社会福祉士

仕事内容 「一人で悩まない。他職種と肩を並べ、ソーシャルワーカーとして成長できる場所へ。」 ―― 丁寧なフォロー体制があるから、実務経験が浅い方や第二新卒の方も安心してスタートできます！ 【主な業務内容】 病院・施設における医療ソーシャルワーカー（MSW）業務全般をお任せします。 まずは先輩がしっかりサポートしますので、できる業務から徐々に広げていきましょう！ ・退院援助・社会復帰支援： 患者様やご家族と面談を行い、退院後の生活に対する不安や課題をヒアリング。 スムーズな在宅復帰や転院（施設入所）に向けた調整・トータルサポートを行います。 ・受診・受療相談： 経済的、心理的、社会的な問題（医療費の支払い、福祉制度の利用など）に対する専門的な相談対応・援助。 ・地域連携・関係機関との調整： 地域の医療機関、居宅介護支援事業所（ケアマネジャー）、行政（保健所・福祉事務所）等とのネットワーク構築、紹介・逆紹介の手続き。 ・院内多職種カンファレンスへの参加： 医師、看護師、リハビリ職らと定期的に患者様の情報を共有し、最適な支援方針を決定します。 【至仁会グループで働くポイント】 「職場の人間関係に悩みたくない」「もっと他職種と連携して専門性を高めたい」そんな方にぴったりです。 当グループは平均年齢34.4歳と若手が中心！ 意見が通りやすく、困ったときはすぐに周囲に相談できる風通しの良さが自慢です。 急性期からリハビリ・在宅まで幅広く関われるため、社会福祉士（MSW）としての知識や対応力が着実に身につきます。 【ここが働きやすい！注目ポイント】 ✅ 経験問わず安心の教育体制 関連施設で研鑽を積んだ先輩が丁寧に指導。各種研修制度も充実しています。 ✅ 残業は月平均【8時間】 仕事終わりもしっかり自分の時間を作れるため、無理なくメリハリを持って働けます。 ✅ 抜群の居心地の良さ（新卒3年離職率【6.4％】） 医療業界の平均（約30%）を大きく下回る定着率の高さです。 「専門性を磨きたいけれど、プライベートも諦めたくない」 そんな想いをお持ちの方、ぜひ一度お話ししてみませんか？

求めている人材 ▼必須 社会福祉士の国家資格保有者 ▼歓迎 ・丁寧なフォロー体制があるため、経験の浅い方もご相談ください ・人の話をじっくり聴き、相手の立場に立って考えられる方 ・チーム医療の一員として、他職種と円滑なコミュニケーションが取れる方

月給25万2000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万2000円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給252,000円～ ※上記は「新卒」の給与モデル例となります。 〈諸手当〉 ・家族手当 ・役職手当 ・通勤手当 ・住宅手当 ・調整手当は10時間分の固定残業代として支給（10時間を超える場合は残業代として支給） ・超過勤務手当（36協定加入） 【給与例】 給与例 ・5年目 年収408万円（月給275,640円） ・10年目 年収433万円（月給293,320円） ・主任 年収517万円（月給353,320円）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務形態： 日勤常勤（シフト制） 勤務時間： 8:30～17:30（休憩60分） ※残業少なめ、ワークライフバランスを大切にできる環境です。

休日休暇 年間休日111日＋有給休暇＋研修休暇1日 ・週休2日制 ・有給休暇 ・産休育休 ＊有給休暇は入職半年後10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ▼福利厚生 ・各種社会保険完備 ・マイカー通勤可能 ・無料託児所完備 生後6ヶ月のお子様からお預かり可能です。 ・食事補助有（自己負担400円/食） ＊施設内食事注文可能 ・職員旅行（海外国内/ディズニー/USJ他） ・各種サークル制度（マラソン/バドミントン/ゴルフなど） ▼退職金制度 ・厚生年金基金 ・確定拠出年金 ▼教育制度 ・新入職員研修 外部の教育専門機関によるフレッシュマン研修、また関連施設で経験を積んだ職員が丁寧に指導します。 ・リーダー育成研修（2年に1回） ・部門別研修 ・各種院内研修 ・研修休暇・教育費予算あり ・資格取得支援あり

試用期間あり 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 午前
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり
• 託児所あり
• 送迎あり