老健の介護スタッフ

仕事内容: 介護老人保健施設および併設の有料老人ホームでの介護業務全般を担当します。（食事介助、排せつ介助、入浴介助、レクリエーション実施、記録事務など） 従業員は100名規模で、幅広い年代のスタッフと協力しながら業務を行っています。 資格取得支援制度や社内研修も充実しており、未経験からの成長やスキルアップが可能です。 趣味や特技を活かしてレクリエーションやイベント企画に参加でき、利用者様の笑顔に直接触れられるやりがいがあります。 ⭐年間休日111日で仕事とプライベートの両立が可能♪ ⭐無資格・未経験でも安心の資格取得支援制度でスキルアップができる⭐ ⭐幅広い年代が協力し合い、チームワークを大切に働ける環境◎ ⭐音楽や料理など趣味を活かしたレクリエーション活動にも挑戦可能⭐

求める人材: 「今の給与に満足していない」 「夜勤に入っているのに収入が上がらない」 「資格を取ったのに待遇が変わらない」 「もっと働きやすい施設に移りたい」 「夜勤ありでしっかり稼ぎたい」 ひとつでも当てはまる方は、ぜひご相談ください。 【こんな方におすすめ】 ・介護職としての実務経験がある方 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・夜勤勤務が可能な方 ・介護福祉士の資格を活かしたい方 ・今より月収アップを目指したい方 ・勤務時間、夜勤回数、休日などを見直したい方 転職時期が決まっていない方や、まずは求人情報だけ知りたい方も歓迎です。

月給21万5000円～26万5000円 給与: 月給215,000円～265,000円、年収350万円～ ・処遇改善手当：45,000円/月（モデル月収例） ・夜勤手当：8,000円/回（月平均5回） ・残業手当：法定通り支給 ・通勤手当：上限50,000円/月 ・資格手当：介護福祉士10,000円/月、初任者研修・ヘルパー2級3,000円/月、実務者研修7,000円/月、社会福祉士10,000円/月 ・ボーナス：年2回（過去実績） ・昇給：年1回

シフト制 勤務時間・曜日: 早番／7:15～16:15（休憩60分） 日勤／8:30～17:30（休憩60分） 遅番／11:00～20:00（休憩60分） 夜勤／17:00～9:00（休憩120分）

休暇・休日: ・4週8休以上、シフト制（月9日休み） ・育児支援あり ・有給休暇（法定通り） ・リフレッシュ休暇（年3日） ・慶弔休暇（最大5日） ・産前産後休暇（実績あり） ・育児休暇（実績あり） ・介護休暇（実績あり） ・看護介護休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・賞与年2回支給あり（過去実績） ・昇給年1回 ・退職金あり（勤続3年以上） ・交通費支給 ・自転車・バイク通勤可 ・復職支援 ・処遇改善金一時金支給（過去実績） ・特定処遇改善手当支給実績有 ・資格取得奨励制度（上限15万円） ・社内研修充実（入職者は創生会神戸研修センターで研修） ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助（家族含む） ・食事補助（一食300円） ・慶弔見舞金（社内規程あり） ・サークル活動補助制度 ・国家資格取得祝い金 ・提携保育園 ・屋内原則禁煙 ・みんなの団体定期保険（任意） ・休業補償制度（任意）

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社EILが医療法人社団創生会 アネシス寺田町の依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 215,000円 - 265,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給