ルート営業

仕事内容 【山形業界3位】IPO・海外進出へ！急成長中のメーカーで「地図に残る仕事」を支える法人営業 「電気」あるところに、上和電機あり。 私たちは、電気を安全に使うために欠かせない「受配電盤設備」や「制御システム」の専門メーカーです。 山形県内で業界3位の売上を誇り、現在はグリーンエネルギー（蓄電池）分野で急成長中。 3年以内の「IPO（上場）」「海外展開」を目指す第二創業期とも言える今、会社の顔として信頼を築く営業メンバーを募集します。 ✅ お任せする業務内容 主に設備関連工事を請け負うサブコン（設備工事会社）様を対象とした、ルートセールスをお任せします。 ＜具体的には＞ ・既存顧客への定期訪問（90％が既存のお客様です） ・ニーズのヒアリング、見積書の作成、金額交渉 ・受注後の社内調整（設計・製造部門との連携） ・納品までの進捗管理 ✨ この仕事のやりがい ・信頼関係がすべて 飛び込み営業のような精神的負担はありません。先輩から引き継いだお客様と、じっくりと深い信頼関係を築くスタイルです。 ・大きな達成感 物件の規模により、受注から納品まで1年～3年かかるビッグプロジェクトも。長い期間をかけて建物に明かりが灯る瞬間は、何物にも代えがたい感動があります。 ・自社一貫生産の強み 作図から筐体加工まで全て自社で行っているため、「短納期」という強力な武器があり、営業として自信を持って提案できます。 ✅ 働く環境・1日の流れ（例） 個人の裁量を尊重する社風です。社用車を使ってお客様のもとへ訪問します。 8:30 出社 9:00 現地調査へ出発（社用車で移動 ※運転スキル必須） 12:00 お昼休憩 13:00 帰社 14:00 見積書作成・事務処理 16:00 社内打合せ（設計変更などの調整） 17:30 翌日の準備 18:00 終業 ※残業は月20時間程度（繁忙期・閑散期による）。オンオフのメリハリをつけて働けます。 ✨ ユニークな「健康経営」と「100歳企業」への想い 「地域貢献を通じて100歳企業を目指す」 人生100年時代、社員が健康で長く活躍できるよう、私たちは本気で健康経営に取り組んでいます。 ・勤務時間内にマッサージ・酸素カプセル利用OK（週1回入り放題！） ・オフィスDEやさい導入（手軽に健康的な食事を） ・サリバーチェッカー（唾液によるストレスチェック） ・各種健康セミナー開催 ✨ 将来性とメディア実績 私たちは現状に満足していません。3年以内に以下の実現を目指し、組織拡大を進めています。 ①M&Aによる事業拡大 ②IPO（株式上場） ③海外展開 ＜確かな技術力が評価されています＞ ・「TOHOKU DX 大賞2022」業務プロセス部門 優秀賞受賞 ・日本経済新聞 掲載（一気通貫型生産体制について） ・NHKニュース 掲載（大型蓄電池設置について） ・テレビユー山形 特集放送 ✅ 入社後の流れ 未経験の方も、業界知識がない方もご安心ください。 １．山形本社でのOJT研修 製造拠点である本社（山形県）にて数日間、モノづくりの現場を見て学びます。 ２．先輩社員への同行 配属先にて、先輩の商談に同行し、営業ノウハウやお客様との接し方を学びます。 ３．独り立ち 徐々に担当を引き継ぎ、あなたのスタイルで信頼関係を構築してください。 安定企業で腰を据えて働きたい方も、上場前の成長フェーズで実力を試したい方も。 上和電機で、新しいキャリアをスタートさせませんか？

求めている人材 ✅ 応募資格（必須条件） 即戦力として、早期にプロジェクトをお任せできる方を求めています。 ① 業界経験をお持ちの方（法人営業経験3年以上） 以下のいずれかの業界・企業規模でのご経験がある方を歓迎します。 ・盤業界（配電盤・制御盤など）での営業経験者 ・※企業規模は問いません。専門知識を活かしてください。 ・ゼネコン・サブコン（特に電気設備）での営業経験者 ・※売上高1,000億円以上の大手企業でのご経験を想定しています。 ・※大きな組織での商流や、現場の空気感を理解されている方を求めています。 ・（弊社お取引先様出身の方については、個別に慎重に選考させていただきます） ② 自動車の運転スキルをお持ちの方 ・社用車を使用し、単独で現場やお客様先へ訪問・調査を行っていただきます。 ・日常的に一人で問題なく運転ができる方を想定しています。 ＜こんな方にピッタリです＞ ・大手で培った経験を活かし、これからはより裁量を持って働きたい方 ・「自社一貫生産」という強い武器を持ち、自信を持って提案したい方 ・IPOや海外展開など、会社の変革期・成長期を肌で感じたい方 あなたの経験が、上和電機の次のステージへの推進力になります。 エントリーをお待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

104-0031東京都中央区京橋2 株式会社G-STYLE 勤務地 業務請負先 【交通手段】 交通・アクセス 東京メトロ 京橋駅：徒歩1分 都営浅草線 宝町駅：徒歩3分 各線 東京駅：徒歩8分 東京メトロ 日本橋駅：徒歩10分

月給35万円～100万円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 100万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給：あり（年1回）※過去実績1月あたり3,000円～30,000円 ■賞与：あり（年2回・8月12月）※昨年度賞与実績4～7か月分(※査定による) 【給与例】 給与例 基本給にプラスして以下手当を毎月支給 ・精勤手当（5,000円） ・禁煙手当（2,000円） ・住宅手当（3,000～13,000円)※賃貸or持家により額の適用額に差があります。 ・家族手当（4,000円） ・通勤手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 8:30~17:30 所定労働時間：8時間、休憩1時間 ※業務状況により多少残業有 ※週1回、ノー残業デー設定有

休日休暇 休日：土日祝休み 休暇制度：有給休暇、産休・育休、介護休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 補足情報：休日休暇形態：会社カレンダーによる └年に9回土曜日出社がありますが基本的に土日祝休みです。 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 働き方改革推進チームが社内で発足されており、社員が働きやすくなるよう 働き方を刷新しております。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、住宅手当、家族手当、健康診断、社員割引制度、役職手当、資格手当、資格取得制度 補足情報：■通勤手当：有 ■禁煙手当：非喫煙者に対して支給 ■確定拠出年金制度 ■育児休業（取得実績あり） ■精勤手当（皆勤で5,000円／月） ■退職金制度：有 勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで） ■定年：60歳 ・会社deマッサージ ・オフィスdeやさい、社長のおごり自販機 ・会社deフィット ・サリバーチェッカー(がん検診) ・酸素カプセル入り放題 ・確定拠出年金(DC) ・かき氷配布(夏季) ・芋煮会(秋ごろ)

試用期間なし

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上