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正社員
東大阪養護老人ホーム
大阪府東大阪市新上小阪
月給21万2468円
仕事内容 | 【仕事内容】 身体介護 生活援助 養護老人ホームでの生活援助や身体介護を担います。基本的には自立した入居者が多いですが、一部身体介助が必要な方もおられます。 |
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求めている人材 | 【応募資格】 未経験可 ブランク可 新卒可 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 学歴不問 ~59歳(定年年齢を上限とする) ※資格:介護職員初任者研修以上、経験・学歴不問 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 |
職場環境・雰囲気 | 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
勤務地 | 大阪府東大阪市新上小阪11-2 東大阪養護老人ホーム |
給与 | 月給21万2468円 【給与】 月給 212,468円 月給212,468円~266,300円 給与内訳 ・基本給 197,468円~234,300円 ・職務手当 15,000円 賞与 年2回(実績計3か月分) 昇給あり 住居手当 上限30,000円(賃貸に限る) 扶養手当 ・配偶者 8,000円 ・子ども一人につき 6,000円(扶養家族の場合は22歳まで) ・シングルの方は子ども一人につき 12,000円 資格手当 介護福祉士保持で10,000円/月 通勤手当 実費支給 ※固定残業代なし ※試用期間6か月・条件変更なし |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 残業ほぼなし 1か月単位の変形労働時間制 9:00~17:45 13:15~22:00 7:00~15:45 または22:00~翌7:00の間の8時間 休憩45分(8時間勤務の場合60分) 時間外 月平均4時間 ※育児・介護短時間勤務の制度あり |
休日・休暇 | 【休日休暇】 4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休(シフト制) 年間休日122日以上 有給休暇(採用日から1時間単位で取得可能) 慶弔休暇、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇 育児休業取得実績あり(子が3歳に達するまで) 介護休業取得実績あり(最大1年間) 看護休暇取得実績あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険) 【福利厚生】 社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり 住宅手当 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(勤続1年以上) 定年一律60歳 再雇用65歳まで 資格取得支援(規定条件あり) 各種コミュニケーションイベントも実施(職員互助会) 民間共済会にも加入 フォローアップ研修(OJT・面談) OSJ研修・研究センター内での研修 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 車通勤可(駐車場あり) |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可(27-ユ-305251)を取得している株式会社グラトラーレを通じて掲載しています。 ■株式会社グラトラーレ 大阪府大阪市東成区深江北2-1-3 東陽ビル402 |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 【応募の流れ】 ご応募後、担当者からご連絡いたします。 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 |
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社名 | 株式会社グラトラーレ |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 大阪府大阪市東成区深江北2-1-3 東洋ビル403 |
代表者 | |
企業代表番号 | 0643097776 |
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介護職・ヘルパー
東大阪養護老人ホーム
大阪府東大阪市新上小阪
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