年休124日&有給取得率82%で無理なく働ける総合病院の正看護師　R21386-ns-ns-f-kyo

仕事内容: 外来および病棟にて、看護業務全般をお任せします。 - バイタルサイン測定・状態観察 - 医師の指示に基づく点滴・服薬管理 - 食事、入浴、排泄、移動の介助などの日常生活援助 - 検査・手術前後の準備やケア - 看護記録の作成と多職種への申し送り　など ＊勤務希望科については相談いたします ＊夜勤に入るまでは、充分な準備期間と見習い夜勤を 設けています。ブランクがある方もスタート安心◎

求める人材: <必須> 正看護師 18歳以上の方（深夜勤務が含まれるため、労働基準法第61条に基づく年齢制限）

月給28万8500円～41万500円 給与: 月給288,500円～410,500円 【月給内訳】 基本給：238,000円～350,000円 処遇改善手当：10,500円 夜勤手当：40,000円～50,000円（深夜割増し含む） ※準夜勤と深夜夜勤を各4回した場合の計算です 【別途支給】 住宅手当：借家11,000円、自家6,500円 家族手当 ※試用期間中は家族手当・住宅手当減額 年末年始特別手当 通勤手当 【昇給・賞与】 昇給：あり。昇給金額／昇給率1月あたり3,000円～5,000円（過去実績） 賞与：年2回、賞与金額計2.60ヶ月分（過去実績）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 【三交替勤務の場合】 ［1］8：30～17：00（休憩60分） ［2］16：30～翌1：00（休憩60分） ［3］0：30～翌9：00（休憩60分） 【二交替勤務の場合】 ［1］08：30～17：00（休憩60分） ［2］16：30～翌9：00（休憩120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※残業ほぼなし！月平均時間外労働時間：4時間

休暇・休日: 年間休日124日 週休二日制/シフト制 年次有給休暇（入職日より付与。6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） 看護休暇（取得実績あり） ＊有給取得率82％※2025年度実績 ＊育児・介護休業の取得実績多数 ！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 加入保険：社会保険完備（雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金） マイカー通勤 マイカー通勤可（駐車場あり） 退職金制度あり（勤続年数2年以上） 定年制あり（定年年齢一律60歳） 再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで） 利用可能な託児所あり（24時間体制） 入居可能住宅（単身用あり） 看護師住宅補助制度あり（家賃の1/2、上限3万円）。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ≪多彩な病棟を有する310床の地域中核病院≫ 埼玉県熊谷市で二次救急指定を受ける地域中核病院。 急性期一般のほか、HCUやSCU、回復期リハビリ テーション病棟を有し、地域医療支援病院としても 幅広い役割を担っています。安定性はバツグンです◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は人材紹介会社 リトナ株式会社（リトナジョブ）の紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、年末年始などの 長期休暇中もぜひ気軽にご応募ください♪ ◾️受動喫煙対策あり(施設内禁煙) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 288,500円 - 410,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給