廃棄物リサイクルの仕分けスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 建設現場から運ばれてくる廃材を、素材ごとに分ける仕事。 未経験から始めて、 半年ほどで重機の免許を取り、 そこから機械を使った作業へ移っていきます。 ＜ポイント＞ ✅月給22万円〜30万円＋諸手当（住居・無事故・職能） ✅賞与は年3回・計3ヶ月分（昨年度実績／決算賞与を含む） ✅8時〜17時の日勤のみ。残業ほぼなし。 ✅応募に必要なのは普通免許（AT限定可）だけです ✅フォークリフトなどの資格は、会社が全額負担で取得できます ━━━━━━━━━━━━━━ 体力勝負？難しい？ そのイメージ、たぶん違います ━━━━━━━━━━━━━━ ●臭いはありません 扱うのは建設系の混合廃棄物だけです。生ゴミは入ってきません。 ●力仕事ではありません 最初は手作業での選別から入りますが、資格を取ったあとは重機を使った作業が中心になります。 ●覚えることは多くありません ひとつひとつの作業はとてもシンプル。すぐに覚えられます。 - ＜仕事の流れ＞ ●選別 運び込まれた廃棄物を、木くず、プラスチック、ガラス、コンクリートなどの素材別に分けます。 ●仕分け 処理方法に合わせて、さらに細かく分類します。 ●ピッキング リサイクルできる素材を選び出し、次の工程へ回します。 家庭のゴミ出しと、やっていることの根本は同じ。 日頃の分別ルールを守っていたり、守れる方なら、初日からでも迷いなく作業いただけるかと思います。 ※もちろん、分別方法はしっかり教えます。 作業はチーム制で進めますので、ひとりで判断に困る場面はありません。 - ＜入社してからの流れ＞ まずは先輩と組んで、手作業での選別から。 何をどう分けるのか、危険物が混ざっていないかの見方を覚えていきます。 半年ほどでフォークリフトなどの免許を取得します。 費用は会社が全額負担。 ここから重機を使った作業に入り、経験を重ねるにつれて、施設全体を回すオペレーターの仕事を任されるようになります。 未経験で入った先輩が半数以上なので、分からないことは聞きやすいと思います。 ━━━━━━━━━━━━ 資格を取って、 経験を重ねて、 できる仕事を増やしていく ━━━━━━━━━━━━ 重機の資格は、将来にも活かせる国家資格。 身につけた技術を、長く仕事に活かせます。 最新の選別機を動かす工場を任されている工場長は、元々運送会社のドライバー。 10トントラックの荷物を手積み・手降ろしする毎日が体力的にきつくなり、この業界へ。 9年前に工場ができた時には、選別機の使い方がわかる人も社内にはおらず、全員で試行錯誤しながら操作を覚えていきました。 資格や業務経験を積みながらできることを増やしていく。 そんな姿勢を大切にできる方なら、経験不問。未経験でOKです！ - ＜勤務地について＞ 栃木県宇都宮市の平出工業団地にある、八幡総合中間処理施設での勤務。 10年20年と勤めるベテランもいて、休憩室では社員同士がよく相談し合っています。 月に一度、社員全員が参加する会議があり、現場声から職場を良くしていく取り組みです。 ＜会社について＞ 設立は1946年、今年で80年。 生コンクリートの製造販売、産業廃棄物の中間処理と収集運搬、建設業、解体業を手がけています。 菊池組グループの一員として、関東の解体業者やハウスメーカーを支えてきました。 廃棄物を資源に戻す仕事なので、景気に左右されにくく、なくなることもありません。 3年連続で売上が伸びています。

求めている人材 〈必須条件〉 ⚫︎普通自動車免許（AT限定可） ＊ フォークリフトなどの資格は、入社後に会社負担で取得できます。 〈歓迎条件〉 ⚫︎第二新卒の方 ⚫︎解体業や建築に関する知識をお持ちの方 ⚫︎ブランクのある方も歓迎 〈こんな方に向いています〉 ＊決められたルールを、きちんと守れる方 分別を間違えると事故につながるため、手順を守れることが何より大事な仕事です ＊チームで動くのが苦にならない方 ＊未経験から、長く続けられる仕事を探している方 学歴・職歴は問いません。 住んでいる地域のゴミ出しルールを守れている方なら、この仕事に必要な判断力をお持ちです＊

月給22万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。 〈諸手当〉 ＊住居手当：月1万円〜3万円（年齢・家族構成に応じて支給） ＊無事故手当：月3万円〜6万円 ＊職能手当：月6,000円〜2万6,000円 ＊交通費：月4,000円 〈昇給・賞与〉 ＊昇給：年1回 ＊賞与：年3回・計3ヶ月分（決算賞与を含む／昨年度実績） ※いずれも業績によります。 業績好調を社員に還元する方針で、昨年度も年3回・計3ヶ月分を支給 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 初年度年収 350万円〜450万円

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 8:00〜17:00 ＊実働7時間30分／休憩90分 残業はほとんどありません。 基本は17時に退社できます。 休憩は90分あるので、昼をゆっくり取れます

休日休暇 週休2日制（日曜＋第2・第4土曜・第5土曜） 祝日 ＜次年度（4月）からは完全週休2日制を予定しています＞ 〈休暇〉 ＊GW休暇 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇 ＊産前産後休暇・育児休暇 5日以上の連続休暇の取得も可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊退職金制度 ＊資格取得支援制度（費用は全額会社負担） ＊定年65歳。再雇用制度あり（70歳まで）。70歳以上の方も活躍中です。 ＊制服・保護具貸与 ＊自動販売機の飲み物が1日1本、会社負担 ＊リゾートトラスト会員権を利用可能（宿泊費半額補助） ＊部署ごとの懇親会あり

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社