港湾クレーンの製缶組立スタッフ

仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 製缶・組立・溶接の経験を、 もっと良い待遇と暮らしにつなげませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給30万5,000円～ ✅賞与年3回 ✅昼食・飲み物無料 ✅尾道勤務・転勤なし ✅退職金＋慰労退職金あり ✅病気による入院費用を最大50万円補償 株式会社寺本鉄工所は、港湾クレーンや船舶部品、大型鉄鋼構造物などを製造する尾道の鉄工所です。 今回募集するのは、製缶・組立・溶接などの経験をお持ちの方。 これまで培ってきた技術を活かしながら、収入や福利厚生を充実させ、尾道で長く働ける環境をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな想いはありませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「経験を積んでも、給与がほとんど上がらない」 「今の会社では将来の生活が不安」 「家族がいるので、転勤のない会社で働きたい」 「頑張りや技術を、きちんと評価してほしい」 「身体が動くうちだけでなく、将来も安心して働きたい」 転職は、会社を変えるだけではありません。 収入や働き方、家族との時間、将来の安心を見直す機会でもあります。 寺本鉄工所では、社員がものづくりに誇りを持ち、生活を豊かにできる会社を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 港湾クレーンや船舶関連設備、大型鉄鋼構造物の製造を担当していただきます。 【主な業務】 ・鋼材の加工、切断、穴あけ ・鉄製部品の製缶、組立 ・溶接作業 ・図面を確認しながら行う部品の取付け ・製品の寸法、仕上がり確認 ・クレーンやフォークリフトを使用した運搬 製造するのは、港湾クレーンの支柱、荷物を吊り上げる滑車やフック、作業船の装置、照明塔、橋梁・建築関連の構造物などです。 小さな部品から大型製品まで、加工・組立・検査を自社で一貫して行っています。 自分が携わった製品が、国内外の港や船、社会インフラで使われる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を正当に評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、年齢や勤続年数だけで役職や給与を決める会社ではありません。 これまで身につけてきた技術、仕事への姿勢、周囲との協力、安全や品質への取り組みを評価します。 30代での役職登用実績もあり、経験と頑張りに応じて、職能給・役職手当・昇給に反映します。 「今の会社では、これ以上の昇給が期待できない」 「もっと責任のある仕事に挑戦したい」 という方にも、キャリアアップを目指していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 生活を支える福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■賞与年3回 前年度実績は年3か月分。 会社の業績や本人の評価に応じて還元します。 ■昼食を毎日無料支給 お弁当を会社が用意するため、毎日の昼食代を抑えられます。 スポーツドリンク、麦茶、コーヒーなどの飲み物も無料です。 ■2つの退職金制度 中小企業退職金共済に加えて、会社独自の慰労退職金制度があります。 長く勤めた先の生活にも備えられます。 ■病気による入院費用を最大50万円補償 万が一、病気で入院した場合、入院費用の実費相当額を最大50万円まで補償する保険に加入しています。 ■業務災害時の上乗せ補償 労災保険に加えて、民間の業務災害補償保険にも加入しています。 ■暑さ対策 作業服、冷却ベストを支給し、工場にはミストファンを設置しています。 ※現在は本社建て替え中のため、一部の休憩設備等を使用できない場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 家族や自分の時間も大切に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、 「帰るときには帰る」 「休むときには休む」 ことを大切にしています。 毎週水曜日はノー残業デーとし、必ず定時で退社します。 有給休暇の取得率は90％を超えており、お子さんの学校行事や家族の予定などにも柔軟に対応しています。 尾道勤務で転勤もありません。 住み慣れた地域で、家族との暮らしを大切にしながら、長く働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員の交流は自由参加 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 忘年会、消夏会、ソフトボール大会、オリエンテーリングなどの社内行事を行っていますが、参加は自由です。 仕事と私生活を分けたい方に、参加を強制することはありません。 地域の海岸清掃など、尾道の環境を守る活動にも取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方を求めています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・製缶、組立、溶接のいずれかの経験がある方 ・鉄工所、造船所、製造工場などで働いた経験がある方 ・図面を見ながら製造作業ができる方 ・安全や作業手順を守れる方 ・経験を活かして収入を上げたい方 ・尾道で長く働きたい方 ・家族との生活も大切にしたい方 資格の有無だけでなく、実際の経験や技術を考慮します。 玉掛け、アーク溶接、フォークリフト、クレーンなどの資格をお持ちの方は歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前の会社見学も歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の会社に在職中なので、すぐには転職できない」 「職場の雰囲気や仕事内容を見てから判断したい」 そのような方も歓迎します。 まずは会社見学や簡単な面談からでも構いません。 面接日や入社日はご相談に応じます。 応募の段階で、転職を決断している必要はありません。 実際の工場や製品、働く社員の様子をご覧いただいたうえで、ご判断ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 代表メッセージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、ものづくりを通じて、社員に「誇り」「感動」「元気」を持ってもらえる会社でありたいと考えています。 良い製品をつくるためには、働く社員とその家族の生活が安定していることも大切です。 これまで身につけてきた技術を、より良い待遇と将来につなげたい方。 尾道で腰を据え、ものづくりの仕事を続けたい方。 ぜひ一度、寺本鉄工所を見に来てください。 あなたの経験を、正当に評価します。

