牡蠣好きにはたまらない北海道厚岸の牡蠣を使った居酒屋スタッフ

仕事内容 ＼面接で、上手く話せなくても大丈夫です／ ＼誠実さを、一番大事にしています／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ここで大切にしている、 私たちの「採用の考え方」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの面接は、 話の上手さや、 きれいな自己PRを見る場ではありません。 うまく言葉にできなくても、 正直に向き合ってくれるかどうか。 そこを、大切にしています。 ◤ なぜ、人柄を大切にするのか ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ それは、 飲食店はチームプレーの仕事だと、 これまでの現場で何度も実感してきたからです。 人間関係が良い店は、 それだけで空気が柔らかくなり、 自然とお客さんも居心地よく過ごしてくれます。 そして結果的に、 売上も、ちゃんとついてきます。 一方で── どれだけ経験や技術があっても、 同じ仲間とうまくやれなければ、 店は回りません。 チームが噛み合わない現場では、 お客さんの満足度も下がってしまう。 私たちは、 そのどちらの現場も経験してきました。 ◤ 経験よりも、大切にしていること ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ だからこそ、 飲食店での経験や、 上手に話せるかどうかは、 採用の決め手にはしていません。 実際に、 ・スーパー ・ホテル ・介護施設 など、 異なる現場から入社した仲間が、 今も多く働いています。 共通しているのは、 完璧に話せたことではなく、 取り繕わず、誠実に向き合ってくれたこと。 ◤ 面接は「相性確認の場」です ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接では、盛らなくて構いません。 沈黙があっても、大丈夫です。 私たちは、面接を 合否を一方的に決めるための場だとは 考えていません。 お互いに、 チームとして、 仲間として、 やっていけそうか。 それを確かめる時間だと思っています。 ◤ これから、つくっていきたいチーム ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今、私たちが大切にしているのは、 一緒に働いていて 「楽しいな」と思える関係です。 そして、 そう思える仲間が増えていくチームを、 これからもつくっていきたいと考えています。 うまく話せるかどうかより、 誠実であること。 それが、 私たちの採用の考え方です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚

求めている人材 ＼未経験歓迎・⼈柄重視の採⽤／ ＼飲食未経験の入社が47％！／ 例えば… ✅飲⾷店でずっとアルバイトをしていた⽅ ✅未経験だけど飲⾷業に挑戦したい⽅ ✅初めて社会⼈として働く⽅ ✅異業種からの転職 ✅第⼆新卒 etc. ・‥━━⇒ALL OK︕ 私たちが一緒に働きたいのは、 場の空気を、自然に良くできる人です。 無理に盛り上げなくてもいい。 でも、 常連さんと気づいたら会話が弾んでいたり、 失敗しても、ちゃんと受け止めて前に進めたり。 ふざけるときは、場を見てほどよく。 やるときは、きちんと集中する。 そんな切り替えができる人が、この店には合っています。 素直で、変にカッコつけない。 自分を大きく見せようとせず、 仲間と一緒に「いい店」をつくることを 楽しめる人。 仕事を、ただの作業としてこなすのではなく、 自分なりの工夫や気配りを混ぜて、 少しずつ面白くしていけるタイプ。 この店の雰囲気は、 マニュアルではなく、 働く一人ひとりの人柄でできています。 だから私たちは、 「今日も、いい空気で営業しよう」 そう思いながら、自然体で働ける仲間を歓迎します。 元気すぎなくていい。 完璧じゃなくていい。 誠実で、人として気持ちのいい方と、 一緒に店の空気をつくっていきたいです。 ■ こんな経験を活かせます。 【飲⾷店でのホール・キッチン経験】 ・レストラン、ファミレス ・居酒屋、バー ・カフェ、喫茶店 ・焼⾁店 ・寿司店 ・ラーメン店、そば店 【飲⾷以外の販売・接客系】 ・ピザデリバリー ・ファストフード ・パン屋 ・ケーキ屋 【その他の接客アルバイト】 ・コンビニ ・ドラッグストア ・カラオケ ・アパレル、雑貨販売 ・スーパー、レジ など

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

103-0022東京都中央区日本橋室町2-3-1コレド室町21F 牡蠣場 北海道厚岸 コレド室町店 勤務地 三越前駅から駅直結なので、雨の日でも濡れずに行けます♪ 【交通手段】 交通・アクセス 「三越前駅」から徒歩1分、「新日本橋駅」から徒歩3分

月給34万円以上 給与詳細 基本給：月給 34万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費は全額支給します！ 【給与例】 給与例 ＼1年目も年収450万円可／ 入社してすぐから安定した 収入を得られます！ ※月給34万円×12ヶ月+賞与年2回 ＼月給例／ ■入社2年目・店長代理 ・‥⇒月給36万円 ■入社4年目・店長 ・‥⇒月給36万円+売上インセンティブ ※月収42万円くらいです。 ■入社7年目・統括店長 ・‥⇒月給34万円+統括する店舗の売上インセンティブ ※月収50万円くらいです。 ✅売上歩合で収入UP！ ✅統括店長以上は管轄店舗が増えてインセンティブもUP！

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 ⏰9:30〜23:15頃（休憩：約2.5時間） ◎1日のスケジュール例 ▽9:30～14:00(ランチ勤務) ▽14:00～16:30(お昼休憩) ▽16:30～23:00(ディナー勤務・小休憩あり) ▽23:15頃（退店） ※終電までには帰れますので、ご安心ください。

休日休暇 ＼完全週休2日制／ 年間休日120日 月10日休み ＊2～3日出勤したら、1度お休みという感じです。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休（男性育休取得5名・女性産休2名・育休復帰率100％） ＊2023～2026年実績 ＊社員比率は80％超えの為、急なアルバイト欠勤による休日出勤はありません。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・髪色、髪型、ネイル自由 ・交通費全額支給 ・ご当地への産地研修（全額会社負担） 北海道・九州・福井・知など、関わるご当地への産地研修旅行を全額会社負担で行きます。 ※直近では、6月に九州・高知、7月に北海道、9月に福井へ行きました。 ・社長と繁盛店に行く会（全額会社負担） 「飲食店の勉強＝繁盛店」に行くこと。そのため、社長と一緒に繁盛店に行き、何故繁盛しているかを社長独自の目線で解説し、食事をしながら飲食を勉強する楽しい機会です。 ・社長と1対1のライフプラン面談（毎年、社長と1対1で「1年後・3年後・5年後の自分」を描くライフプラン面談。店長昇格、新店舗立ち上げ、海外出店、他業態への異動、独立、S1サーバーグランプリ参加、他社の飲食店プロデュースなどは、社員が語った夢が実際に形になった実例。あなたの実現したい未来に、社長が後押しします） ・独立支援制度（20年間で10名12店舗の実績あり。2025年4月に新店OPEN） ・忘年会（全額会社負担） ・誕生日祝い/定期飲み会（会社補助） ・無料の賄い2食付き ・制服貸与 ・健康診断

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 32万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 食事補助あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由