不動産賃貸部門の物件管理スタッフ

仕事内容 未経験から、不動産・相続・資産管理のプロへ AIやシステムに置き換えられる仕事が増える時代だからこそ、私たちは「人にしかできない価値」を発揮できる人材を育てたいと考えています。 物件を管理するだけではなく、オーナー様の想いをくみ取り、課題を見つけ、空室改善・修繕・相続対策・資産活用などを通じて、人生や資産に寄り添う仕事です。 未経験からスタートしても、日々の実務を通じて不動産、建築、相続、資産管理の知識を身につけながら、将来も必要とされる専門性を磨いていけます。 この仕事の魅力 1. 若いうちから実務で成長できる 入社後は、契約書作成、入居者対応、修繕手配、オーナー報告などの基本業務からスタートします。慣れてきたら、オーナー様とのやり取りや改善提案にも挑戦できます。 「なぜこの対応が必要なのか」 「もっと良い提案はできないか」 「相手にとって本当に役立つ解決策は何か」 そう考えながら仕事を進めるため、単なる作業ではなく、実践を通じて成長できる環境です。 2. AI時代にも通用する市場価値が身につく この仕事で身につくのは、事務処理だけではありません。 オーナー様・入居者様とのコミュニケーション力 課題を見つける力 不動産管理の実務知識 空室改善や修繕提案の考え方 相続・資産管理・建築に関する基礎知識 信頼関係を築く力 人と向き合い、状況に合わせて考え、提案する力を磨けます。 3. 毎日違う課題に向き合える 物件も、オーナー様も、入居者様も、抱えている悩みはそれぞれ違います。 同じ作業を繰り返すだけではなく、日々新しい課題に向き合いながら、自分で考えて行動する仕事です。 「昨日できなかったことができるようになった」 「お客様から頼られるようになった」 「難しい案件を解決できた」 そんな成功体験を積み重ねながら、自分の成長を実感できます。 仕事内容 主に、自社所有物件およびオーナー様所有物件の賃貸管理業務を担当します。 具体的には、以下のような業務があります。 入居募集、リーシング対応 契約業務 入居者様からの問い合わせ対応 修繕、工事の手配 建物管理 退去立会い 精算業務 オーナー様への報告、改善提案 空室改善に向けた提案 必要に応じた資産管理、相続対策、建築提案に関するサポート 基本はデスクワーク中心です。 限られた時間の中で効率よく仕事を進めることを大切にしており、残業はほとんどありません。 入社後のステップ 入社1ヶ月目 まずは先輩社員と一緒に、基本業務を学びます。 システム化された管理体制があるため、未経験の方も基礎から安心してスタートできます。 契約書作成 入居者対応 修繕手配 オーナー報告 社内システムの使い方 入社3ヶ月目 少しずつ担当業務を持ち、オーナー様とのやり取りにも挑戦します。 「どうしたらもっと喜んでもらえるか」「どんな提案が必要か」を考えながら、主体的に動ける範囲を広げていきます。 入社半年から1年後 物件管理の基本に加えて、より専門的な業務にも挑戦できます。 空室改善提案 資産管理に関する提案 相続対策に関するサポート 建築提案に関するサポート ファイナンシャルプランニングに関わる知識習得 将来的には、不動産コンサルタント、PM責任者、新規事業責任者、支店立ち上げなど、幅広いキャリアに挑戦できる可能性があります。 当社について 当社では現在、「IP（Inheritance Platform）プロジェクト」を推進しています。 これは、相続・認知症・空き家・賃貸経営など、日本が抱える社会課題を、不動産を通じて解決していく取り組みです。 たとえば、以下のようなテーマに向き合います。 高齢オーナー様の認知症対策 相続発生前の資産整理 空室改善 建物修繕提案 家族間トラブルの予防 不動産売却や活用提案 単なる物件管理ではなく、人の人生や資産に深く関わる仕事です。 代表はMBAに加え、宅建士やFPなど複数の資格を保有する不動産コンサルティングのプロです。 在籍スタッフの多くも未経験からスタートしており、互いに教え合い、支え合う文化があります。 応募資格 未経験歓迎 第二新卒歓迎 学歴不問 人物重視の採用です こんな方を歓迎します 将来も通用する専門スキルを身につけたい方 早い段階から実務経験を積み、成長したい方 人から感謝される仕事がしたい方 仕事を通じて自分を変えたい方 新しいことへの挑戦を楽しめる方 不動産、相続、資産管理、建築などに興味がある方 指示待ちではなく、自分で考えて行動できるようになりたい方 この仕事に向いている方 人と話すことが好きな方 相手の立場に立って考えられる方 分からないことを素直に学べる方 コツコツと知識や経験を積み上げられる方 変化のある仕事を前向きに楽しめる方 働き方 基本はデスクワーク中心です。 業務の効率化を大切にしており、限られた時間の中で成果を出す働き方を推奨しています。

求めている人材 私たちが求めているのは、指示を待つのではなく、自ら考え、行動し、成長できる「自立型社員」です。 不動産管理の仕事には決まった正解がありません。オーナー様や入居者様ごとに状況や課題は異なるため、「どうすればもっと良くなるか」を自ら考え、主体的に行動する姿勢が大切です。 経験や知識は入社後に身につけられます。私たちが重視するのは、素直に学ぶ姿勢と、自分自身の成長に責任を持つ意欲です。 **こんな方を歓迎します** * 指示待ちではなく、自ら考えて行動できる方 * 課題を見つけ、改善に取り組むことが好きな方 * 成長のために学び続けられる方 * 相手の立場に立って考えられる方 * チームワークを大切にしながら主体性を発揮できる方 * 将来は専門家やリーダーとして活躍したい方 「仕事を通じて成長したい」「自分の市場価値を高めたい」という想いを持つ方と、一緒に働きたいと考えています。

160-0023東京都新宿区西新宿１丁目３番１３号ＺｅｎｋｅｎＰｌａｚａⅡ７Ｆ レアルコンサルティング株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 「新宿駅」西口より徒歩4分

月給22万3000円～32万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり3000円 〜 2万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ・400万円／27歳 1年目（月給30万円）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 勤務時間：9:00～18:30（休憩時間1時間30分） 残業月10時間未満

休日休暇 完全週休2日制（水・土） 【年間休日120日） 【休暇】年次有給休暇、ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・資格取得支援あり ・宅建士手当

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の待遇は正社員と同等です。

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社