企画・営業支援(法人向け)

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ルート営業・既存営業の経験を活かせる ✅ 売って終わりではなく、導入支援・改善提案まで担当 ✅ 年休135日・土日祝休み・残業月10.1時間 ✅ 将来は営業企画・マネジメント・事業推進にも挑戦可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「関係構築は得意だけど、いつも同じ商品の案内ばかり」 「お客様の相談に、もっと踏み込んだ提案がしたい」 「営業経験を、長く通用するスキルへ広げたい」 そんなルート営業・既存営業経験者にぴったりの仕事です。 お任せするのは、 企業の営業活動や売上アップを支援する業務です。 ▼具体的な業務 ✅電話やメールでの商品・サービス案内 ✅お客様の課題や要望のヒアリング ✅商談の日程調整 ✅サービス導入時の説明・フォロー ✅営業活動の進捗管理・情報共有 ✅成果につなげるための改善提案 決まった商品を案内するだけではありません。 お客様の状況を聞き、 「どこに課題があるのか」 「どんな伝え方が効果的か」 「どうすれば成果につながるか」 をチームで考え、提案から導入後の改善まで関わります。 ルート営業で培った関係構築力や丁寧なフォロー力を活かしながら、課題解決型の営業へステップアップできます。 【入社後の流れ】 STEP1：研修・スキル確認 商材理解や市場分析、ヒアリング、提案方法などを学びます。 これまでの営業経験を確認しながら、必要なスキルを重点的に身につけます。 STEP2：プロジェクトへ参加 先輩と一緒に案件を担当し、お客様対応や進捗管理からスタート。 定期的なフィードバックを受けながら、改善提案まで仕事の幅を広げます。 STEP3：戦略・マネジメントにも挑戦 経験を積んだ後は、複数案件の進行や営業戦略の立案、メンバー育成、事業推進にも携われます。

求める人材: 【必須条件】 35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※職務経験不問 【歓迎条件】 未経験歓迎 無資格OK 第二新卒歓迎 副業・WワークOK ＼こんな方にピッタリです／ ✅お客様との信頼関係を大切にできる方 ✅決まった商品を案内するだけの営業から成長したい方 ✅顧客の課題を聞き、改善策まで提案できるようになりたい方 ✅営業経験に分析・企画・進行管理の力をプラスしたい方 ✅個人プレーではなく、チームで成果を目指したい方 ✅将来は営業企画やマネジメントにも挑戦したい方 食品・商社・建材・機械・人材・広告など、既存顧客を担当した経験がある方は活かせます！ ▼前職例 食品メーカー・卸のルート営業 医薬品・医療機器のルート営業 建材・住宅設備の営業 オフィス用品・複合機の営業 自動車部品・機械部品の営業 物流・運送会社の法人営業 商社の既存顧客営業 印刷・広告会社のルート営業 人材会社の既存顧客フォロー 保険代理店の既存顧客営業 ラウンダー

月給25万円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000以上は1か月当たりの固定残業代￥47,500（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜給与について＞ 月給：250,000円～（+残業代、交通費） 給与に関する関連KW：昇給年1回（昇格年4回）、年収480万円以上、経験・スキルを正当評価 ＜給与モデル＞ ■年収330万円 ／ 入社1年目(一般) ／月給25万円＋各種手当 ■年収400万円 ／ 入社1年目(リーダー) ／月給30万円＋各種手当 ■年収560万円 ／ 入社2年目(サブマネージャー) ／月給40万円＋各種手当＋α (想定) ■年収680万円 ／ 経験不明 ／月給不明 ※立ち上げたばかりの新規部署なので、3年目以降の年収はあなた次第！

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00(実働8h/休憩1h) または 10:00～19:00(実働8h/休憩1h) 【残業について】 月平均の残業時間は10.1h以下。 【勤務曜日】 完全週休2日制（土・日）

休暇・休日: 年間休日135日以上（土日祝休み） ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇（男女ともに取得実績アリ！） ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇 ■バースデー休暇 ■FR休暇 ★5日以上の連続休暇OK

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■各種社会保険料完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■企業型確定拠出年金 ■定期健康診断(年1回) ■交通費全額支給 ■リファラル制度(紹介制度) ■評価制度 ■1on1制度 ■MVP制度 ■社内公募制度 ■メンタルヘルス・カウンセリング体制完備 ■社員総会 ■忘年会 ■肉・酒・魚制度(社員同士の会食時に食事代、1人あたり／3,000を支給) ■鶴の恩返し制度(勤続年数に応じて特別休暇と勤続年数賞与を支給) ■恩Day制度(有給休暇にプラスして特別休暇を1日付与) ■研修制度 ■各種イベント(フットサル、ゴルフ、バスケ、BBQなど ※参加強制はありません) ◎社員の声が会社の制度を創ります◎

試用期間あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【ご応募・お問い合わせ】 ◆webでの簡単応募◆ 〈「応募画面へ進む」ボタンから簡単1分応募〉 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して完了！ 求人についてのお問い合わせでも構いません、お気軽にお問い合わせ下さい！ 【応募後の流れ・選考プロセス】 1.応募 2.担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます 3.面接実施 4.採用決定のご連絡 5.入社手続き等 ※ご応募～内定までは、平均1週間～1ヶ月程度になります。 ※今すぐの転職が難しい方は、勤務開始日の調整も可能です。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 153時間

• 交通費支給