなく共用部分が中心です。 【仕事の流れ（例）】 ▼現場で修繕箇所を確認 ▼工事費用・期間を算出し、見積書や資料を作成 ▼理事会で居住者の方々に内容を説明・提案 ▼協力会社へ工事を手配（施工は外部業者が担当） ▼工事中の進行・安全管理 ▼完了後の確認・報告 ◎理事会対応は、当社の「フロント担当」が同席・サポートします。 ◎他部署と連携して進める場面も多く、相談しながら進められる環境です。 【仕事の魅力】 修繕だけでなく、バリアフリー化やLED照明の導入など、 “より快適な住環境”を提案することも可能。 自分の提案が形になり、住民の方々から感謝の言葉をいただけるやりがいの大きな仕事です。 【入社後の流れ】 まずは先輩社員のアシスタントとしてスタート。 現場の進め方や社内の仕組みを学びながら、少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 独り立ちまではおおよそ6ヶ月を想定していますが、早い方では2〜3ヶ月で活躍しています。 資格取得も会社がしっかりサポート！ 実務を通じてスキルを磨きながら、専門性を高めていけます。

求めている人材 【未経験歓迎！】◇高卒以上◇要普免（AT可）◇建築関連の技術者※年数不問または建築系学部学科卒の方 ☆第二新卒☆社会人経験10年以上☆U・Iターン歓迎☆ 【こんな方は大歓迎です！】 □地域や社会貢献にやりがいを感じられる方 □建築関連のスキルを活かした仕事をしたい方 □建築関連の技術力や経験をさらに積みたい方 □資格を取りたい方 □腰を据えて長く働ける環境を探してる方 【活かせる資格】 ◎1級、2級建築施工管理技士 ◎1級、2級電気工事施工管理技士 ◎1級、2級管工事施工管理技士 ◎一級、二級建築士 ◎建築設備士 ◎給水装置工事主任技術者 ◎電気工事士 など ※資格がない方でも、入社後に資格を取得した方が多数活躍していますのでご安心ください！ ※選考のポイント※ まずは、これまで培った建築関連のスキルや経験をおうかがいします。 また今後の目標や当社でやりたいことなども聞かせていただけると嬉しいです。 もちろん、人がらを最優先に選考を行いますのでご安心ください。

職場環境 今回募集する勤務地となる仙台エリアでは、男女7名の技術者が現在活躍しています。 また在籍スタッフの年齢層は主に20代～40代となっており、社内の雰囲気も明るく、風通しの良い職場環境です。

984-0051宮城県仙台市若林区新寺1-4-5　仙台ノースピアビル4階 東北事業部 【交通手段】 交通・アクセス 「仙台駅」より徒歩5分

月給23万900円～28万400円 給与詳細 基本給：月給 23万900円 〜 28万400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給23万0900円～28万0400円＋住宅手当（一律1万5000円）+各種手当＋賞与年2回 ※上記は最低給与額となります。 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 【給与例】 給与例 年収570万円（28歳） 年収740万円（36歳）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9：00～17：30（実働7時間30分 休憩1時間） ※スライドワーク制度（時差出勤）について※ 例①）お客様の都合に合わせて8：00に出社⇒16：30に退社 例②）お客様と夜の打合わせで11：00に出社⇒19：30に退社 など 【月の残業時間について】 月あたりの残業時間は20時間程度です。残業代は別途全額支給します。

休日休暇 ■完全週休2日制（土・日）※休日出勤した際は、振替休日を取得可能 ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■冬季休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇資格取得奨励制度 （管理業務主任者・マンション管理士・宅建・施工管理技士・マンション維持修繕技術者・簿記等） ※資格取得にかかる費用を会社がサポートします（合格の場合） ※合格時には、お祝い金を支給します ◇資格手当（詳細は、下記の＜資格手当一覧＞をご覧ください） ◇退職金制度 ◇従業員持株制度 ◇確定拠出年金 ◇リモートワーク制度 ◇スライドワーク制度 ◇制服貸与 ◇福利厚生倶楽部（リロクラブ）会員 ≪資格手当一覧≫※以下一部抜粋 ◇管理業務主任者（月／1万円） ◇マンション管理士（月／1万円） ◇一級建築士（月／2万円） ◇1級建築施工管理技士（月／2万円） ◇1級管工事施工管理技士（月／2万円） ◇1級電気工事施工管理技士（月／1万円） ◇1級電気通信工事施工管理技士（月／1万円） ◇1級造園施工管理技士（月／1万円）…etc. 上記以外にも様々な資格が対象となります。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 髪型・髪色自由