インターネットサービス企業での労務(社保給与)

仕事内容 【求人のポイント】 ・東証プライム上場／売上約120億円のライフメディア企業でのグループ労務ポジション ・フレックスタイム制（コアタイム10〜16時）／在宅勤務制度あり ・給与計算等の定型業務は外部委託済み、制度設計・PMIに100%注力できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 募集の背景 】 じげんはグループ拡充を積極的に推進しており、連続的なM&Aに伴う労務ガバナンスの構築・強化を担うマネージャー候補を増員募集しています。グループ全体の組織基盤をデザインするコアメンバーとして活躍いただける方を求めています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的な業務内容 】 東証プライム上場のライフメディアプラットフォーム企業・じげんにて、グループ数十社を横断する労務ガバナンス構築とM&A PMIをリードするポジションです。 ▼M&AにおけるPMI（人事労務統合） M&A検討段階での労務デューデリジェンスから、買収後の労務体制セットアップ、グループ基準への規程整備、制度設計支援までを一貫して担います。 ▼グループ全体の労務ガバナンス・リスクマネジメント グループ各社への横断的な労務コンプライアンス強化、法改正対応のプロジェクトリード、複雑な労務トラブルの未然防止に向けた経営陣へのアドバイスを行います。 ▼専門領域の高度化とディレクション 外部パートナー（社労士法人等）のマネジメント、安全衛生管理体制のグループ横断標準化、副業・リモート等の多様な雇用形態に対応する規程最適化を推進します。 ◇使用ツール：Google Meet、Slack ◇出向先想定グループ会社：ミラクス社、アップベース社、保険マンモス社、その他M&Aでグループインする企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 組織体制・働く環境 】 部署の垣根を越え、全社一丸となって変化を楽しめる文化が根付いています。ホールディングスの経営管理部メンバーとして、経営陣と近い距離で働くことができます。 《柔軟な働き方》 フレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00）を導入しており、月8回まで在宅勤務が可能です（出向先規定に準ずる）。年間休日は120日、土日祝日休みです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 育成・サポート 】 メンター制度や勉強会の開催、キャリアアップ支援制度が整っており、専門性を継続的に高められる環境です。社会保険労務士資格を実務に活かしたい方も歓迎しています。 【 入社後のキャリアパス 】 昇給は年4回実施。マネージャー候補として入社後、グループ全体の労務ガバナンスを主導するポジションへのステップアップが想定されています。給与計算等の定型業務は外部委託済みのため、制度設計・経営支援といった上位業務に早期から携わることができます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社説明 】 じげんは、転職・住まい・結婚など人生の重要なライフイベントをサポートする情報メディアを多数展開するライフメディアプラットフォーム企業です。2006年6月設立、東証プライム市場上場。年間売上高約120億円、ユーザー数3,000万人超、従業員数927名。多角的な事業展開とM&Aを積極的に推進し、安定した経営基盤と高い成長性を両立しています。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する『じげん』の職業紹介案件です。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社じげん」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 事業会社または社労士事務所での人事労務実務経験3年以上をお持ちの方を募集しています。 ・事業会社または社労士事務所における人事労務実務経験（3年以上） ・労働基準法を中心とした労務専門知識を自らアップデートし、実務に反映させてきた経験 ▼歓迎経験 ・社会保険労務士資格の保有（資格を実務に活かしたい方を強く歓迎） ・M&Aにおける労務デューデリジェンスやPMIの経験 ・グループ会社管理の経験、または上場企業での労務ガバナンス構築経験 ・人事制度運用・法務・経理領域への興味・関与経験

月給35万7142円～50万円 給与 月給357,142円〜500,000円 固定給：416,667円～583,334円 固定残業代：108,382円～151,735円 ※給与は就業時間、スキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代】45時間※超過分別途支給 【交通費】全額支給 【昇給】年4回

固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:00〜18:00（休憩60分／実働8時間） 実働時間： １月あたり 163.3時間 ＜勤務条件＞ ・フレックス：フレックスタイム制（コアタイム：10:00〜16:00、1日の標準労働時間：8時間） ＜在宅勤務制度＞ ・頻度：月8回まで在宅勤務可 ・補足：出向先規定に準ずる 平均所定労働時間： １月あたり 163.3時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日120日＞ 土日祝日休み、年末年始 有給休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・社員紹介採用インセンティブ制度 ・副業制度（※社内規程あり） ・勉強会の開催 ・メンター制度 ・MVP表彰制度 ・キャリアアップ支援制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・ベネフィットステーション ・在宅勤務制度（月8回まで在宅勤務可） ・従業員サーベイ ・リフレッシュ補助制度（Napping Minites） ・誕生日プレゼント ・ファミリーサポート特別休暇（家族行事） ・社内コミュニケーション費用補助制度 ・オンラインカウンセリング ・服装自由 ・健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度 ・ピアボーナス制度

試用期間あり 期間: 6ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 【東証プライム上場／フレックス】＜年収500から700万＞グループ労務マネージャー候補／M A PMI経験を活かす 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社じげん ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル