【藤岡/生産管理 課長候補】環境省が推進する安定ビジネスで仕組み作りを担う 生産管理

企業名 株式会社萬年 求人名 【藤岡/生産管理 課長候補】環境省が推進する安定ビジネスで仕組み作りを担う 仕事の内容 急拡大を続ける環境リサイクル工場にて、データ分析に基づく現場改善や生産性最大化を牽引する生産管理責任者をお任せします。2027年秋頃に新設予定の大型新工場の運営設計にも携わる、裁量権大きいポジションです ■データに基づく現場改善・各工程のボトルネック特定 ■現場動線の再設計、レイアウト変更や人員配置の提案・実行 ■品質管理部門（品管リーダー）と連携した、品質とスピードを両立するフロー確立 ■自立型組織への教育・育成、スキルマップ作成、マニュアル整備 ■本社管理部と連携した、適切な月次労務チェック ■将来的な本庄新工場（敷地5000坪）の立ち上げ、運営体制の構築 募集職種 【藤岡/生産管理 課長候補】環境省が推進する安定ビジネスで仕組み作りを担う

必要な経験・能力等 【必須】 ■工場または倉庫等での3年以上の業務経験 ■生産管理や品質管理部門でのリーダー経験or改善PJTリーダー経験 【尚可】■新工場の立ち上げ経験 ■DX推進や業務効率化の実績 【求める人物像】現場の違和感を数値化してロジカルに改善案へ落とし込めるファクト重視の方、相手を尊重した誠実な対話で組織を動かせる方を歓迎します。 【当社の強み】環境省の後押しもあり、この十数年で3倍以上に市場拡大しているサーキュラーエコノミーの主軸事業を展開。30代の代表を筆頭に、何でも意見が言える非常にフラットな風土です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

群馬県藤岡市本郷1173 株式会社萬年 予定勤務地 群馬県藤岡市 勤務地 勤務地① 事業所名：藤岡工場 所在地：群馬県 藤岡市 本郷1173 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※2027年秋頃建設予定の本庄新工場（藤岡工場から10分程度）への異動を前提としています 転勤：当面無

月給30万円～39万3000円 想定年収 420万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥393,000 基本給￥300,000～￥393,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（昨年度実績：2ヶ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 08:00～17:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（夏季・年末年始） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■時間外手当（実労働分全額支給） ■資格取得支援制度 （工場やIT関連全て申請可） ■自家用車、バイク通勤OK ■懇親会費補助 ■PC・社用携帯支給 ■定年60歳（再雇用制度あり：65歳まで） ■U・Iターン支援あり ■介護休暇、産休・育休、特別休暇、慶弔休暇あり ■産前産後求職、育児休職：取得・復職実績あり

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（昨年度実績：2ヶ月分） ※上記に加え、決算賞与1.3か月分支給（2025年度実績） 【残業】月間平均残業時間：10時間以下 【業務内容変更の範囲】当社の定める範囲 【就業場所の変更範囲】当社の定める全拠点 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：リサイクル事業 設立：2009年06月 代表者：代表取締役社長 望月 雄太 従業員数：94人 平均年齢：34.0歳 資本金：30百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒367-0244 埼玉県児玉郡神川町 大字八日市５４５番地１ 本社以外の事業所：東京営業所：〒110-0005東京都台東区上野7丁目9番15号 アクシオビル3階 藤岡営業所（工場併設）：〒375-0023 群馬県藤岡市本郷1173 その他備考・企業からのフリーコメント：◆株式会社萬年は、循環型社会(サーキュラーエコノミー)の実現を目指し、IT/ICT機器のリユース・リサイクル事業からメディア事業まで多角的に展開。企業や自治体からのニーズは年々高まっており、これまでの十数年で市場は3倍以上に急成長を遂げています。 ◆今回の募集は、売上30億円から100億円への大躍進を見据えた工場の「生産性最大化」を担う生産管理責任者の採用です。急拡大に伴い属人化しているオペレーションを、データや数値を用いて泥臭く、かつ精密に仕組み化していくクリエイティブな醍醐味あり。 ◆入社後は藤岡工場での課題解決や現場改善に携わっていただいた後、2027年秋頃に近場に新設予定である5000坪の大型新工場（本庄）の立ち上げ・運営設計にもコアメンバーとして参画いただきます。30代の代表をはじめ組織は非常にフラットで、社歴に関わらず主体的な提案や意見がスピーディーに反映される環境です。「捨てられるものを資源へ」変えるという圧倒的な社会的意義を感じながら、ご自身のマネジメント力やロジカルシンキングを存分に発揮し、会社の次の10年を築くコアディレクターとして挑戦しませんか。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 土日祝休み