建設会社の意匠設計

仕事内容: ■業務概要: 当社のリノベーション事業部にてリノベーション工事の設計業務をお任せします。 ・企画設計の立案 ・コンペ物件プレゼン資料の作成 ・実施設計(図面作成) ・確認申請業務 ・工事監理業務など ※改修工事の設計に加えて新築増築に伴う設計なども担当いただきます。 <担当物件属性> 工場や倉庫、医療福祉施設、テナントビルなど非住宅系がメインです。

求める人材: 下記、両方を満たす方 ・一級建築士取得者 ・設計業務の経験がある方(目安5年) 【歓迎条件】 ・構造設計一級建築士取得者 ・設備設計一級建築士取得者 ・BIM使用経験がある方

月給43万円～60万円 給与: <賃金形態> 月給制 【諸手当】一級建築士(登録済み) 資格手当別途支給 15000円(必須資格の為、下記月給に含む) <賃金内訳> 月額(基本給):430,000円~600,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 430,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご年俸はご経験により変動する可能性がございます ※上記年俸は残業代含む ■昇給 ■賞与 ■退職金制度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <諸手当> 通勤手当:会社規定に基づき支給 構造設計一級建築士及び設備設計一級建築士 登録 資格手当 月20,000円 入社後登録 報奨金50万円 (資格手当の重複支給無)

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30~17:30 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間

休暇・休日: 土曜 日曜 祝日 夏期休暇(3日) 年末年始休暇(4日) 有給休暇 初年度4~15日(入社月により変動) 入社2年目・3年目の4月に15日 入社4年目以降毎年4月に20日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 寮社宅:要件あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 役職定年はございません。 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) 退職金制度(DB・DC)・従業員持株会・財形貯蓄・各種団体保険・会員制福利厚生サービス・クラブ活動(テニス・サイクリング・バスケッ トボール等)寮・社宅・借上住宅・保養所・育児休業・介護休業

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社K-plusサービスが持つ人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 430,000円 - 600,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK