製造ラインの工程管理・製造監督

仕事内容: ◆年収〜500万可 ◆年休125日・土日祝休 ◆社員の定着率99% ◆冷暖房完備のクリーンルーム 大手メーカーと40年以上の信頼が築く 「揺るぎない事業基盤」と、 「一人ひとりの社員に目を向ける温かみ」が 両立する福井本社のモノづくり企業です。 製造現場でのリーダーや 工程管理経験をお持ちの方へ。 大手メーカー直結の安定基盤のもと、 「現場責任者（製造監督）」として、 あなたのマネジメント経験を活かしませんか？ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■「一人で抱え込ませない」 現場と会社をつなぐリーダーへ ━━━━━━━━━━━━━━━ 製造ラインの監督者は 会社の方針と現場の状況をつなぐ 重要なポジションだからこそ、 時には間に入って苦心することもあるはずです。 だからこそ同社では、 「リーダーに問題を丸投げして孤立させない」 「声をあげた者が損をする現場にしない」 体制づくりを目指しています。 大手メーカー様と40年以上にわたり 深い信頼関係を結び、 EV・スマートフォン・生成AIサーバーに 不可欠な「チップ抵抗器」の生産ラインを 一括して任されている モノづくりのプロ集団です。 安定した仕事量と強固な事業基盤のもと、 1工程の責任者（リーダー）として、 システマチックな生産管理と 温かいチームづくりをお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 同社が請け負う電子部品製造ラインにて 工程責任者（リーダークラス）として 現場の管理運営全般をお任せします。 * 生産ラインの人材配置・シフト管理　および当日の作業指示 * 生産体制の維持　進捗管理・品質管理・安全衛生管理 * ラインメンバーへの作業指示・丁寧な指導（ベトナム・ミャンマー等の外国籍スタッフ含む） * 現場のボトムアップに向けた　業務効率化・改善提案 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経験を活かせるステージと キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの製造現場での リーダー・監督経験を 最大限にリスペクトしてお迎えします。 ご入社後は、まず実際の現場の動きや 同社独自の製造手順を把握していただきます。 社内には「仕事の教え方（TWI研修）」を 修了した先輩が160名在籍しているため、 業務の引き継ぎやサポート体制も万全です。 【キャリアステップ例】 工程リーダー（班長）： １工程の人材配置・作業指導・工程管理 ↓ 主任・管理職： 複数ラインの統括・工場全体の運営管理 現場で裁量を持ち、メンバーを導く 中核メンバーとしての活躍を期待しています。 （変更の範囲：会社の定める業務）

求める人材: ■ 必須要件 * 工場での製造設備経験５年以上 * 製造現場におけるリーダー、班長、工程管理、またはそれに準ずる管理監督の経験がある方※ 何十人も束ねた経験でなくても構いません。迷ったらお気軽にご相談ください。 * 普通自動車運転免許（AT限定可） * ■ 歓迎要件 * 工程管理・労務管理の実務経験 * 多国籍なスタッフが在籍する現場での作業指導・管理経験 * 品質管理系（QC検定）や生産管理系の資格をお持ちの方 ■ こんな方にぴったりです * 培ってきた現場のリーダー経験を正当に評価され、納得の年収とポジションを得たい方 * 課題や悩みをリーダー一人に丸投げせず、会社がしっかりバックアップしてくれる環境でチームを動かしたい方 * 外国籍スタッフも含め、多様なメンバーとワンチームになって現場を良くしていくことにやりがいを感じる方 * 大手メーカー直結の安定基盤と、地元企業ならではの温かい人間関係の中で長く活躍したい方

月給22万円～30万円 給与: 想定年収／330～500万円 基本給：220,000円〜300,000円 皆勤手当：5,000円 固定残業代：なし ※実績に応じ、残業手当、夜勤手当、休出手当を別途支給します 通勤手当：実費支給（上限15,000円） 昇給：あり 昇給率５％（前年実績） 賞与：あり 年２回／計３か月分（前年実績）

固定時間制 勤務時間・曜日: ■ 勤務時間 8:30～17:00　 ※日勤を基本としていますが、可能な方には夜勤帯も経験していただきたいと考えています（面談時に応相談） （休憩時間：60分／実働時間：7時間30分）

休暇・休日: 年間休日125日 週休2日制（土日祝休み　※会社カレンダーによる） ・GW、夏季、年末年始に長期休暇あり ・年次有給休暇（入社半年後10日付与） ※2時間単位で使うことができます

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・厚生年金基金 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・制服貸与、個人ロッカー完備 ・資格取得支援制度 ・研修制度 ・お祝い見舞金 ・結婚特別休暇 ・忌引休暇 ・介護休業（取得実績あり） ・育児休業（取得実績あり） ・看護休暇（取得実績あり） ・全従業員への誕生日ギフト贈呈 （今年は「焼きティラミス」です！） ・社内イベント（忘年会、BBQなど） ・食事会費補助（年2回／4名以上）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は20-30代の支援が得意な転職エージェント【北陸人材ネット】が【株式会社金津技研】様の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 募集企業：株式会社金津技研 ━━━━━━━━━━━━━━━ スマートフォンや自動車（EV）、生成AIに欠かせない電子部品からオフィスを照らすLED照明まで。大手メーカーと40年以上の信頼を誇る、製造請負・モノづくりのプロ集団です。 さらに手厚い教育体制や、外国籍人材も含めた社員同士の交流を促す社内イベント、各種特別休暇、全社員への誕生日ギフトなど社員と家族を想う温かい風土も魅力です。定着率99%、福井在住の方もUIJターン希望の方も大歓迎です！ 雇用形態: 正社員 給与: 220,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間 職歴: * 民間企業での人事業務: 3年 (必須)

• 交通費支給