リモート可/ITシステム運用エンジニア

仕事内容: 【職種】 大手金融業向け｜ITシステム運用エンジニア（運用、監視、オペレーション、障害対応）★CTCグループ 【業務概要】 金融業向けITシステムの運用・オペレーションを担当します。 運用、監視・エスカレーション、定例/依頼オペレーション、障害対応が主な業務です。 【入社後の業務イメージ】 運用保守からスタートし、顧客環境や文化を理解した後に改善活動やプロジェクト業務にも参画し、将来的には運用管理や上流工程に進むことを想定しています。 【仕事の特色】 基本的なIT運用のスキルを体系的に身につけられる環境が整っています。 エンドユーザーや顧客に近い立場で、運用の背景を理解しながら実務力を高めることが可能です。 さらに、部署独自の勉強会や研修があり、学びを定着させやすい環境を提供しています。 【キャリアアップ】 運用・保守の幅が広く、基礎を固めた後はインフラ構築やクラウド構築などの上流工程に関わる機会があります。 【働き方】 出社中心でメンバーや上司とのコミュニケーションが取りやすく、OJT・フォローが充実しています。

求める人材: 【リモート可】ITシステム運用エンジニアの資格をお持ちの方

年俸520万円～680万円 給与: 520万円 ～ 680万円

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～17:30 勤務時間： 09:00～17:30（例）／日勤09:00-18:30／夜勤18:00-09:30 時間外勤務時間数（月間平均）：10h

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 年俸：520万円 ~ 680万円 賞与：年2回（夏・冬） 昇給：年1回（4月) 福利厚生･教育制度： ＜福利厚生制度＞ 退職金、企業年金（確定拠出・確定給付）、財形貯蓄、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会 ＜教育制度＞ 階層別研修、技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービスのアカウント付与、各種支援制度 ・階層別研修：リーダー研修、管理職向け研修、キャリア研修、トレーナー研修　他 ・技術者育成研修：資格取得対策研修、基礎技術研修、技術スキル向上研修　他 ・テーマ別研修：情報セキュリティ、メンタルヘルス、ビジネススキル、労務・法務研修　他 ・各種支援制度：1on32ミーティング、キャリア支援制度、キャリア相談窓口、大学受講料一部補助　他

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社HRファーストの人材紹介求人です。 求人停止のご連絡は下記までお願いします。 03-6374-3424 雇用形態: 正社員 給与: 5,200,000円 - 6,800,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK