住宅型有料老人ホーム 介護職

仕事内容: ⭐️年間休日112日⭐️ 身体介護・新規オープン・オープン3年以内の介護職 ・････━━━━━━━━━━━━━━━━━････・ お仕事の内容 住宅型有料老人ホーム内での介護業務をお任せします。 ▼具体的には… ⭕️利用者様の身体介護（食事・排泄・入浴など） ⭕️ベッドや車イスへの移動に関する支援 ⭕️レクリエーションの計画・実施 ⭕️身の回りのお世話 ⭕️生活環境の整備（掃除・洗濯） ⭕️利用者様の見守り ⭕️起床、就寝のサポート ⭕️夜間の見回り ⭕️簡単なパソコンやタブレット入力業務 ⭕️など ▼入社後の流れ 最初は先輩スタッフのサポートなどの簡単な作業をおまかせします。 その後約7日（7出勤） 程度したら1人立ちしていただきます。 ・････━━━━━━━━━━━━━━━━━････・ 働き方 ▼勤務形態： シフト制 ▼（1）【早出】07:00～16:00 ▼（2）【日勤】09:00～18:00 ▼（3）【準遅】11:00～20:00 ▼（4）【遅出】13:00～22:00 ▼月9日休み（シフト制） ▼年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ・････━━━━━━━━━━━━━━━━━････・ 収入と待遇 ◇月給27万5,000円～29万1,666円 ◇賞与あり ◇社会保険完備 ◇退職金制度あり（勤続年数3年以上） ◇交通費規定支給あり（3万円まで/月） ◇車、バイク、自転車通勤OK ◇定年制あり（一律60歳） ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 「腰を据えて長く働きたい」 「安定した環境で続けたい」 そんな方は、私たちと一緒に。

求める人材: ▼応募要件 ⭕️介護福祉士 ⭕️介護職員実務者研修以上 ⭕️介護職員初任者研修以上 ⭕️40代活躍 ⭕️50代活躍 ⭕️主婦(夫)OK ⭕️応募条件 ⭕️初任者研修了（旧ホームヘルパー2級）以上 ⭕️簡単なPC操作 ⭕️年齢18歳～64歳 ⭕️（下限：深夜勤務があるため、上限： 定年65歳のため） ⭕️経験・前職・学歴不問 ⭕️子育てしながら働きたいママさん、パパさん ⭕️専業主婦(夫)（夫）として家庭に専念していたけど、 子育てが落ち着いたので仕事復帰したい方 ⭕️フルタイムパートやフリーターから正社員を目指したい方 ⭕️「転職ミドル」で求人を探しているミドル世代の方 ⭕️セカンドライフ充実のため、 まだまだ働きたい中高年者さん ⭕️などにもおすすめです。 ⭕️入職日なども相談に応じますので、 在職中の方もご安心ください。 ⭕️即日勤務も可能ですので、 などに通ってらっしゃる方も、ぜひご応募ください ▼歓迎要件 ⭕️訪問介護の経験があれば尚可 ［経験スキル］ 介護福祉士／介護職員実務者研修／介護職員初任者研修／ホームヘルパー／ 有料老人ホーム／訪問介護 など

月給27万5000円～29万1666円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥275,000 〜 ￥291,666は1か月当たりの固定残業代￥7,800〜￥8,700（5時間相当分）を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 ▼月給275000円～291666円 【介護福祉士】 ▼年俸制：3,500,000円/年 ▼〈年棒内訳〉 ▼月額：（291,666円）×12ヶ月 ▼＋端数分 ※端数は初月支給分の基本給に加算して支給 ▼〈月給内訳〉 ▼月給291,666円 ▼基本給：201,633円 ▼一律処遇改善金：58,333円 ▼一律資格手当：10,000円 ▼固定残業代：8,700円/5時間分、 超過分は別途支給 ▼一律深夜割増手当：13,000円/42時間分、 超過分は別途支給 ↪22時～翌5時の深夜割増分の手当 ▼〈賞与あり〉 ▼処遇改善・特定処遇改善加算の余剰金を年一回勤怠を勘案し支給（5月） 【実務者研修】 ▼年俸制：3,400,000円/年 ▼月額：（283,333円）×12ヶ月 ▼月給283,333円 ▼基本給：198,033円 ▼一律処遇改善金：60,000円 ▼一律資格手当：5,000円 ▼固定残業代：7,800円/5時間分、 超過分は別途支給 ▼一律深夜割増手当：12,500円/42時間分、 超過分は別途支給 【試用期間】 ▼試用期間6ヵ月あり（同条件）

シフト制 勤務時間・曜日: 【残業ほぼなし】 ▼勤務形態： シフト制 ▼（1）【早出】07:00～16:00 ▼（2）【日勤】09:00～18:00 ▼（3）【準遅】11:00～20:00 ▼（4）【遅出】13:00～22:00 ▼（5）【夜勤】17:00～09:00 ▼（1）～（5）のシフト制 ▼各休憩60分 ▼夜勤は月4～6回程度（月7回以上の場合は夜勤手当別途支給） ↪残業ほとんどなし（月平均10時間以内）

休暇・休日: 【月1シフト提出】 ▼月9日休み（シフト制） ↪シフト希望は応相談 ↪連休取得可能 ↪月2回の希望休取得OK ▼年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ↪年間休日112日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【社会保険完備/ボーナス・ 賞与あり/交通費支給/退職金あり/制服貸与/社割あり】 ▼賞与あり ▼社会保険完備 ▼退職金制度あり（勤続年数3年以上） ▼交通費規定支給あり（3万円まで/月） ▼車、バイク、自転車通勤OK ▼定年制あり（一律60歳） ▼再雇用制度あり（上限65歳迄） ▼ユニフォーム貸与 ▼健康診断 ▼食事補助あり ▼日用品割引購入 ▼教育体制・研修： 【資格取得支援/研修制度あり】 ▼OJT制度あり ▼各種研修あり ▼資格取得支援制度あり ▼受動喫煙防止措置条項：屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■応募方法 応募の後、採用担当から連絡いたします。 皆様からのご応募をお待ちしております！ ※この求人は株式会社カラフルの保有する紹介案件です。 求人ID：kj30285142 雇用形態: 正社員 給与: 275,000円 - 291,666円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給