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正社員
株式会社J.C.O.S
東京都港区赤坂
月給33万5833円~49万3333円
仕事内容 | 仕事内容 代理店および社内営業部門に対し、新規・既存案件の両面に関与しながら、 提案支援や契約条件の調整、案件進行管理を担う営業支援業務を担当します。 通信サービスに関する代理店対応を通じて、 商品仕様や契約条件の調整、課題ヒアリングを行い、顧客フロントの一部を担います。 新規案件においては提案内容の整理や条件調整を通じた営業推進、 既存案件においては継続取引に向けた調整や関係構築支援を行い、 営業担当と連携しながら売上創出に寄与するポジションです。 代理店との折衝や案件推進を通じて営業活動を前進させる役割を担い、 業務改善や運用最適化にも関与する裁量の大きいセールスポジションです。 【具体的な業務内容】 ・代理店、販売店からの問い合わせ対応(商品仕様、契約条件、販売手続きなど) ・新規案件における提案内容の整理および条件調整 ・既存顧客に対する継続取引に向けたフォローおよび調整業務 ・代理店との折衝を通じた課題ヒアリングおよび営業部門への連携 ・案件進行に関する調整および営業担当との連携 ・営業資料および契約書類の作成補助 ・顧客情報および契約データの管理 ・キャンペーンや新サービスの情報共有および運用支援 ・業務フロー改善および営業支援体制の最適化 【この仕事の特徴】 ・新規/既存の両案件に関与し、営業プロセス全体を理解できるポジション ・代理店対応を通じて顧客フロントの一部を担う営業支援業務 ・単なる事務ではなく、調整・折衝・課題解決まで担う役割 ・営業担当と並走しながら案件を推進する立ち位置 ・業務改善や営業支援体制の設計にも関与できる環境 【業務のポイント】 ・問い合わせ対応にとどまらず、課題の背景整理から営業連携まで担う ・代理店との関係構築を通じて継続取引を支える役割 ・案件進行の中で発生する調整業務を担い、全体最適を意識した対応が求められる ・営業活動を“支える”のではなく“前に進める”ポジション 【研修体制】 ・入社後はオンボーディング研修を実施 ・商品知識、契約フロー、業務オペレーションを基礎から習得 ・OJTを通じて代理店対応や案件調整業務を段階的に習得 ・営業部門と連携しながら実務を通じて理解を深める ==================================== 本求人は株式会社TEMが掲載している求人です。 職業紹介事業者名:株式会社TEM 事業許可番号:14-ユ-301953 個人情報の取り扱いについて ・利用規約:https://www.temstaff.com/privacys/ ==================================== 仕事No.35754 |
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求めている人材 | 資格 【必須条件】 ・法人営業経験 1年以上(業界不問) ・基本的なPCスキル(Excel・Word・メール対応) |
勤務地 | 東京都港区赤坂8-10-22ニュー新坂ビル3階 株式会社J.C.O.S 勤務地備考 東京都港区赤坂8ー10ー22ニュー新坂ビル 3階 【交通手段】 アクセス 東京メトロ銀座線 青山一丁目4番口(南)徒歩約4分、東京メトロ半蔵門線 青山一丁目4番口(南)徒歩約4分、都営大江戸線 青山一丁目4番口(南)徒歩約4分 |
給与 | 月給33万5833円~49万3333円 給与 月給 33万5833円~49万3333円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり4万9305円~7万775円(固定残業時間:30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 給与形態:年俸制 想定年収:403万円~592万円 賞与回数:業績賞与 インセンティブ:なし 〈年収例〉 ・年収403万円(入社1年目・メンバーレベル) ・年収460万円(入社2年目・リードメンバーレベル) ・年収520万円(入社3年目・リーダーレベル) ・年収592万円(入社4年目・マネージャーレベル) ※あくまで参考例です 〈補足情報〉 ・年俸制(年俸額を12分割し、毎月支給) ・月給には固定残業代30時間分を含む(超過分は別途支給) ・業績連動型賞与あり(年2回/会社および個人実績に応じて支給) ・昇給年1回(3月) ・経験・能力・前職年収を考慮のうえ決定 ・各種手当あり(家族手当、資格手当、出張手当など) ※賃金はあくまで目安であり、選考を通じて最終決定 交通費:交通費支給 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 ・フレックスタイム制を導入しており、コアタイム(10:00~17:00)を中心に業務状況に応じた柔軟な働き方が可能 ・月平均残業は10時間以内で、繁閑に応じた業務調整が行われている環境 |
休日・休暇 | 休日 休日:土日祝休み 年間休日:124日 休暇制度:年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇 ・完全週休2日制(土日、祝日) ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社6ヶ月経過後に付与10日~) ・特別有給休暇(結婚、配偶者出産、育児、弔事) ・母性健康管理のための休暇等 ・産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ・育児休暇(取得・復職実績あり) ・子の看護のための休暇 ・介護休暇 ・裁判員休暇 ・完全週休2日制(土日祝休み)で、カレンダー通りの休日体系 ・年間休日124日で、安定した休日日数を確保 ・有給休暇は入社6ヶ月後に付与(10日~) ・業務状況に応じて計画的に取得している社員が多い ・産前産後休暇、育児休暇ともに取得・復職実績あり ・ライフイベントに応じた休暇制度(結婚、出産、弔事など)を整備 ・子の看護休暇、介護休暇など家庭事情に応じた休暇制度あり ・長期的に働き続けられる制度設計 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■各種手当: ・通勤手当(月上限20,000円) ・家族手当(15歳未満の扶養家族1人につき5,000円) ・資格手当(資格毎に金額設定あり) ・出張手当(詳細規定あり) ※その他業務手当等、職能に応じて諸手当あり ■福利厚生: ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・研修制度(オンボーディング研修) ・退職金制度 ・社用PC、iPhone支給 ・健康診断、インフルエンザ予防接種(年1回) ・副業OK(条件あり) ■社内制度: ・社長賞(四半期毎に表彰+特別報酬) ・年間MVP制度(年1回表彰+特別報酬) ・感謝投票(四半期毎に表彰+特別報酬) ・月1提案制度(半期毎に表彰+特別報酬) ・社内キャリアチェンジ制度 ・ウェルカムランチ補助 ・資格取得支援制度 ・誕生日お祝い制度 ・リファラル採用制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
その他 | その他 【ブランド名】 TEM 【事業内容】 人材サービス業 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名:株式会社TEM 所在地:神奈川県横浜市西区浅間町1-2-6 ハイズヨコハマフェリーチェ202 【紹介先企業】 会社名:株式会社J.C.O.S 所在地:東京都港区赤坂8-10-22ニュー新坂ビル 3階 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 書類選考 → 最終面接 → 内定 【問合せ先について】 問合せ先:045-534-5731 |
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社名 | 株式会社TEM |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 神奈川県横浜市西区浅間町1-2-6 ハイズヨコハマフェリーチェ202 |
代表者 | 鈴木 潤 |
企業代表番号 | 0455345731 |
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正社員
法人向けフィールドセールス
株式会社J.C.O.S
東京都港区赤坂
月給33万5833円~49万3333円
法人向けフィールドセールス
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