介護老人保健施設の介護職・ヘルパー

【仕事内容】 【賞与4ヵ月分支給★】資格をお持ちの方、大歓迎◎/経験者は特に優遇♪♪/高い定着率の職場です◎/マイカー通勤OK・駐車場完備♪/育児・介護・看護の休業取得実績あり♪♪/介護老人保健施設で介護スタッフを募集中★ ●定員100名の介護老人保健施設で、食事介助や入浴、排泄介助などの日常生活支援に加え、レクリエーションなど多岐にわたる介護業務を担当していただきます。 ●賞与は年間4ヶ月分支給され、あなたの努力や姿勢をしっかりと評価する体制が整っています♪ ●住宅手当や扶養手当も支給され、安定した生活をサポート！退職金制度や再雇用制度も完備しており、長期的に働きたい方にもぴったりの環境です◎ 未経験の方も大歓迎！皆さんが安心して業務に取り組めるよう、しっかりサポートします。不安なことや疑問点があれば、いつでもご相談ください。 ぜひお気軽にご応募を！あなたのご応募を心よりお待ちしています。

【応募資格】 ・介護福祉士 ・介護職・ヘルパー ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級）

月給19万2600円 【給与】 月給 192,600円 【月給】19万2,600円～28万3,700円 ＜内訳＞ 基本給：17万1,300円～25万1,100円 ※経験や能力を考慮し決定 職務手当：6,800円 処遇改善手当：4,300円 新処遇改善手当：1万200円～2万1,500円 【その他手当】 夜勤手当：5,000円/回 資格手当：5,000円～1万円 住宅手当 扶養手当 年末年始手当 【昇給】2,000円～/月(前年度実績) 【賞与】年3回 計4.00ヵ月分(前年度実績)

シフト制 【勤務時間】 （1）08:00～17:00（2）12:00～21:00（3）16:00～10:00

【休日休暇】 週休2日/シフト制、年間休日107日、有給休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 ・交通費実費支給(上限2万1,500円/月) ・定年一律60歳 ・再雇用制度(99歳まで) ・退職共済 ・退職金制度(勤続1年以上) ・余暇支援(映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供) ・提携保養所を福利厚生価格にて提供 ・資格取得支援制度 ・メンター制度 ・勉強会 ・研修制度 ・無料駐車場完備 ・単身用住宅あり ・育児休業取得実績 ・介護休業取得実績 ・看護休暇取得実績 ・受動喫煙対策(屋内/敷地内禁煙)

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【その他】 介護老人保健施設相生 正職員の求人です ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎住宅補助あり ◎再雇用制度有 ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎週休2日