自転車部品組立工場の生産管理スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他SCM/生産管理/購買/物流、生産管理、倉庫管理 ＼ 若手応援！安定企業で、未経験からキャリアアップ！ ／ 東証プライム上場企業の自転車・釣具メーカーと長年取引！ 創業63年の安定基盤と成長性を兼ね備えた会社で、将来を見据えて働きませんか？ 【 この求人のポイント！ 】 ✅ 創業63年！安定した事業基盤 ✅ 業界トップクラスの受注量で事業拡大中 ✅ 年間休日118日＋有給で年間123日のお休みも可能 ✅ 未経験歓迎！入社後3ヶ月の研修あり ✅ 男女・経験不問！人柄重視の採用 ✅ 年2回の昇格面談で早期キャリアアップも可能 ―――――――――――――――――――――― ＜ 仕事内容 ＞ 自転車部品の組立工場で、生産管理業務をお任せします。 「組立に必要な部品を準備する」 「予定通りに製品を組み立てる」 こうした工場の生産がスムーズに進むよう、 スタッフや生産スケジュールなどを管理する仕事です。 ■ 具体的には… ◎スタッフの教育・管理 ・アルバイト・パートスタッフの教育 ・スタッフの人員配置調整 など ◎生産・出荷スケジュールの管理 ・生産計画の作成 ・生産ラインの進捗確認 ・納期や出荷スケジュールの管理 ◎その他 ・部品や資材の在庫確認、発注 など ―――――――――――――――――――――― ＜ 入社後の流れ ＞ 入社後は、まず3ヶ月間の研修からスタート！ 最初は実際に組立作業を体験し、 「どんな製品を作っているのか」 「どのような流れで製品が完成するのか」など、 製品や組立現場について理解を深めていただきます。 現場に慣れてきたら、少しずつ業務の幅を広げ、 部品や資材の在庫管理、スタッフの教育・管理など、 生産管理に関わる業務をお任せしていきます。 いきなりすべての業務をお任せすることはありません。 一つずつ仕事を覚えていけるので、 製造業や生産管理が未経験の方も安心してスタートできます◎ こんな方にピッタリ！ ・人と話すことや、人の話を聞くことが好き ・周囲と協力しながら仕事を進められる ・人をサポートすることが好き ・気配りや思いやりを大切にできる ・将来は管理職を目指したい ―――――――――――――――――――――― ＜ 頑張り次第で早期キャリアアップ！ ＞ 年2回の昇格面談を実施し、日々の頑張りや仕事への取り組みをしっかり評価します。 年齢や社歴に関係なく、成果や実力次第でキャリアアップが可能。 実際に、入社3年で課長へ昇格した社員もいます。 「もっと成長したい」 「将来は管理職を目指したい」 そんな意欲のある方を応援します！ ―――――――――――――――――――――― ＜ 株式会社広栄について ＞ 当社は、東証プライム上場企業の協力会社として、 自転車部品や釣具リール製品の組立を手がけています。 変速機・ギヤ・ディスクブレーキなど、 世界中で使用される自転車部品の製造に携わっています。 創業63年の歴史と安定した取引基盤を持ちながら、 2025年には堺市、2026年には下関市に新工場を稼働するなど、 さらなる事業拡大を進めています。 安定性と成長性のある環境で、 未経験から「人」と「モノづくり」を支える仕事に挑戦しませんか？

求めている人材 ＜＜未経験からのチャレンジ大歓迎！！＞＞ ⭐ 若手の方も積極採用中！ ⭐ 人柄重視の採用◎男女問わず歓迎！ ⭐ 業界経験・資格は一切不問！ ―――――――――――――――――――――― 【 必須条件 】 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） 「製造業は未経験だけど挑戦したい」 「ものづくりに興味がある」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方を歓迎します！ ―――――――――――――――――――――― 【 こんな方にピッタリ！ 】 ・ものづくりに興味がある方 ・未経験からスキルを身につけたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・安定企業で長く働きたい方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ―――――――――――――――――――――― 【 こんな経験がある方は歓迎！ 】 ・製造業やアパレル業界での生産管理経験 ・一般事務・営業事務の経験 ・受発注や生産計画の経験 ・倉庫内・工場内作業の経験 ・ものづくりに関わる仕事の経験

月給28万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 【給与内訳】 月給28万円(基本給20万円＋固定残業代6万円(35時間分)＋業務手当2万円) ◆昇給・昇格あり（年2回） ◆賞与あり（実績による） ◆交通費支給（月2万円迄） ◆役職手当 ※年に2回、昇給・昇格の機会を設けています。 たとえ昇給に至らなくても、上長との面談で今後の成長ポイントをフィードバック。 「何を伸ばせば昇格できるのか」が明確になるため、目標を持ってスキルアップできます！ 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜初年度年収376万円＞ 月給28万円×12か月+賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間50分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8：30～17：30 ※休憩70分

休日休暇 ◆土日祝休み（土曜：会社カレンダーによる） ◆有給休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年間休日118日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆車・バイク・自転車通勤OK ◆工場内冷暖房完備 ◆鍵付きの個人ロッカー完備 ◆休憩スペース完備 ◆冷蔵庫・ポット・電子レンジ完備 ◆ウォーターサーバー完備 ◆社員食堂あり(1食500円の手作り社食あり) ◆企業型確定拠出年金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし