住宅型老人施設の介護スタッフ

仕事内容 ＼2024年12月にオープンしたばかり／ キレイな住宅型老人施設での 正社員×介護スタッフの募集です★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊このお仕事のポイント＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨賞与年2回支給 ✨各種手当も充実 ✨新規オープンにも携われる ✨訪問看護未経験OK ✨ブランクも歓迎 ✨夜勤なし×日勤のみ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 新設住宅型有料老人ホームにて 施設内訪問介護及び、施設介護を お任せします。 ―――＜お仕事詳細＞――― 【具体的には】 □身体介護 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 □生活支援 ・水分補給の補助 ・居室の整備 ・リネン交換 ・外出介助 ・買い物同行 ・レクリエーション企画、運営 ――――――――――――― ✅施設作りにも携われます♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は2024年12月に開設したばかりの 新しい施設でのスタッフ募集！ キレイな施設で心機一転、 働きやすい施設を作っていきましょう！ ✅働くスタッフの意見を取り入れてます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「介護業界」で働くにあたり、 もちろん大変なこともたくさんあります。 だから少しでも快適に、楽しく、 働いてもらえるようにスタッフさんの 声を取り入れています！ この施設を作る際にも スタッフさんの意見を反映して 広めの休憩室や仮眠室を用意したり、 福利厚生を充実させるためのアンケートも実施。 みなさんにとって”プラス”になることは これからもどんどん取り入れていきたい と思っています！ ✅キャリアアップを応援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はそれぞれの目標に合わせて 研修・教育を実施します。 わからないことがあっても すぐに相談できる環境です。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。

求めている人材 【必須】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 【歓迎】 ・介護経験ある方 ・福祉業界での勤務経験がある方 ◎ブランクOK ◎第2新卒もＯＫ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊活躍中のスタッフのリアルボイス＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜Aさん＞ 以前、勤めていた施設では、 利益重視の運営だったため、 自分が思い描いていた介護ができず転職を決意。 ここに転職を決めた理由は 雰囲気の良さと自分がやりたい介護を 実現できると思ったから。 実際、利用者さんだけでなく、 スタッフのこともきちんと考えてくれて 「こうした方が良い」という意見も しっかり耳を傾けてくれるので 「皆でいい施設づくりをしている」という 実感を感じながら働けています♪ - ＜Bさん＞ 以前は一般在宅の訪問介護士でしたが、 老人ホームへの転職は本当に大正解でした。 施設は常に清潔に保たれ、 設備も充実しているので、 利用者様はもちろん、自分の身体への負担も 少ないケアができるんです。 何より、ここでは訪問介護士と 訪問看護師が密に連携しており、 看護師さんからたくさんのことを学べています。 それが介護士としての私のスキルアップにも 直結していると日々実感しています。 - もしあなたが、働きやすい環境で 身体的な負担を減らしつつ、 多職種連携を通じて介護士として 成長したいと考えているなら、 ここはきっと、あなたの理想の場所になるはずですよ。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

愛知県名古屋市天白区菅田3丁目133番地 パシフィックウェルフェア株式会社/PACIFICウェルフェア南天白 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄桜通線「野並駅」～1.7km

月給23万円～40万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万円 〜 18万円 ＜給与に含む一律手当について＞ ・処遇改善手当…25,000円 ・職務給…10,000円～117,000円 ・資格手当…3,000円～10,000円 ・調整手当…22,000円～28,000円 ＜その他手当＞ ・役職手当…10,000円～70,000円 ・役割手当…5,000円～70,000円 ・夜勤手当…2,500円or5,000円/回 ・通勤手当…上限30,000円/月 ★住宅手当、家族手当も有 ◎昇給あり ◎賞与年2回(計2ヶ月分/前年度実績)

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 【早番】 7:00～16:00（休憩60分） 【日勤】 9:00～18:00（休憩60分） 【遅番】 10:00～19:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分） ※シフト制 ※時間外労働あり（月平均10時間程） ★夜勤なし

休日休暇 週休2日制 ※年間休日108日 【休暇】 ・看護休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・年次有休休暇（入社半年後、10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■賞与年2回(計2ヶ月分/前年度実績) ■昇給あり ■交通費支給(上限月3万円) ■マイカー通勤OK(無料駐車場有) ■休憩室有 ■インフルエンザ予防接種有 ■研修有 ■制服貸与 ■施設見学OK ■定年制度65歳 ■再雇用制度70歳

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