福祉サービス第三者評価調査員(運営体制の調査)

仕事内容: 現場を支える仕組みを、外部の立場から丁寧に確かめる仕事です。 会社役員として3年以上の経験があり、登記簿謄本に役員として記載されている方を募集します。 都道府県指定の評価者研修修了後に、評価業務へ従事していただきます。現任の評価調査員の方を歓迎します。 担当する仕事 ・運営やサービスに関する資料の確認 ・事業所への訪問調査、運営体制や取り組みの聞き取り ・調査内容の整理、評価の検討・記録 大切なのは、取り組みの有無だけを見るのではなく、実際にどう運用されているかを確かめること。 組織の運営に関わってきた視点を、外部から事業所を理解するための問いに変えていきます。 調査で確認した事実に基づいて、良い点と課題を整理してください。

求める人材: 必須要件 ・会社の役員経験3年以上 ・登記簿謄本に役員として氏名が記載されていること 評価業務へ従事するための条件 都道府県指定の福祉サービス第三者評価者研修の修了が必要です。 現任の評価調査員の方を歓迎します。 未経験の方の応募・研修について 未経験の方は、説明・面談のうえ、当社推薦による研修を修了後に業務へ従事していただきます。 研修は年1回です。受講時期や業務開始時期は、説明・面談の際にご案内します。 当社からの案内として、毎年1件以上の評価実績がない場合は再研修となります。これまでの評価実績と研修修了状況をお知らせください。

完全歩合制 給与: 出来高制：1件あたり20,000円～ 経験によって報酬額が異なります。 交通費は別途支給します。 調査・記録等の対象業務の範囲、件数の見込み、支払条件は契約前に確認します。

勤務時間・曜日: 業務時間：9:30～17:00 シフト制ではありません。 勤務頻度・訪問日程は担当案件に応じて相談します。

休暇・休日: 担当日以外。担当案件の日程に応じて相談のうえ決定します。

待遇・福利厚生: 業務委託契約のため、福利厚生・社会保険・雇用保険はありません。

その他: ご応募の後、面接日程などのご案内をさせていただきます。 ※面接は1～2回実施 面接時に履歴書（写真貼付）と職経書をご持参ください。 ◤◢◤電話応募もＯＫ◢◤◢ TEL :03-5944-8341　／採用担当まで 職場の雰囲気、仕事内容などご興味がある方、お気軽にご応募ください☆彡 ─────────── 入社日応相談も対応します！ 在職中の方も、面接日や入社日は 柔軟に対応させて頂きます。 お気軽にご相談ください。 雇用形態: 業務委託

• 交通費支給