営業職|未経験OK

仕事内容 ******************************************************* 【“聞く力”が活きる営業。土地オーナーの悩みに寄り添う提案型営業】 まずはお客様の話をじっくり聞くことからスタート。 信頼関係を築くことが成果につながる営業スタイルです。 ******************************************************* ▼おすすめ ＜未経験・第二新卒歓迎のチャンス＞ 営業未経験でもしっかりとした研修制度と OJTがあり、安心してスタートできます。 ＜高収入が目指せる成果報酬型＞ 営業5人に1人が年収1,000万円超え。 成果に応じてしっかり稼げる環境です。 ＜ワークライフバランスも良好＞ 有給消化率70％、残業月平均14時間と、 営業職としては非常に働きやすい環境です。 ＜東証プライム上場企業の安定基盤＞ 「ホームメイト」ブランドの信頼性と、全国展開の ネットワークが営業活動を後押しします。 ＜提案の幅が広く、やりがい大＞ アパート、商業施設、医療施設など多様な 土地活用提案が可能で、提案力が磨かれます。 ▼お仕事内容 土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、 土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ＜業務の流れ＞ ・ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ 定期的に訪問いただき、土地についてのお悩みを ヒアリングします ・お悩みに沿った解決提案を作成。 プランとして提案をし、ご契約へと繋げます ・契約締結後は建築職・設計職・仲介職へと引継ぎ、 当社トータルでお客様の土地活用をサポートしていきます ＜業務の特徴＞ まずはお客様のお悩みを見つけ出すことが大切です。 土地を「畑として持っているけれど…」 「父から譲り受けたものの…」といったお悩みなど、 課題は十人十色です。踏み込んだ話を相談いただける ようになるためには、営業としてという以前に 「人」として相談できる相手になることが必要です ＜当社の強み＞ ・東証プライム上場企業としてのブランド「ホームメイト」 の知名度により、ご信頼をいただけるケースは多々あります ・当社では、リース建築、仲介、賃貸情報の3つを柱とした 独自の事業モデルを用いており、アパートや商店、 その他医療施設など、お客様にご提案できる提案の幅が 広いことが特徴です ・都道府県全てに店舗を持っていることにより、 各エリアに根差したノウハウを社内で蓄積しております ＜営業の支援体制＞ ・入社後は先輩社員・上司がマンツーマンで業務の キャッチアップをフォローします。提案の作成や、 商談同席などのサポートを重ね、契約へと導きます ・一人1台ノートPCを付与されており、社内で蓄積された 収支計画や配置計画ツールを用いて簡単にわかりやすい 提案書を見やすいビジュアルで作成することができます 【研修】 入社時／本社研修（4日間）、入社2ヵ月目 ／事業ブロック研修（5日間）、入社3ヵ月目／事業所OJT研修 ＜就業環境について＞ ・残業は月間平均10～15時間となっています ・会社の方針として、早期の退社を促し生産性を高めていくこと を求めていく社風となっています ・土地のオーナーである個人のお客様とのやりとりが発生する為、 休日出勤などが発生する場合がございますが、 振替休日にて別途取得できる体制はございます ＜勤務地について＞ 兵庫県内に複数個所、拠点がございます。 面談時にご希望のエリアをご相談ください★ 例）宝塚、西宮、神戸、明石、加古川等

求めている人材 応募資格 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許第一種 ★未経験歓迎です★※第二新卒も大歓迎！ ※例外事由3号のイに基づき、長期キャリア形成の為、39歳以下の募集となります。

月給26万3000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万5000円 〜 23万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万8000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり55時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：263,000円 〜 310,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 55.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 78,000円 【年収モデル】 ・年収650万円（月給31万円＋成果給＋賞与）／入社1年目メンバー ・年収841万円（月給42万円＋成果給＋賞与）／入社2年目メンバー ・年収1,156万円（月給56万円＋成果給＋賞与）／入社5年目メンバー

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 【就業時間】 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間: 60分 【時間外】 あり（残業月15～20時間程度）

休日休暇 ・完全週休2日制（休日は月・日） ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数123日 ・祝日、夏季（7日）・年末年始（7日）、有給休暇、慶弔休暇、受注休暇、永年勤続休暇 など ※月に1回を限度に日曜出勤あり。その際の休日は別日に設定しています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ＜各手当・制度補足＞ ・家族手当：配偶者1万円／子１人（18歳以下）当たり5千円 ・退職金制度：補足事項なし ・パソコン技能資格研修 ・業務支援ソフト・システム研修 ・上級管理者研修 ・家族手当 ・結婚祝金（3～7万円） ・出産祝金（3～7万円） ※金額幅は、在籍年数によって変動します。（最小額は在籍１年以内の金額） ・資格手当 ・社有車貸与 ・企業年金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・退職金制度 ・社員貸付金制度 ・リゾート施設 ・ゴルフ会員権 ・定年後の再雇用制度リ ・ゾートマンション（国内・海外） ・宿泊施設（東建ゲストハウス） ・フィットネスクラブ会員権（プリオール浜名湖） ・社員一番食堂（丸の内本社ビル） ・カントリークラブの利用 【通勤手当】 全額支給（社内規程による） 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ジップ 所在地：岡山県瀬戸内市長船町長船３０１番地の１１ 【紹介先企業】 会社名：東建コーポレーション株式会社 所在地：兵庫県神戸市北区有野町有野2316-1