定員20名の小規模デイサービスでの看護スタッフ(管理者候補)

仕事内容 ＼こんな想いを持つ看護師を探しています／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □「体力的に、病棟の夜勤や 現場の力仕事はもう厳しい…」 □「日勤のみの仕事に就きたいが、 大幅な収入ダウンは避けたい」 □「これまでの医療知識を活かして、 施設運営やマネジメントに 挑戦したい」 □「現場のヘルプばかりさせられる 『名ばかり管理者』には なりたくない」 もし一つでも当てはまるなら、 この求人はまさに **「あなたのための求人」**です！ 「株式会社しんか」が運営する 定員20名の小規模デイサービスでは、 現場の体力勝負から一歩退き、 **施設長（管理者候補）**として 新たなキャリアを築きたい 看護師さんを大募集しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■この求人の特徴は... ✅車通勤OK（無料駐車場あり） ✅完全週休2日制（日曜完全定休） ✅年収交渉OK！ ✅デイサービス未経験・ 管理職未経験OK ■会社の特徴は... ✅育休・産休取得実績あり ✅安心のバックアップ体制 ✅20代～40代が多く活躍中★ ✅退職金制度あり ■数字で見るしんか... ✅平均残業時間（月平均）： 1時間以内 ✅平均勤続年数：6年 (会社ができて7年目) ✅平均有給取得率：90% ✅賞与：年2回 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【具体的な業務内容】 定員20名の小規模・ アットホームなデイサービスにて、 施設長（管理者）候補として 運営業務全般をお任せします。 ★業務比率は 【管理業務8割： 看護・現場フォロー2割】 現場の最前線ではなく、 施設全体を俯瞰してコントロール するポジションです。 ＜主な業務内容＞ ・スタッフマネジメント： シフト作成、有休調整、 スタッフの面談や育成サポート ・連携： 地域のケアマネジャーへの 定期訪問（利用状況の報告や 新規受け入れ調整） ご家族との連絡窓口 ・運営事務全般： サービス提供記録の確認 介護報酬請求の確認等の デスクワーク ・健康管理： バイタルチェックや服薬管理 基本的に現場スタッフが 対応しますが、イレギュラー時や 医療的な判断が必要な際の サポートをお願いします。 ✅現場の体力的負担は ほとんどありません！ 「夜勤や現場の力仕事は もう厳しいけれど、これまでの 医療・介護の知識を活かして キャリアアップしたい」という方に 最適な環境です。 定員20名と小規模なので、 利用者様やスタッフ全員の 顔と名前が一致する、 目の行き届きやすい規模感から マネジメントを始められます。 ⭐デイサービス看護師 （管理者候補）の1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08：00～ 出勤・朝礼 └ 本日の利用者様の情報共有、 スタッフの出勤状況・ 体調チェック 09：00～ 利用者様のお出迎え └ フロアに顔を出し、 利用者様へご挨拶。 10：00～ 事務作業・ 関係機関への連絡 └ シフト作成や、 ケアマネジャーへの利用報告、 新規のお問い合わせ対応など。 12：00～ スタッフフォロー └ 現場がバタつく時間帯は フロアに出て、スタッフの サポートや声掛けを行います。 13：00～ 休憩 14：00～ 担当者会議の参加 └ 担当者会議に出席します。 15：30～ スタッフとの コミュニケーション └ 現場の相談に乗ったり、 翌月の計画書を作成するなど、 運営面の業務に集中します。 16：30～ 終礼・記録の 最終チェック └ 現場からの日報確認、 明日の引き継ぎ事項をまとめます。 17：00 退勤 （残業ほぼなし。お疲れ様でした！） ⭐働く環境について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働く従業員の方の健康を 第一に考えています。 尊厳を大切にしながら、 精神的にも身体的にも健康で お仕事に取り組んで頂けるよう、 環境整備への投資は惜しみません。 従業員からの意見は 早期に取り入れ、 変化を拒むことなく、 柔軟な対応を心がけています。 また、お子様の体調不良などの 緊急時は出勤に関して 柔軟に対応できるので、 自分で溜め込まずに 相談してください。 既存のスタッフたちも 「お互い様」の精神で カバーし合う風土が 根付いています。 実際に弊社の、お仕事風景を見て ご入社された方も多数 いらっしゃいます。 もし、職場環境などにご不安を お持ちの方は、是非一度 職場見学にいらしてください。

求めている人材 ──────────────── ⭐資格(下記いずれかをお持ちの方) ──────────────── ●正看護師 ⭐ 親身になって丁寧な対応ができる方 ──────────────── ⭐こんな方歓迎です ──────────────── ●同業界で転職を考えてる方 ●資格をお持ちで現在別の職業に お勤めの方 ●病棟経験者 ●マネジメント志向の方

861-5263熊本県熊本市南区並建町549-1 フィットネスデイサービス流れ星 【交通手段】 交通・アクセス 並建公民館横

月給26万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ● 交通費規定支給あり ●資格手当含む 【給与例】 給与例 □ 昇給／年1回 □ 賞与／年2回 □ 交通費規定支給あり □ 残業手当支給あり

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ●8:00 ～ 17:00 上記勤務時間内で1日実働8時間の勤務になります ⭐月～金(営業日) ★残業一切なし！ ★有給取得率100％ ⭐勤務開始時期相談OK

休日休暇 ⭐️年間休日110日 ⭐日曜完全定休 ⭐完全週休二日制 日数や曜日なども気軽に相談OK！ 無理なく働けるように調整致します◎

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇ 制服貸与 ◇ 昇給／年1回 ◇ 賞与／年2回 ◇ 資格取得支援制度あり ◇ 車・バイク通勤可(駐車場有) ◇ 交通費規定支給 ◇ 残業手当支給有 他

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 原則定時退社
• ノルマなし