人事

【仕事内容】 海外企業や大手飲食チェーンに商品が採用される当社の人事部門にて、以下の業務をお任せします。 《具体的な業務内容》 ・採用に関する業務 採用計画の立案、採用戦略の実行、求人票作成・更新、求人媒体の運用、広告代理店・人材紹介会社との連携、書類選考・面接日程の調整、求職者対応（メール・電話）、会社説明会、インターンシップ、会社見学の企画・運営、採用データの管理・分析（応募数、採用率、採用コスト）など ・社員教育 新入社員向け研修の企画・運営など ・評価制度の運用管理 ・労務管理・人事手続き 入社・退職時の各種手続き、アルバイト・パートの雇用条件更新や契約書管理、労働契約書・雇用条件通知書の作成と管理 ・電話や来客対応 未経験から人事や経理業務を通じて事務としてスキルを高めていきたいやる気のある方を募集します！ ――――――――――――――― 本求人は、株式会社を通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

【応募資格】 【必須要件】 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方（メール対応・Excel入力程度） ・コミュニケーションを取りながら働ける方／社内外の関係者と丁寧にやり取りができる方 【優遇条件】 ・事務職のご経験がある方（業界・年数不問） ・人事や採用、総務業務に興味がある方 【メリット】 #転勤なし #第二新卒歓迎 #車通勤OK

【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙

静岡県静岡市駿河区向敷地1‐5‐38 株式会社小柳津清一商店 【勤務地備考】 ※最寄駅：JR線／静岡駅 本社

月給19万5000円 【給与】 月給 195,000円 想定年収：320万円～360万円 賞与実績：年2回／7月、12月 昇給実績：年1回／7月 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

固定時間制 【勤務時間】 8:30～17:30 ※休憩時間：昼60分、15時に15分

【休日休暇】 年間休日110日 週休2日制：日曜・祝日、その他月2回希望日（5月を除く）※会社カレンダーによる 年末年始（5日）、夏季休暇（5日）、慶弔休暇、産休育児休暇（男女共に取得実績あり） 有給休暇（入社半年経過後10日～20日）※有給取得がしやすく連休も可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【福利厚生】 通勤手当：月24,500円まで 家族手当：配偶者8,000円、第3子まで各3,000円 残業手当、住宅手当 退職金制度：勤続3年以上 定年：60歳※再雇用制度あり：65歳まで 社内旅行：2023年度三重県／2024年度山梨県） 自社製品割引制度 懇親会：新年会、お花見、バーベキューなど 慶弔見舞金制度：出産祝い金、入学祝い金など 長期勤続者表彰制度 《教育制度・資格補助》 入社時オリエンテーションコース研修（会社方針、お茶の知識、品管研修） 製造現場研修、営業ロープレ研修、同行研修 資格取得支援制度：フォークリフト/日本茶アドバイザー・インスタラクター等

試用期間あり 6ヶ月：期間中の条件に変更はありません。また、正社員との待遇差もございません。 ※契約期間6か月終了後、上司が下記判断基準を満たしていると判断した場合に会社に本採用として推薦されます。 ※条件：契約期間満了時の業務量・勤務成績、態度・能力・会社の経営状況・従事している業務の進捗状況による。 ※6ヶ月経過後の正社員登用率：8割～9割

【雇用形態】 契約社員 【その他】 求人ID【P-HST01】

• 車通勤OK
• 転勤なし
• 第二新卒歓迎