ラーメン店スタッフ

仕事内容 【この求人について】 国内で銀の葡萄グループの店舗オペレーションを学び、その後、海外店舗で勤務いただく採用です。 ビザの申請などの関係で「◯ヶ月後に」とお約束はできませんが、海外勤務を前提とした採用になります。希望勤務先（台湾・香港・中国が中心です）はぜひご相談ください。 今後はアジア以外に、アメリカやヨーロッパにも展開予定です。 【本店で学べること】 研修先となる本店は、肥後橋のオフィス街にあるカウンターのみの店舗です。 サラリーマン・OLのお客様が中心で、平日のランチタイムに来店が集中します。速く、正確に、気持ちよく。海外でも変わらず求められる基本が、この時間帯にすべて詰まっています。 客単価の高いお店でもあるため、一杯にかかる期待値の高さも肌で覚えられます。 【田中店長も、海外を経験しています】 本店の田中店長は、シンガポールとインドネシアで新店舗の立ち上げに関わってきました。 2022年新卒入社、入社2年で店長就任。フットワークが軽く、やると決めたことは最後までやり切るタイプです。 現地で何が起きるのか、何を準備しておくべきか。経験者から直接聞ける環境は、そう多くありません。 【鶏soba座銀の海外展開】 香港、ジャカルタ、マニラなどに6店舗を展開しています（国内はFC含め15店舗）。 グループ全体では台湾や香港にも店舗があり、海外研修の行き先も豊富です。 【アピールポイント】 【語学より、まず現場力】 英語が堪能でなくても構いません。海外店舗で本当に必要なのは、その国のスタッフと一緒にお店を回す力です。 本店で身につく段取り、声かけ、チームの動かし方は、言葉が変わってもそのまま通用します。 【理念が共通言語になります】 銀の葡萄は、理念とクレドの浸透に力を入れている会社です。入社後は大阪・本町の事務所で、1日かけて理念とクレドを学びます（時給が発生します）。 国が変わっても判断の基準が揃っていること。これが、海外で店舗を任せられる理由です。 【帰国後の道もあります】 海外での経験を持ち帰り、国内で店長やエリアマネージャーとして活躍する道もあります。 独立支援や社内ベンチャー制度もあり、グループでの経験を活かしてラーメン店を開いた先輩もいます。 【入社前に知っておいてほしいこと】 いいことばかりではないので、先に正直にお伝えします。 ・平日ランチのピークは、とにかく速さを求められます ・声を出す場面が多く、想像以上に体力を使います ・評価制度に沿って動くので、自分で考える機会が多いです ・月1回の店舗会議と、それに沿った目標設定があります ・クレドを行動で示すことが求められます どれもラクではありませんが、裏を返せば、考えて、振り返って、言葉にする機会が多い職場ということ。伸びたい方には向いています。 【休日・休暇】 完全週休二日制 月間休日9日、年間休日110日以上 ※シフト制 ≪休暇≫ ◆有給休暇 家族での予定、誕生日など…事前相談でお休みは調整していただけます！ 【待遇・福利厚生】 ◆各種社会保険完備 ◆決算賞与（利益の半分は内部留保、半分は全員で山分け！） ◆確定拠出年金（401K）制度あり ◆レクリエーション（BBQ、忘年会、フットサルなど） ◆独立支援 ◆配偶者・子ども手当 ※配偶者月5000円（扶養内のみ）、子1人につき月1万円 ◆海外研修あり（希望者のみ／香港・上海・台湾など） ◆研修制度あり ◆車・バイク通勤可 ※駐車場代全額会社負担 また、銀の葡萄では、 【奨学金全額保証制度】をご用意しています。 みなさんが安心して業務に取り組めるように、 銀の葡萄は全力で応援いたします！

応募資格 学歴・経験・転職回数は一切問いません。人柄重視の採用で、面接は1回のみです。 こんな方を歓迎します ◇海外で働いてみたい方 ◇語学を活かした仕事がしたい方 ◇働きながら語学を学びたい方 ◇環境が変わることを楽しめる方

月給30万円以上 給与 月給 300,000円〜 ★注目の奨学金返済制度有り★ 大学生活で借りていた奨学金を 会社が変わりに返済していく制度です。 月額3万円を上限に上記月給に加算し奨学金の返済額を 給与としてお支払いいたします。 その他、家族手当やお子様1名に付き1万円の手当など 充実の待遇です！ ★給与例 奨学金の返済が月に2万円ある場合は、 30万（月給）+2万円（奨学金返済金額）= 320,000円がスタート時の給与です！ ◆採用時給与 ：月給30万円+手当 ◆店長 ：月給43万円+手当 ≪給与例≫ ◆一般社員（24歳・入社半年）：月給35万円＋賞与 ◆店長（26歳・入社1年）：月給44万円＋賞与 ◆エリアマネージャー（32歳・入社5年）：月給50万円＋賞与 試用・研修 試用・研修の有無：どちらもなし

シフト制 勤務時間 10:00〜23:00 ※1日実働5〜10時間のシフト制 ※月単位で総労働時間をコントロールし、半休などを織り交ぜています。 ※座学・事務作業（シフト作成、発注、日報など）も実働に含みます ★ムダな残業をせず、業務の効率化を図るよう推奨しています。 ★深夜営業はあえてしません！理由は面接にてお聞きください♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 学歴不問 シフト制 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 独立支援あり 社内ベンチャー制度あり 社会保険完備 研修あり

試用期間なし

職種 接客スタッフ 雇用形態 正社員

• 学歴不問
• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 研修あり