3級自動車整備士|資格を活かして整備士へ復帰|つくば市

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） ✅整備士資格を、これから現場で活かしたい方へ ◇想定年収：330万円～365万円＋インセンティブ ◇賞与年3回／前年度実績約4.77ヶ月分 ◇月給196,500円～220,000円 ◇2級取得・担当業務の拡大に応じて待遇アップを目指せます ◇年間休日114日 ◇残業月平均13時間程度 3級自動車整備士の資格は取得したものの、現在は整備士として働いていない。 ガソリンスタンド、カー用品店、ドライバー、製造業、営業職など、 別の仕事を続けている。 あるいは、結婚・子育て・介護などをきっかけに整備の仕事から離れている。 ✓「資格を持っているだけで、実務には自信がない」 ✓「ブランクがあり、今の車についていけるか不安」 ✓「いきなり一人で整備を任される職場は避けたい」 フォレストでは、そのような方も対象としています。 今の技術だけで判断せず、資格取得時に学んだ基礎や過去の経験を確認し、 無理のない業務から整備士への復帰を支援します。 ✅フォレストはどんな会社？ フォレストは、茨城県内でVolkswagen正規ディーラーを展開する、 茨城日産グループの会社です。 私たちが大切にしているのは、単に車を販売することではありません。 お客様へ誠実に向き合い、購入後も安心してVolkswagenに乗り続けていただくこと。 そして、働く社員自身も、休日と収入を確保しながら、 専門職として成長できる会社を目指しています。 2025年のVolkswagen表彰では総合表彰全国1位を獲得し、 アフターサービス部門でも評価されています。 ✅整備部門は、購入後の安心を守る中心部門です 整備部門は、販売部門を裏側から支えるだけの存在ではありません。 営業スタッフが車を販売した後、お客様との関係を長くつなぎ、 Volkswagenブランドへの信頼を守る中心的な部門です。 点検や車検だけでなく、専用診断機を使った故障診断やメーカー基準に沿った整備を通じて、 お客様の安全なカーライフを支えています。 ✅入社後に担当する仕事 最初は、経験や習熟度に合わせて次の業務から始めます。 ◇オイル・タイヤ・消耗部品の交換 ◇法定点検・車検整備の補助 ◇工具・工場設備の使用方法の習得 ◇整備記録・作業内容の入力 ◇必要部品の確認・準備 作業完了後は、先輩整備士や整備主任者が内容を確認します。 最初から難しい故障診断や重整備を一人で任せることはありません。 分からないことを確認しながら、できる仕事を一つずつ増やします。 【整備士として復帰した先のキャリア】 入社後は、オイル・タイヤ・消耗部品の交換や点検・車検の補助など、 これまでの経験や習熟度に合った業務から始めます。 仕事の感覚を取り戻した後は、点検・車検を一人で担当できる状態を目指し、 一般整備や診断機を使用した確認作業へと段階的に仕事の幅を広げていきます。 実務経験を積みながら、国家2級自動車整備士の取得を目指すことも可能です。 資格取得後は、ブレーキ・足回りなどの一般整備や故障診断など、 より専門性の高い業務へ挑戦できます。 その先には、Volkswagen認定資格の取得、難易度の高い整備、 若手整備士への作業確認や技術指導など、現場で専門性を高めるキャリアがあります。 担当できる整備、保有資格、技術力、周囲を支える役割などは、 昇給や資格手当、賞与、インセンティブの評価にも反映します。 成長のスピードや目指す方向は一人ひとり異なるため、 一律のキャリアを求めることはありません。 整備士としてできることを増やしながら、役割と待遇の両方を高めていける環境です。 ✅先輩整備士の声 【自動車整備士／中途入社】 「最初は工具や作業の流れを確認しながら、 先輩と一緒に点検作業から入りました。 分からないことを聞きやすい雰囲気があり、 少しずつ担当できる作業が増えていきました。 」 実務経験やブランクだけで将来を決める職場ではありません。 分からないことを周囲へ確認しながら基礎を取り戻し、 将来的には2級整備士やVolkswagen認定資格を目指せます。 ✅休みを確保できる理由 年間休日は114日です。 ◇火曜日・第1、第3月曜日を中心とした店舗休 ◇毎月1～2日の個人指定休 ◇ゴールデンウイーク休暇9日 ◇夏季休暇8日 ◇年末年始休暇9日 有給休暇の取得を含め、年間120日以上休む働き方も可能です。 休日を増やすだけでなく、工場の処理能力を超える予約を受けないよう、 入庫台数と作業量を調整しています。 定時は18時10分。 残業は月平均13時間程度で、多くのスタッフが18時30分頃には退社しています。 ✅賞与を社員へ還元する仕組み 賞与は、夏・冬の定期賞与に加え、会社業績に応じた4月の決算賞与を支給しています。 前年度は合計3回、4.77ヶ月分を支給しました。 毎月の給与とは別に、会社と店舗の成果を賞与やインセンティブとして社員へ還元する仕組みです。

求めている人材 【学歴】 ◇高卒以上 【必須条件】 ◇自動車整備士3級以上 ◇普通自動車運転免許（AT限定不可） 【歓迎条件】 ◇整備経験がある方は歓迎します ◇ガソリンスタンド、カー用品店、民間整備工場などで車に関わる業務経験がある方 ◇正しい知識・技術を基礎から学び直したい方 ※輸入車・外車の整備経験は問いません ※国産車ディーラー出身者も多数活躍中

月給19万6500円～22万円 給与詳細 基本給：月給 19万6500円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【諸手当】 ◇資格手当（3級整備士：2,000円/月、2級：4,000円/月、検査員：4,000円/月 他） ◇インセンティブ（平均支給額75万円/年） ※平均支給額は整備職全体の実績です。 ※支給額は個人実績・店舗実績により変動します。 ◇メーカー資格手当（1,000円～6,000円/月） ◇工具手当（3,000円/月 ※入社5年間） ◇家族手当（1人目5,000円/月、2人目2,000円/月、3人目1,000円/月、4人目1,000円） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 月給：196,500円～220,000円 ※経験・年齢・能力を考慮して決定します ＜年収例＞ 想定年収：330万円～365万円＋インセンティブ

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:30～18:10（休憩60分／実働7時間40分） ●残業時間：月平均13時間程度 ●工場の処理能力を超える入庫にならないよう、予約や作業量を調整しています。

休日休暇 ◇年間休日114日 ※別途、有給休暇の取得も可能です。 ※取得状況によって、年間120日以上休む働き方も目指せます。 ◇週休2日制（毎週火曜日＋第1・第3月曜日定休） ◇個人指定休日（月1〜2回程度） ◇長期休暇あり（GW9日、夏季8日、年末年始9日 ※2020年度実績） ◇年次有給休暇（取得しやすい環境です） ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ◇介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇昇給年1回 ◇賞与年2回＋決算賞与（４月） ※昨年度実績4.77ヶ月分 ◇各種社会保険完備 ◇退職金制度、確定拠出年金 ◇資格取得支援制度（費用会社負担） ◇工具貸与・制服貸与 ◇社員割引制度（車両購入・整備） ◇車通勤可（駐車場完備） ◇通勤交通費（上限50,000円/月）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 歩合給あり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 第二新卒歓迎