産業機械のメンテナンススタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ＜ 未経験からスタートできる技術職 ＞ 第二新卒歓迎！正社員デビューを応援！ ＊土日祝休み・年間休日125日 ＊残業ほぼなし！月平均残業5時間 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 仕事内容 】 繊維工場で使用される産業機械のメンテナ ンス・修理業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・機械の部品交換、修理 ・故障個所の調査、消耗部品の納品 ・機械メーカーから委託業務 （修理、調査） ・客先での出張修理、社内持込修理 ※出張修理の割合は50％程度です。 （月により変動あり） ※業務はすべて社有車を使用 ＊入社後は、先輩社員に同行して 簡単な部品交換や工具の使い方から 覚えていきます。 ＜出張について＞ ・出張の90％以上が日帰り ・エリアは石川県・富山県が中心 ・稀に新潟・福島への訪問あり ・夜間対応なし ・宿泊出張は年1～2回程度 長期出張や全国出張はありません。 《未経験歓迎》 現在のメンテナンス担当者も 未経験からスタートしています。 最初は ・先輩と同行 ・簡単な作業 ・部品交換 などから覚えていただきます。 機械の知識がなくても問題ありません。 未経験から技術職を目指せる環境です。 全員が未経験からスタートしてます。 現在のメンテナンス担当も ・文系出身 ・未経験入社 の社員が活躍しています。 機械の知識がなくても、先輩が丁寧に 教えるので安心してください。 ･･･････ある1日の流れ･･･････ 8:20 出社 ▼ 8:30 始業 始業後、お客様から預かった修理部品の内容 を確認、部品をそろえる。 ▼ 9:00 修理 修理に取りかかります。 ▼ 12:00 昼休憩 作業場を簡単に整え、お昼休憩に入ります。 お昼休憩では午後の業務に備えて、いったん 肩の力を抜きます。 ▼ 13:00 出張修理へ 社用車に工具や機材を載せた後に、修理依頼 のあったお客様の元へと向かいます。 修理箇所はどこにあるか、作業の順番などを 考えながら、移動します。 ▼ 14:00 出張修理、開始 お客様の元に着いたら、さっそく修理作業 に入ります。修理作業では、修理箇所を 特定した後に、部品の交換などを行います。 修理が終わったら、会社に帰ります。 ▼ 17:30 終業 今日の業務内容を作業日報に書き込みなが ら、業務について振り返ります。 明日の業務内容を確認して今日の業務は 終わりです。 ▼ 17:40 退社 基本、残業がないので退社後はご自身の趣味 の時間なども確保できます。 お客様のお困りごとを解決するお仕事の為、 感謝される機会が多いですよ。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【当社について】 和気あいあいとした雰囲気の専門商社です。 北陸エリアの繊維工場様にて、最新鋭の 産業機械（織機、撚糸機、糸加工機など）の 修理やメンテナンスを行っています。 60000個もの商品ストックや、他メーカーの 設備の取り付け・改造まで行える柔軟性の 高さで多くのお客様から評価されています。 お客様の依頼にじっくり耳を傾けて、 本当に望むものを見つけていき、提案する。 それが結果的に、お客様の生産性向上・ 付加価値の追求につながる事と信じて日々 精進しています。弊社のメンテナンス技術 を継承していくため、若手の社員を募集して おります。 《会社の特徴》 ＊創業15年 ＊社員数7名の少数企業 ＊創業以来、業績は安定！ 《事業の割合》 機械部品販売：80％ メンテナンス：20％ 目標値はありますが、ノルマはありません。 既存顧客が中心のため、安定した仕事量が あります。 《働きやすい環境》 ＊完全週休２日 （土日祝休み・会社カレンダーによる） ＊年間休日125日 ＊残業月平均5時間程度 仕事とプライベートを両立できる環境です。

求めている人材 ＼ 正社員デビュー応援！未経験歓迎！ ／ ＊経験不問/学歴不問/年齢不問！無資格歓迎 ＊特別なスキルや資格不問！知識も不要です 【こんな方にオススメ】 ・新しいことに挑戦したい ・技術職に興味がある ・土日休みや連休を楽しみたい ・正社員として働きたい ＜ 下記職種に興味がある方歓迎 ＞ 機械設計、機械研究開発、エンジニア、 ものづくり、技術職、CADオペレーター、 CAD設計、機械メーカー、金属加工、 製造業、設備設計、航空宇宙関連 など －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 社員インタビュー 】 ＜技術職／2022年入社の方＞ ＼若手からでも社長に意見できる／ クロマテックの職場は風通しが良く、丁寧に 仕事を教えてくれます。若手でも忖度なく、 社長に素直な意見が言えます。 私が入社2年目の時、社長へ新しく修理工具 を作ることを提案したことがあります。 社長は若手である自分の意見にしっかり耳を 傾けてくださり、私の提案を採用してくれ ました。入社1年目の研修期間時も、社長が 丁寧に機械部品の修理を教えてくださり ました。心置きなく相談できる社長の存在 は、非常に頼もしいです。 ＼職人としての成長／ 私の仕事は機械の修理です。基本は取引先 から預かった機械の一部を社内で修理します が、月に2回ほど取引先の工場へ行き修理 業務を行うこともあります。機械の修理は、 どこに原因があるのかを突き止めることから 始まります。 機械をばらしたり、または機械の挙動から 原因が分かることもあります。このような ことから技術者として成長していけることが この仕事の大きなやりがいです。たまに原因 が分からず焦ることもありますが、社長が 電話越しでアドバイスをしてくれますし そのような大きな壁を越えたときほど喜びを 感じます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給21万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万8000円 〜 30万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万2000円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間 〜 20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当：支給 自家用車通勤の場合は非課税限度額内とする 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8：30～17：30（実働8時間） ※残業月平均5時間 （固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給）

休日休暇 基本土日祝休み ※会社カレンダーによる ＊年間休日125日 ＊お盆・正月休みあり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊通勤手当 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回 ＊慶弔金あり ＊外部研修：新人社員研修や担当業務に 関する研修あり ＊資格取得支援制度有：業務に資すると 会社が認めた資格は受験料・講習費用の 一部or全額を負担！ （過去の実績：小型フォークリフト特別 講習、アーク溶接特別教育講習、第2種 電気工事士）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし