機械の修理・点検作業員　姫路市

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ★直行直帰OK！ ★年間休日124日（土日祝）でプライベート充実 ★未経験者大歓迎！ ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 事業拡大につきメンバー募集！20〜40代前半が活躍中！ 直行直帰OK、土日祝休みでプライベートも大切にできるお仕事です。 【具体的な仕事の流れ】 ・依頼受付・日程調整 お客様からの修理依頼を確認し、電話で訪問日時を調整します。 ・お客様先へ訪問 工具や部品を準備して、社用車でお客様のもとへ向かいます。 ・メンテナンス・修理 機器の状態を確認し、適切な処置を行います。 ・提案 修理受付をきっかけに、買替が必要な場合にはご提案も行います。 入社後は、先輩社員がイチから丁寧に教えるので、機械や電気の知識がなくてもご安心ください。 手に職をつけたい方、新しいことにチャレンジしたい方にぴったりの仕事です。

求めている人材 未経験歓迎！ ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・高卒以上 ・非喫煙者の方 ＜こんな方が活躍中＞ ・機械製品や電気製品のメンテナンス経験をお持ちの方 ・電気・水道メンテナンスの実務経験者 ・事務機器のメンテナンス経験者 年齢の条件と理由：あり（定年65歳）

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 営業・福祉用具専門相談員のご経験によって優遇いたしますのでご希望年収をお申し付けください。 月給 25万円 〜 月給35万円 ※諸手当 、固定残業代込み ※固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥33,700〜￥47,200（20時間相当分）を含む。 20時間を超える残業代は追加で支給する。 ~~~~~~~~~~~~~ 【その他】 ・昇給年1回、賞与年2回 ・資格手当、役職手当あり ・残業代1分単位の支給 ・別途交通費支給（往復4km以上/会社規定20,000円まで） ・企業型確定拠出年金制度（企業型DC） 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:00~18:00（実働8時間、休憩1時間） 平日のみの勤務

休日休暇 ・完全週休二日制（土日祝） ・年間休日124日 ※会社カレンダーで祝日の出勤あり ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・入社6か月後の有給休暇日数10日 ※会社指定なし 【その他休暇制度】 ・結婚休暇・産前産後休暇・育児休業・弔事休暇・看護休暇・介護休暇 ・時短勤務制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社用車貸与→自宅付近に社用車用の駐車場借り上げOK！費用は会社負担です！ ・社用PC/社用携帯貸与 ・資格受験費会社負担あり ・企業型確定拠出年金（選択制退職金制度） ・社内イベント（忘年会等） ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・試用期間3ヶ月（雇用条件変更なし） ・育児応援制度（取得率100％） ・育児短時間勤務制度 ・スタッフ紹介制度（有資格者） ・健康診断費 会社負担 ※子宮頸がん・乳がん・骨粗しょう症・生活習慣病予防・節目検診（旧付加検診）のオプション費会社負担※対象年齢に限る ・引っ越しの社割 ・NISAなどについて学べるマネーリテラシーセミナーの開催 ・外部講師を招いたビジネスマナー研修 ・介護の相談窓口 ・ウイルス除去製品の社割 ・インフルエンザ予防接種補助（本人） ・健康促進イベントの実施 ・休憩室完備（冷蔵庫・電子レンジ・ウォーターサーバー）

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• ネイルOK
• 食費補助あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 社割あり
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし