特別養護老人ホームの介護スタッフ

仕事内容: 利用者様が今までの暮らしを続け自分の家と思えるような安心で快適な生活をつくります。 日々の生活に寄り添いながら食事や入浴などの介助のほかレクリエーション企画等を行います。 ICTや見守りセンサーを活用し職員の負担を減らし協力し合いながら業務を進める環境です。 ⭐固定観念にとらわれず利用者様一人ひとりの個性を大切にした自由なケアを提供します◎ ⭐約3ヶ月のマンツーマン指導があり賞与も実績ありで安心してスタートできます♪ ⭐ICTやノーリフトケアを導入しており協力し合いながら業務を進める温かい環境です⭐

求める人材: 介護職の資格をお持ちで、 夜勤勤務が可能な方を歓迎しています✨ 【必須条件】 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・介護施設での勤務経験がある方 ・夜勤勤務が可能な方 【歓迎条件】 ・実務者研修をお持ちの方 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム、サ高住、老健などでの勤務経験がある方 ・夜勤専従や夜勤多めの働き方を希望される方

月給21万2000円～29万3000円 給与: 月給212,000円～293,000円、年収250万円～ ・基本給：170,000円〜223,000円 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ・業務手当：12,000円 ・処遇改善手当：14,000円〜24,000円 ・調整手当：1,000円〜4,000円 ・資格手当（介護職員初任者研修）：4,000円 ・資格手当（介護福祉士）：15,000円 ・スマートワーク手当：15,000円 ・夜勤手当：7,000円/回 ・役職手当：10,000円〜50,000円 ・勤続手当：3,000円〜20,000円 ・精勤手当：10,000円 ・年末年始手当：5,000円 ・業務改善手当：500円/回

シフト制 勤務時間・曜日: 早番／7:00～16:00（休憩75分） 日勤／9:00～18:00（休憩75分） 遅番／13:00～22:00（休憩75分） 夜勤／22:00～7:00（休憩75分）

休暇・休日: ・年間休日110日 ・週休2日制（シフト制） ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・産休・育休

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費：あり（上限30,000円/月） ・退職金制度：あり（勤続年数3年以上） ・寮制度：あり ・食事補助：あり ・資格取得支援制度：あり ・資格取得祝金：あり ・即給制：あり ・駐輪場代補助：あり ・飲み会補助：あり ・バリアフリー展見学奨励金：2,500円 ・IDECO＋サポート：3,000円 ・業務手当：12,000円 ・処遇改善手当：14,000円〜24,000円 ・調整手当：1,000円〜4,000円 ・資格手当（介護職員初任者研修）：4,000円 ・資格手当（介護福祉士）：15,000円 ・スマートワーク手当：15,000円 ・夜勤手当：7,000円/回 ・役職手当：10,000円〜50,000円 ・勤続手当：3,000円〜20,000円 ・精勤手当：10,000円 ・年末年始手当：5,000円 ・業務改善手当：500円/回 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社EILが社会福祉法人ほしの会 特別養護老人ホームライフカーサの依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 212,000円 - 293,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給