派遣会社の人材コーディネーター(法人営業)

仕事内容 人材を必要とする企業と求職者をつなぐ人材コーディネーターを募集！ 営業先は豊田・三河エリアの製造・販売・サービス業界が中心。 企業のニーズを的確に捉え、最適な人材をご提案する仕事です。 ◎未経験者も安心！ ・2～3日間の本社研修（業界・法律・基本業務） ・先輩スタッフ同行で営業のノウハウを習得 ・既存顧客の引き継ぎをしながら新規開拓にも挑戦！ ◎転勤なし！ 企業との長期的な信頼関係を築ける環境です。 当社の営業職の良さを現在のスタッフに尋ねると、ほぼ全員が挙げるのが基本的に各自に任せてくれること。 新人の方にはもちろん研修や先輩が丁寧に教えてくれますが、一通りできる様になれば、それぞれにお任せ、 自由に営業を行っています。自由にやらしてもらえる風土が営業職にとって一番の良さと言えます。

求めている人材 高卒以上 要普通免許(AT可) 職種・業種未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK マイカー持込できる方歓迎 業界・職種経験、転職回数不問

471-0026愛知県豊田市若宮町2-31カーニープレイス豊田6FA号室 株式会社アヴェイル　豊田三河営業所 【交通手段】 交通・アクセス 新豊田駅からスグ

月給26万円以上 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 一律支給の営業手当（2万5000円）、車両手当（1万5000円）、住宅手当（5000円）、都市手当（２万4600円）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9：00～18：00（実働8時間） ※基本的に残業はほとんどありません。残業が発生する場合も18：30頃には退勤可能です。 ※1人ひとりの業務量も多くなく、忙しそうな社員がいたら手伝う雰囲気もあるので、「遅くまで会社に残らなければならない…」といったこともありません。

休日休暇 完全週休2日制（土・日） 祝日（年5日程度、祝日が出勤日となることがあります） 夏季休暇（4日） GW休暇（5日） 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 年間休日120日以上 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 決算賞与（業績による） 社会保険完備 交通費規定(月額3万5000円迄) 報奨金制度(年2回) 家族手当 住宅手当 役職手当 営業手当 燃料手当(上限4万円) 研修制度有 スマートフォン支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