子ども服ブランドの店長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼ 2026年9月16日オープン予定 ／ 株式会社F・O・インターナショナルの新ブランド「BOBO CHOSES（ボボショーズ）」が玉川高島屋にオープン♪ ＊スペイン発のサステナブルブランド！ ＊私服勤務OK♪自分らしく働ける！ ＊SDGsゴールドステージ認証企業！ 【仕事内容】 子ども服や雑貨の販売業務全般に加え、 店舗運営やスタッフマネジメントなど、店長業務全般をお任せします。 ～具体的には～ ○開店準備 店内掃除、レジ準備、売り場・商品整理 ○商品検品 入荷した商品の検品作業、商品陳列 ○売場整理 商品のおたたみ、商品補充など ○接客・レジ対応 売場整理をしながらのお客様対応 お客様の希望に合わせたギフトラッピングも行います ○ディスプレイ変更 お買いものしやすい売場作りを行います ○スタッフ育成 スタッフへの業務指導やのサポートを行います ○売上管理 日々の売上確認や管理、目標達成に向けた取り組みを行います ○シフト作成 スタッフの勤務希望をもとに、店舗のシフトを作成します ※オープン時は店舗の設営作業等もお願いします※ ■メリハリのある働き方 年間休日125日（月10日～11日）、残業は月平均10時間以内と オンとオフのメリハリを付けて働ける環境です。 仕事も私生活も両方大切にしたい。 そんなあなたに最適な環境が整っています。 ■ブランドについて 「BREEZE」や「apres les cours」などを運営する、株式会社F・O・インターナショナルの新店舗「BOBO CHOSES（ボボショーズ）」。 大胆な色使いと楽しいプリントが魅力で、素材選びから環境への配慮を徹底し、地球にも子どもたちにも優しい服作りを行っています。 お客さまへ自信を持っておすすめできる商品ばかり！サステナブルな取り組みを通じて社会貢献を実感できます♪

求めている人材 高校卒以上 ＜必須の経験・スキル＞ ・アパレル販売のご経験 ・店長やリーダーのご経験 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・前向きに仕事に取り組める方

月給24万円～28万円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※ご経験やスキルにより異なります ＊賞与年2回(6月／12月) ※初年度は入社日によって支給額が異なります ＊昇給年1回(10月) 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ＊試用期間あり（期間中も同時給） ＊オープンまでは近隣店舗で研修勤務を予定（通勤等を考慮し相談のうえ決定） 【給与例】 給与例 月給 240,000円 ～ 280,000円 ■経験・能力を考慮し決定 ■試用期間3ヶ月あり（条件変更なし）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:30〜20:15内（シフト制/実働8時間、休憩60分） ※シフトは店舗によって異なります ※繁忙期は勤務時間が異なる場合もございます

休日休暇 年間休日125日 ※月10～11日程度休み ・年次有給休暇（入社半年経過時点で10日付与） ・ 慶弔休暇 ・ 産前／産後休暇 ・ 育児／介護休暇※取得実績あり ・ 看護／生理休暇 ※一部社内規定あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・健康保険 ・交通費支給（月10万円まで） ・時短勤務制度あり ・服装自由 ・私服勤務 ・髪色、ネイル自由 ※心配な方は面接時にご相談下さい ・健康診断 ・退職金制度 ・各種お祝い金(結婚祝金、出産祝金、入園・入学祝金等) ※社内規定あり ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ＊試用期間あり（期間中も同時給） ＊オープンまでは近隣店舗で研修勤務を予定（通勤等を考慮し相談のうえ決定）

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• 駅近5分以内
• 服装自由