応募資格 ※社会人経験５年以上、鉄工所経験３年以上の経験者対象の求人です。 ※キャリアアップしたい、もっと安定した収入を得たい、家族のために転職を考えているなど、あなたの最後の転職を全力で応援します！ 不問

月給30万5000円以上 給与 月給 305,000円 ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します ※試用期間6ヶ月あり（同条件） ※月給の内訳は以下の通りです。 基本給 250,000円 時間外 55,000円（30時間を想定していますが、固定残業ではありません） 【諸手当】 職能給 役職手当 通勤手当 時間外手当 【キャリアアップできる評価制度を採用】 年功序列ではなく、社内の査定で30代でも役職を目指せる、給与も昇給する制度を導入しています

変形労働時間制 勤務時間 平均所定労働時間：168時間/月 08:00～17:00（休憩80分） 毎週、水曜日はノー残業デーとして、必ず定時で帰社します 就労期間：長期

休日休暇 年間休日１０３日 土曜日 ※会社カレンダーにより出勤あり 日曜日 祝日 夏季休暇 年末年始 有給休暇（ほぼ１００％消化）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 〇昇給あり（年1回）※前年度実積：2,000～12,000円 〇賞与あり（年3回）※前年度実績：3ヶ月分以上（1回あたりの平均40万円～最大100万円前後支給） ※決算賞与は業績によります 【福利厚生】 〇労災保険・社会保険完備 〇退職金制度（中小企業退職金共済制度+慰労退職金の上乗せもあります） 〇病気で入院した際の入院費用実費（50万円）補償保険に加入しています 〇制服貸与 〇お弁当支給 〇マイカー通勤（無料駐車場あり） 〇社員研修旅行 〇オリエンテーリング、忘年会、消夏会での豪華景品 〇永年勤続表彰

