軽自動車専門 中古車販売店の店長候補

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ この求人のPoint ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【評価】初年度年収550〜800万円 年功序列なし！ 管理職経験を即座に活かして入社直後から 店舗責任者として活躍できます！ 明確な指標で正当評価！ 将来的に役員や新規法人の代表も目指せる！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅【環境】成約率60％超の売れる仕組み テレアポ飛び込みなしの100％反響営業！ 常時300台の在庫と手頃な価格の軽自動車！ 圧倒的な売りやすさでマネジメントに集中！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅【成長】ベストベンチャー100選出企業 前年比130％成長！多角的なサポート完備！ 最短1年でのスピード昇格も実現可能です！ 20〜30代の若手リーダーも多数活躍中！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅【風土】風通しの良さと充実した手当完備 チャットを活用し役職問わず意見交換が活発！ あなたのアイデアを店舗づくりに活かせます！ 各種家族手当やユニークな社割制度も大充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 社員をとことん大事にする会社！ （NGIホールディングスについて） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフが働きやすく、 共に栄えることを大切にしています。 その結果、新店舗・事業拡大など 会社としてもしっかりと業績を残せています！ これからどんどん店舗展開していきます。 【 創業5期目でグループ年商10億円を突破 】 計算された事業戦略により黒字化までのスピードが速く、毎年新規法人を2社以上設立。 コロナ禍においても前年対比【130％以上】の成長率を維持し続け、「ベストベンチャー100」にも選出されました。 今後も積極的に事業展開を行い、若いメンバーからグループ企業の経営者を輩出していく方針です。 一人ひとりの「想い」を形にするホールディングスカンパニーとして、共に挑戦してくれる仲間を求めています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 店舗マネジメント 】 ・店舗運営全般 （在庫・数値管理、店舗づくり など） ・スタッフの育成、商談サポート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【 お客様フォロー 】 ・車検、点検のご案内 ・お乗り換えのサポート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【 販促・仕入れ企画 】 ・売れ筋車種の選定や価格調整などの マーケティング業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 業務の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 反響営業100% 】 飛び込み・テレアポは一切ありません ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【 成約率60%超 】 入社直後から実績が出やすい仕組みを完備 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【 提案しやすい 】 軽自動車専門！ 常時約300台の在庫＆手頃な価格帯 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【 未経験でも安心 】 丁寧な研修と日々のフォローで成長を実感 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 入社後のサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・充実した研修制度で業務をサポート ・月例勉強会でのケーススタディー学習 ・定期的な1on1評価面談（年2回） ・社内大学による継続的なスキルアップ機会

求めている人材 【 必須条件 】 ・自動車業界での管理職経験1年以上 ・普通自動車免許保有（AT限定可） 【 求める人物像 】 ・成果主義の環境で主体的に活躍したい方 ・マネジメント、売上分析に意欲的な方 ・キャリアアップを目指す20～40代の方 【 向いてる方 】 ・管理職にチャレンジしたい ・ベンチャー企業で働きたい ・頑張りがしっかりと評価される環境で働きたい方 ・キャリアアップを目指したい方 ・今の仕事が物足りない

266-0026千葉県千葉市緑区古市場町399 カインドアウトレット千葉店 勤務地 ※車通勤OK 従業員駐車場完備 【交通手段】 交通・アクセス 内房線 浜野駅 車5分 ｜京成千原線 学園前(千葉県)駅 車5分｜京葉道路蘇我インター降りて5分

月給40万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 32万9000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万1000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給：400,000円〜 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【 その他 】 通勤手当 昇給年2回 賞与年2回（業績により支給） 達成手当 住宅手当(ご本人様が世帯主なら￥10,000～) 家族手当(ご結婚されており同居していれば￥10,000～) 子供手当(同居されているお子様がいれば￥5,000～) 役職手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 10:00～19:00（実働8ｈ / 休憩60分） ※基本的に残業は1時間以内のルール。越える場合は事前に申請必須

休日休暇 週休2日制 月8~9日（火曜日、第1.3水曜日定休+2日希望休） 【 その他 】 ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・通勤手当 ・昇給年2回 ・賞与年2回（業績により支給） ・住宅手当(ご本人様が世帯主なら￥10,000～) ・家族手当(ご結婚されており同居していれば￥10,000～) ・子供手当(同居されているお子様がいれば￥10,000～※2人目からは￥5,000) ・非喫煙者手当(タバコもアイコスも吸わない場合￥3,000) ・役職手当 ・有給休暇有 ・PC貸与 【 社割制度 】 ・自家用車購入割引(1親等のご家族も対象) →人気の車種が安く買えます！ ・車検割引 ・コーティング割引 ・板金修理 一般修理割引 ・パーツ購入割引 ・グループ会社利用割引(ラーメン ダーツバー利用 50％割引) 【 社内行事 】※全て自由参加です!! ・社員旅行(年1回予定 国内 海外) ・フットサル ・ゴルフ ・登山 ・キャンプ ・懇親会 食事会など

試用期間なし

• 制服あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• インセンティブあり
• 社割あり
• 原則定時退社
• 固定給35万円以上