施工管理・工事監理者【土木・解体工事】

【仕事内容】 ＼道路・橋・上下水道──街の「土台」をつくる仕事で、一生モノの技術を／ 土木・解体工事の施工管理スタッフを募集します。 ✅ 経験・資格がなくてもスタートできます。研修と先輩の同行フォローつき ✅ 国家資格「施工管理技士」の取得を会社がバックアップ ✅ つくるだけでなく、点検・補修・つくり替えの仕事も続くため需要が安定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 道路・橋梁・上下水道・造成・河川・解体など、土木工事の現場をまとめる「司令塔」のポジションです。 ・工程管理：工事のスケジュールを組み、予定どおり進んでいるかを確認する ・安全管理：現場をまわり、危険な箇所がないかをチェックする ・品質管理：図面や仕様どおりに仕上がっているかを確認する ・原価管理：資材を手配し、予算の中におさまっているかを見る ・協力会社や職人さんとの打ち合わせ、当日の段取り共有 ・工事写真の撮影・整理、報告書などの書類作成 ※ご自身で重機を操作したり、力仕事を続けるポジションではありません。 ※はじめから一人で任せることはありません。先輩と現場に入りながら覚えていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験から、どう成長していくか】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 入社直後 座学で、専門用語・図面の見方・安全のルールなど基礎を学びます。 ▼ 現場デビュー 先輩の担当現場に同行し、写真整理や書類作成からスタート。現場の流れを体で覚えます。 ▼ 一人立ち 小規模な工区を任され、自分で段取りを組みはじめます。 ▼ その先へ 国家資格を取得すると、担当できる現場の規模と裁量が一気に広がります。 【キャリアステップ例】 アシスタント ━ 現場担当 ━ 主任技術者 ━ 現場代理人 ━ 工事部門の管理職 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の4つの魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 魅力1：学歴ではなく「資格と経験」で評価される 土木施工管理は、国家資格と現場経験が実力の証明になる世界です。 どこの学校を出たかよりも、現場で何ができるかが評価につながります。 ✅ 魅力2：資格が待遇とキャリアに直結する 施工管理技士の資格を取ると、任せられる工事の規模が変わります。 受験費用や講習費のサポート制度を用意しているので、働きながら目指せます。 ✅ 魅力3：景気に左右されにくい仕事 道路も橋も上下水道も、つくって終わりではありません。 点検・補修・つくり替えが必ず必要になるため、仕事がなくなりにくい分野です。 ✅ 魅力4：自分の仕事が地図に残る 担当した道路や橋は、完成後も長く街に残り続けます。 「あれ、自分が関わった現場です」と言える手応えのある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Aさん／前職：飲食店ホールスタッフ（未経験入社） 「工具の名前も知らない状態からのスタートでした。最初は先輩の後ろについて写真を撮り、書類にまとめるだけ。それでも現場の流れは自然と頭に入っていきました。今は小さな工区を任されていて、資格の勉強中です。手に職がついていく実感が、日々の張り合いになっています」 ▼ Bさん／前職：倉庫内作業（未経験入社） 「段取りを考える仕事に興味があって転職しました。覚えることは多いですが、自分の組んだ計画どおりに現場が動いたときの達成感は大きいです。資格を取ってからは任される現場が変わり、評価も目に見えて上がりました」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794

【応募資格】 【必須】普通自動車運転免許（AT限定可） 上記以外に、特別な経験・資格は必要ありません。 ■未経験・異業種からの転職者が活躍中／学歴不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 手に職をつけて、長く食べていける仕事に就きたい方 ✅ 学歴や職歴ではなく、実力で評価される環境で働きたい方 ✅ 資格を取って、キャリアと待遇を上げていきたい方 ✅ 段取りを考えたり、人と調整することが苦にならない方 ✅ 完成したときに形が残る仕事にやりがいを感じる方 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #資格取得支援あり #新卒歓迎 #学歴不問 #研修あり #賞与あり #交通費支給 #昇給あり #リモート面接OK #大量募集

月給20万円～30万円 【給与】 月給 200,000円〜300,000円 ■月給制 ■月給：200,000円～300,000円 ■昇給：年1回（前年度実績：1ヶ月あたり5,000円～15,000円） ■モデル年収例：年収500万円／27歳（経験3年） ※経験や実績、保有資格等を考慮して決定します。 ※別途残業手当あり 賞与 ■賞与：年2回（前年度実績／100,000円～400,000円） ■決算賞与：年1回 ※業績による（前年実績／100,000円～500,000円）

固定時間制 【勤務時間】 【内業】08:30～17:00（休憩60分） 【外業】08:00～17:00（休憩90分） ※時間外勤務あり

【休日休暇】 土日休み ■年間休日：124日 ｟内訳｠ ・完全週休2日制（土・日・祝日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 ・介護休暇 ・その他休暇 ｟有給休暇｠ ・入社直後（6ヶ月まで）2ヶ月に1回（繰越なし） ・入社6ヶ月経過後：10日付与（初年度有給休暇日数：10日） ｟補足｠ ■育児休業：子供の満1歳の誕生日前日まで。また、男性の取得も可能です。 ■介護休業：仕事と介護の両立を支援する各種制度を整備、拡充させています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 ■各種保険完備：雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【その他】 ■再雇用制度（70歳まで） ■企業年金基金（全額会社負担） ■団体がん保険（全額会社負担） ■社員持株制度 ■借上社宅制度：家賃の4分の3を補助（上限金額・年齢制限あり） ■退職金制度 ■資格取得支援 ■健康診断 ■借上保養所（全国のホテルなど） ■スポーツクラブ法人会員 ■社員旅行（希望者のみ） ■作業服/制服支給：仕事で必要となる作業着や制服などは会社から支給します。 ■残業手当（会社規定により支給） ■通勤・出張手当（交通費全額支給） ┗ 社用車の駐車場代やガソリン代などを含め、業務に必要なものは全て会社が負担します。 ■資格手当（3,000円～20,000円） ┗ 1回目の受験の際は、受験料はもちろん、資格試験の勉強に必要な教材費、 必要に応じて講座受講も全額会社が負担します。

試用期間あり 3 ヶ月 試用期間勤務条件：正社員と同じ

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 求人ID【P-GSA01】

• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 交通費支給