23114065【名古屋/SDVビジネス企画】自動車ビジネスの拡大に挑戦いただける方 事業企画

企業名 富士ソフト株式会社 求人名 23114065【名古屋/SDVビジネス企画】自動車ビジネスの拡大に挑戦いただける方◎ 仕事の内容 車載ソフトウェア開発のクラウドネイティブ化に向けた研究開発や、新しいソリューション創出を推進いただける方を募集いたします。 【具体的には】 ■SDV動向調査、戦略立案、ビジネス拡大 ■SDVに関わる研究開発(仮想環境構築、リアルタイム性や機能安全に関わる検証など) ■車載ソフトウェア開発のクラウドネイティブ化の案件対応 また、リモートワーク環境も整っており、現在、約90%の在宅率となります。 募集職種 23114065【名古屋/SDVビジネス企画】自動車ビジネスの拡大に挑戦いただける方◎

必要な経験・能力等 【必須】 ■クラウドの開発経験 ■コンテナ、Kubernetesの開発経験 【歓迎】■組込みソフトウェア開発経験 ■車載ソフトウェア開発経験 ■車載開発プロセス構築、改善の経験 ■AI、ROS、シミュレーションを利用した開発経験 ■ビジネスレベルの英語スキル ★ご自身の意向やスキルに応じたキャリアを積んでいただくことができます。意欲・努力次第でこの領域における事業推進責任者などの経営職も目指していただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給31万6000円～57万5000円 想定年収 600万円～951万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥316,000～￥575,000 基本給￥316,000～￥575,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（※入社日に支給有(詳細別記)）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：保養所、在宅勤務制度、財形貯蓄、健康保険組合、時短勤務、育児・介護休暇など 制度備考：【有給休暇詳細】 4月～9月入社の場合：10日支給（入社初日より支給） 10月～3月入社の場合：入社月に応じて6日～1日支給（入社初日より支給）/翌4月に11日支給

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 【想定年収】600万円～951万円には、月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含んでおります。 ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地 【変更の範囲】会社の定める場所 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：◆ITコンサルテーション◆ソフトウェア開発（制御・アプリ等）、SI、ハードウェアの設計・製造 ◆ソフトプロダクトの研究開発 ◆アウトソーシングを含めたOne Stop Service 設立：1970年05月 代表者：代表取締役 社長執行役員 室岡 光浩 従業員数：9,806人 平均年齢：36.2歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒231-0062 神奈川県横浜市中区 桜木町１－１ 本社以外の事業所：神奈川、東京、埼玉、栃木、千葉、茨城、群馬、岩手、静岡、愛知、大阪、兵庫、広島、福岡、熊本、沖縄、北海道 関連会社：サイバネットシステム株式会社他、全13社 その他備考・企業からのフリーコメント：■圧倒的な技術力と成長性：組込・制御から業務系、クラウド、DXまでベンダーフリーで対応。現在は「Gen.2」としてAI×IT×OTを統合し、営業利益500億円以上を目指す変革期にあります。 ■最先端の開発実績：自動車向けSDV開発、生成AIを用いたロボット制御、ガバメントクラウドの大規模一括移行など、高難度な先端案件をE2Eでやり切る確かな現場力があります。 ■実践的な育成文化：全社で高いエンジニア比率（70％）を誇ります。年次関係なく、プロジェクトに積極登用し、熟練者が伴走する現場重視の教育や、先端スキルへの再教育制度が充実しています。 ■優れた就業環境と充実の福利厚生：コアタイムなしの「ウルトラフレックス制度」や年間休日125日を完備。在宅勤務支援金、自社健保による健康ケア、ライフサポート休暇など、社員が安心して長く働ける多様な制度が整っています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み