専門事務(IT・医療・金融・不動産・貿易等)【416090】

仕事内容: 契約管理課のメンバーとして、不動産売買契約の締結から決済までの実務を正確かつ迅速に遂行し、処理能力の強化と業務の標準化に貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 1. 契約管理コア業務の実務遂行 ・不動産売買契約の締結から決済までの実務(書類作成、確認、送付等)を正確かつ迅速に遂行します。 ・契約締結後の進捗を厳密に管理し、遅延やイレギュラーを未然に防ぐためのサポートを行います。 ・大型案件やイレギュラーな特約対応など、専門性の高い契約判断について上長をサポートし、実務的な対応を担いま 。 2. 業務効率化と標準化への貢献 ・ 契約業務のフロー、手続き、承認体制の棚卸しや見直しに携わり、業務の標準化を図ることで、残業が増加する現状の解消に貢献します。 ・社内規程や業務マニュアルの整備をサポートし、個人のノウハウに頼らないナレッジ蓄積の仕組みづくりに貢献します。 ・契約管理や進捗管理におけるITツール(SFAなど)の活用を推進し、効率的なオペレーションの構築に貢献します。 3. リスク管理と専門性の習得 ・相続、契約不履行、建築法令特約など、契約に付随する法的リスクを事前に確認し、リスクを最小化するための実務対応を行います。 ・弁護士や司法書士など外部専門家との連携をサポートし、高度な契約実務の知見を習得します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

求める人材: ■宅地建物取引士の資格保有者 ■不動産業界経験がある方（3年以上） 【歓迎条件】 ■売買契約関連の経験がある方 ■電子契約システムの運用経験がある方 ■金融機関・司法書士とのやり取り経験がある方 【求める人物像】 ■正確性と実務遂行能力 ・不動産売買契約のコア業務を正確に遂行し、処理能力の強化に貢献できる実務能力を持つ方。 ・契約実務における法的リスクを理解し、専門性の習得に意欲的に取り組める方。 ■仕組み化と改善への意欲 ・業務改善やマニュアル整備を通じて、残業が増加する現状の解消に貢献したいと考える方。 ・業務フローの見直しや標準化に携わり、ナレッジ蓄積の仕組みづくりに貢献できる意欲を持つ方。 ■協調性と成長志向 ・若手中心のチームにおいて、協調性を持ち、組織の仕組みづくりと標準化に貢献する意欲を持つ方。 ・大型案件や特約対応など、高度な実務に携わりながら知識を吸収し成長したいと考える方。

大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル22F 株式会社ネクサスエージェント 勤務地: 〈勤務地〉 ■大阪本店 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル22F 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給31万3000円～42万9000円 給与: <給与> 想定年収：428万円～600万円 月給：31.3万円～42.9万円 賞与回数：1回 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■年収：428万6200円～600万円 【給与補足】 ※想定年収はあくまで想定の金額です。弊社はスキル・経験に対して支払うため、上記以上の年収が出ることもございます。 ■基本給：180,000円 ■職能給：7,000円～131,000円 ■残業代：66,300円～108,000円（固定残業代として支給） ■宅建手当：50,000円 ■地域手当：大阪手当10,000円 【賞与・昇給】 ■昇給の審査：年4回 ■賞与：年1回

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務： 月間平均残業時間：

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日休み 年間休日：114日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 補足情報：■完全週休2日制（シフト休） ■特別休暇：年6日間

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、資格手当、資格取得制度、健康診断 補足情報：■交通費支給（月3万円まで）or住宅手当（東京：月4万円以上、大阪：1.5万円以上） ■資格手当一時金（15資格） ■資格取得支援制度あり（試験受験費負担）

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 : ＜選考フロー＞ 面接2回 ＜補足情報＞ ＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は、株式会社Bremenによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 雇用形態: 正社員 給与: 313,000円 - 429,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間