試用期間あり 本採用と条件が同じ 6ヶ月

その他 あなたにとって「働く」って何ですか！？ ものづくりで、社員の生活を豊かします！ ■■■■■■■■■■■■ 何がしたいかわからない・・・ 将来の生活が不安で、いまの職場で働くことに悩んでいるあなたへ ■■■■■■■■■■■■ 私たちTERAMOTOは、「高度先進技術で未来を切り開く」をモットーに伝統的な「ものづくり」の心を大切にながら、新時代に対応した省エネ、SDGｓといった地球環境に配慮した技術の創出に先進的に取り組んでおります。 「ものづくり」の最先端で、一緒に豊かな生活への一歩を踏み出しませんか？ もしかしたら、昔、プラモデル作りが好きだった、ラジコン、ミニ四駆にハマっていた、ＤＩＹが好きだ、はたまたマインクラフトをやっているなど、とにかく「ものづくり」に興味がある人にはおススメの仕事だと思います。 なぜなら、私たちの会社では、船舶部品、クレーンの支柱などの大きな製品を作っているからです。その他にも荷物を吊り上げるための滑車やフック、建築用の構造物など、さまざまな鉄製品を手がけていている鉄工所なので、コツコツ、モクモク作業する社員が多く集まっています。 具体的な主な製品は、重いものを持ち上げるのに使用するクレーン、作業船の装置などのがあります。また、照明塔や橋梁、鉄骨などの建築関連の製品も製造しており、船や建物などの大きな構造物に使われる部品を一貫して自社で生産し、より良い製品を提供するための品質管理とコスト削減を図るなどの効率的な生産をすることで、多くのお客様からの評価を頂いております。 更に、しっかりとした技術センターで基礎から学べる研修を受講して頂いているため、未経験からスタートしても、いきなりすぐに現場へということはありません。 また、様々な技能の習得をすることができるので、キャリアアップがしやすい職種と言えます。 常にお客様のニーズを迅速かつ柔軟に対応するための優秀な人材育成の強化を図ることで、より高品質な製品の製造を目指しております。 また、私たちの会社は、年功序列ではなく、ご自身のヤル気、頑張り次第で、キャリアアップもできる評価制度を採用しているため、30代で部長職も夢じゃありませんよ。 どうせお仕事をするなら・・・ お仕事をする先に皆さんの「夢」や「目標」「なりたい姿」と仕事との重なり合う部分があるといいな、と思いませんか！？ 仕事を通して、自己実現ができるようなイメージですね。 例えば、しっかりとスキルが身につく！ 例えば、一生涯付き合う仲間に出会える！ 例えば、家族や子どもが尊敬してくれる！ どうせ働くなら、どうせお仕事するなら、大切にしている価値観が近い仲間と働けると良くないですか！？ 申し遅れました。私は株式会社寺本鉄工所で社長をしている寺本です。 私達は次の創造理念３ヵ条を大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●ものづくりで「誇り」を人にもってもらえる ●ものづくりで「感動」を人にもってもらえる ●ものづくりで「元気」を人にもってもらえる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな「カッコいい」企業で我々はありたい ぜひ、重なり合う部分がありそうな方はぜひご応募お待ちしております。 何をやりたいか迷っている・・・そんなあなたはぜひ応募下さい しっかりとした研修体制で、未経験者を手厚くバックアップします ものづくりの基本となる技能を学ぶため、まずは、因島技術センターに３ヶ月通って頂きます。 この因島技術センターは、尾道市の基幹産業である造船業・舶用工業の技能伝承と次世代人材育成を目的に設立された職業訓練学校で、座学講習や実技実習を通じて、造船技能の基礎、基本を学んで頂くことができ、未経験者が抱える不安をしっかりサポートしながら、じっくり成長することができます。 研修終了後には、現場で即戦力として、活躍できるようなカリキュラムで学んで頂くので、いきなり現場に出て、すぐに仕事をするようなことはありません。 研修生は全国各地の企業から参加しているので、同じ境遇の未経験者の方とともに、一緒に成長することができます。 手厚い福利厚生は、わが社の自慢です！ 退職金で将来の不安を解消。万が一の病気にも手厚い支援。 当社では、退職金として、中小企業退職金共済に加入しているだけでなく、上乗せの慰労退職金を支給するなど、社員の将来の不安を解消しております。 また、万が一、病気になって入院してお休みした際、健康保険給付による給与補償制度だけでなく、医療費として最大50万円までの入院費用の実費相当額を補償する保険制度にも加入しており、社員さんの健康にも配慮した福利厚生を充実させております。 社内行事でハッスルしましょう！ 普段見せない姿をみれますよ。 当社は、定期的に、社員の交流を含めるためのイベントが盛りだくさんあります。強制ではありませんが、ソフトボール大会やオリエンテーリングでは、普段、見れない社長や上司の姿を見て、大いに楽しみましょう。 清掃活動で地域に貢献しています！ 海に囲まれ、日本遺産にも指定されている「箱庭的都市」 中世の開港以来、瀬戸内随一の良港として繁栄した尾道は、尾道水道の恵みによって発展しました。この大切な資源を守るための清掃活動を行うことで、地域に貢献しております。 お仕事No：港湾クレーンの製缶・組立スタッフ

• 転勤なし
• 長期歓迎