企業とスタッフを支える人材サポート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 毎日オフィスへ通う必要なし！ 自宅から担当先へ直行できます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給25万円～27万円 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制／土日祝休み ✅残業ほぼなし ✅飛び込み・テレアポなし ✅賞与年2回・昇給あり 基本は自宅から 担当企業へそのまま直行。 業務終了後もそのまま 直帰できるため、 通勤時間を抑えながら働けます。 ※在宅勤務のみで完結する 完全リモートワークではありません。 企業と働く外国人スタッフをつなぐ 人材サポートのお仕事です。 ──────────────── 業務内容 ──────────────── 企業と働く外国人スタッフをつなぎ、 双方が安心して働けるよう サポートするお仕事です。 ・担当エリアの営業 ・人材管理 ・企業のサポート など 営業だけでなく、 就業後のスタッフフォローまで 一貫して担当します。 新規の飛び込みやテレアポはありません。 過去に接点のある企業や、 セミナー・交流会で名刺交換した企業、 提携先からの紹介などが中心です。 自分で訪問予定を組みながら、 担当エリアを回っていきます。 外国人スタッフの サポートもありますが、 英語スキルは必要ありません。 ──────────────── 「出社なし」について ──────────────── 会社への毎日の出社はありませんが、 在宅勤務・完全リモートの 営業職ではありません。 日中は担当エリアを回り、 お客様先への訪問やスタッフとの 面談・フォローを行うことが中心です。 「オフィスに毎日通うより、自分で 予定を組みながら外に出て仕事をしたい」 という方に向いています。 ※月1回程度、会議などで本社へ出社します。

求めている人材 営業経験や 人材業界での経験は問いません。 ✅普通自動車運転免許※AT限定可 ✅Word、Excel、PowerPointの 基本操作ができる方 ・経験不問・学歴不問 ・業界未経験・営業未経験OK ・第二新卒・ブランクOK ──────────────── こんな方におすすめ ──────────────── ・人と話すことが好き ・企業やスタッフを支える 仕事に興味がある方 ・外出する仕事が苦にならない ・直行直帰で効率よく働きたい ・自分で予定を組みながら 行動することが得意 ・人材業界に興味がある ・長く関係を築く営業がしたい 営業や法人対応、スタッフ管理などの 経験がある方はもちろん活かせます。

月給25万円～27万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆賞与年2回あり(業績による) ◆昇給年1回あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 24万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 【年収例】 入社3年目／30歳 月給30万円＋賞与年2回 ＝年収420万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 09:00～18:00（休憩60分）

休日休暇 完全週休2日制／土日祝休み 長期休暇（GW・夏季・冬季）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊交通費規定支給（月2万円まで） ＊昇給あり ＊賞与年2回 ＊年次有給休暇 ＊60歳定年制、65歳まで再雇用制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 24万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• ネイルOK
• 残業なし
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 中国語
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 髪型・髪色自由