※管理職【提案戦略・営業企画】大手企業向け提案活動をリード/在宅可 営業企画

企業名 ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 ※管理職【提案戦略・営業企画】大手企業向け提案活動をリード/在宅可 仕事の内容 大手企業向けの会計監査サービスに関する提案戦略の立案から提案書作成、品質管理までを担当。公認会計士やデザイナーと協働し、競合との差別化や提案内容の高度化を通じて受注活動を支援します。 大手企業向けの会計監査サービスに関する提案活動において、提案戦略の立案から提案書・プレゼンテーション資料の作成、品質管理までをリードいただきます。 公認会計士やデザイナーと協働し、専門的な監査情報や市場・競合情報を整理・分析。クライアントの意思決定につながる、説得力のある提案を企画・推進するポジションです。 ■ 主な業務内容 1. 提案戦略の立案・企画 - クライアントの課題や競合環境を踏まえた提案戦略の策定 - 大型案件やRFP（提案依頼書）への対応方針の検討 - 競合との差別化ポイントや提案の訴求内容の整理 2. 提案書・プレゼンテーション資料の企画・作成 - 提案全体のストーリー・構成設計 - 会計監査に関する専門情報の整理・分析 - 公認会計士やデザイナーと連携した提案資料の作成 - 提案内容のレビュー・品質管理 3. 提案プロジェクトの推進 - 監査チームや社内関係者との情報連携・調整 - 複数案件の進捗・スケジュール管理 - 提案プロセス全体の推進・関係者との合意形成 4. 提案活動の高度化・組織力向上 - メンバーへの指導・レビュー - 提案書のテンプレートや成功事例の整備 - 受注・失注分析による改善策の検討 - 提案プロセスの標準化・効率化 ■ 案件の進め方 案件ごとにストラテジスト1名、デザイナー1名、サブメンバー数名と監査チームで協働します。状況により、1人あたり最大5案件程度を並行して担当する場合があります。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 ※管理職【提案戦略・営業企画】大手企業向け提案活動をリード/在宅可

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■従業員1,000名以上の企業での経営企画・事業企画・営業企画経験3年以上 ■コンサルティングファームでの顧客向け提案主導経験3年以上 ■大手監査法人での会計監査経験5年以上 【歓迎】 ・大型案件の提案・RFP対応、戦略立案、プロジェクト推進経験 【魅力】本ポジションの魅力は、単なる資料作成ではなく、受注に向けた提案戦略の立案から携われることです。 特に、自ら企画・推進した提案が採用された際には、チーム全体で達成感を共有できる点が魅力です。 また、提案プロセスの改善やメンバー育成を通じ、組織全体の提案力向上にも貢献できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

月給56万6000円以上 想定年収 800万円～1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥566,000～ 基本給￥566,000～を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:30～17:30（1日あたり所定労働時間07時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始7日 その他（創立記念日、臨時休日） 有給休暇：有（16～25日）（入社月に応じた日数を付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：選択制企業型確定拠出年金、育児コンシェルジュ、ベビーシッター利用補助制度、宿泊施設利用補助など 制度備考：【有給休暇について】 付与期間は、毎年4/1～3/31 入社初年度は入社日付けで最大15日間を入社月に応じて按分支給（4月入社の場合に15日付与） 最大25日支給 毎年4月に新たに付与します。 ※副業：原則不可 【所属グループ補足】 EY Japanは税務アドバイザリーやコンサルティングなどいくつかのプロフェッショナルサービスをお客様に提供しておりますが、それらのサービスライン（EY税理士法人、EY 新日本有限責任監査法人など）に対して、テクノロジーの要件や課題をヒアリングし、それに対するデジタルソリューションの提案を行っているチームになります。CTHチームには、PMやエンジニア、UI/UXデザインなどができる優秀なメンバーが在籍しています。

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ※在宅勤務・リモートワーク可（規程あり／業務上可能な場合） 【重要/応募前にご確認ください】 当社ではインサイダー取引防止を目的として、金融商品取引法が定める特定有価証券等（すべての上場株式、リート、社債等）の売買を禁止しています。ただし、やむを得ない事由による場合は、独立性のルールに反しない限り、保有（入社時や相続等）や売却を認め、都度（売却に際しては事前に）届け出るものとしています。応募の際はあらかじめご了承ください。 平均残業時間は月20～40時間程度、繁忙期は10～12月です。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：EY Japan株式会社は、全世界に約40万人の要員を擁するEYのメンバーファームの1つです。IT、人事、経理、総務、広報などの企業経営に不可欠な業務を日本のEYメンバーファームに提供することを担っています。 設立：2010年02月 代表者：代表取締役 松浦 利治 従業員数：1,113人 資本金： 株式公開：非公開 本社所在地：〒100-0006 東京都千代田区 有楽町一丁目１番２号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 本社以外の事業所：大阪事務所 関連会社：EY新日本有限責任監査法人、EYストラテジー・アンド・コンサルティング、EY税理士法人 その他備考・企業からのフリーコメント：【EY Japanの特徴】 ■日本におけるEYの各グループ企業(監査法人/税理士法人/コンサルティング他)に向け、以下の業務を提供。総務、経理、調達、IT、広報・ブランディング、マーケティング、人事、不動産業務 、リスク管理等 ■圧倒的なグローバル連携 グローバルを重視した事業運営を行っており、ビジネス上英語を使用する機会が多く、英語力を活かしてご活躍いただける環境です。他Big4と比較してもこの点は特徴的であり、拠点間の連携を含めてグローバルに業務を行っていかれたい方にお勧めいたします。 ■風通しの良い社風 チームワークを重んじるEYならではの、風通しの良い社風がございます。EY Japan内においても組織間の垣根がなく、EY新日本有限責任監査法人等のメンバーファーム(関連会社)との連携が強いことが特徴です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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