名古屋市東区の正規保育士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 0歳～5歳の保育業務全般をお任せします。 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅賞与はしっかり年4.6ヶ月分支給（前年度実績）！ ✅年間休日121日＋（夏季休暇3日＋誕生日休暇1日）でプライベートも充実 ✅残業は月平均15時間以内でほぼ無し ✅日・祝休み＆土曜は隔週でお休み ✅産休・育休の取得と復職の実績多数 ✅持ち帰り仕事無し ≪業務内容≫ クラス担任、補助として 日々の保育や保護者との連携・ 行事の企画・運営等を通じて、 子どもたちの健やかな成長を 感じることができるお仕事です。 【中番保育士の1日のスケジュール】 08:30〜9:00 出勤・登園対応の補助 09:00〜11:30 主活動の実施 11:30〜13:00 昼食の介助・午睡導入 13:00〜14:30 午睡の見守り・記録作成 14:30〜15:00 室内・戸外遊びの見守り 15:00〜15:30 おやつ・降園準備 15:30〜17:30 自由遊び・保護者対応・退勤 ※法人全園の0～5歳児をまとめた1日の流れになります。 （多少園により異なりますので、詳細は面接時にお聞きください！） ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ✽0歳児～5歳児の保育業務（担任・補助） ✽子どもの健康・安全管理 ✽あそび誘導・見守り・援助 (外あそび・おさんぽ・室内あそび) ✽食事/おやつ（お昼寝） ✽保護者の方への連絡業務 ✽申し送りノートの確認 ✽環境設定の保育 ✽おもちゃの消毒、片付け ✽行事の企画 ✽書類制作や管理等 ＞＞＞実務経験が浅くてもこれで安心 1｜先輩スタッフの丁寧な指導 これまでの経験を活かしながら、園の保育にスムーズに 馴染めるよう先輩職員がサポートします。 2｜職員同士の協力体制 一人で抱え込まず、分からないことや 困ったことがあれば、気軽に相談でき、 協力して業務を進めます。 ３｜定期的な職員MTG 定期的に職員会議を実施し、情報共有や 意見交換を行い、職員間の連携を深めています。 ４｜年に1回の法人全体研修 同じ法人で働く職員が集まり、法人全体で保育の質を 高めるとともに、他園の職員との交流を深める機会となっています。 ⇒ブランクのある方や、 経験が浅い方も安心してスタートできる環境です！ 01.│「子どもたちの成長を間近で見守り、その喜びを一緒に共感！」 →昨日までできなかったことが今日できるようになった瞬間、 日々の小さな成長に立ち会えることは保育士ならではのやりがいです。 02.│「家庭と両立しやすい、理想の働き方」 →年間休日121日＋（夏季休暇3日＋誕生日休暇1日）、残業も少ないです。 日曜・祝日は必ずお休みなので、 家族との時間や自分の趣味の時間も 大切にしながら働けます。 03.│「安定した法人ならではの充実した福利厚生」 →賞与4.6ヶ月分（前年度実績）の支給実績や住宅手当、 2種類の退職金制度など、 安心して長く働ける環境が整っています。 安定した基盤のもと、 腰を据えてキャリアを築けます。 ＼スタッフにインタビューしてみました！／ ￣￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社のきっかけ… 子育てが一段落し、 保育士の資格を活かして 復職したいと考えていました。 休日が多く、残業が少ない点に 魅力を感じて応募しました。 ■仕事のやりがいについて… 子どもたちから『先生、大好き！』と 言ってもらえた時です。 日々の関わりを通して、 信頼関係が築けていることを実感でき、 とっても嬉しいです。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →私たちは、子どもたちの『やってみたい！』という気持ちを 大切にする主体性保育を実践しています。 また、法人内に複数の系列園があります。 各園それぞれに特色があり、さまざまな保育の実践や 取り組みに触れることができます。 法人全体研修もあり、相談や情報共有ができ、 園の枠を超えて学べ、仲間がたくさんおり、安心です！

求めている人材 □□■ 応募資格 ■□□ 保育士資格をお持ちの方！ □□■ 例えば以下のような方を歓迎いたします！ ■□□ 20代、30代、40代、50代の職員が活躍中！ 主婦（主夫）･子育て中の方も活躍中！(産休・育休実績あり) 第2新卒･ブランクがある方も大歓迎！ お仕事復帰の方も大歓迎！ 子ども達の毎日成長していく姿を、共に喜びあえる仲間を募集します！！ □□■ こんな経験のある方も歓迎です！ ■□□ 幼稚園の勤務経験 小規模（認可）保育園 ・企業内託児所での勤務経験 企業主導型保育園での勤務経験 学童保育所・ベビーシッターでの勤務経験 幼保連携型認定こども園での勤務経験 職員の中には、上記勤務経験ある方もいます

月給25万4865円～42万445円 給与詳細 基本給：月給 25万4865円 〜 42万445円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※４年制大学新卒の方の初任給は283,385円です。 短大・専門卒の方の初任給は254,865円です。 ※試用期間３カ月（条件面変更なし） ※固定残業代なし ※昇給あり ※賞与あり 年２回 計4.6ヶ月（前年度実績） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収例 ●保育士（20代・経験年数4年）：470万円 ●保育士（30代・経験年数12年）：530万円 ●保育士（40代・経験年数15年）：600万円

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 7:15～19:45【休憩60分】 《シフト制》 月～金＋土（月2回程度出勤あり） 上記時間の間で実働８時間×５日（週実働４０時間）程度

休日休暇 週休2日制【年間休日１２１日】＋（夏季休暇3日＋誕生日休暇1日） 土日祝 ※土曜日出勤時は平日に振休あり 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇(法定通り)(★初年度は入職日から付与) 夏期休暇（3日※入社時期により変動あり） 誕生日休暇 慶弔休暇 特別休暇 介護休業 生理休暇 子の看護休暇 産休・育休（取得・復職実績あり） 等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【賞与説明】 年2回：約4.6ヶ月（前年度実績） 【福利厚生・待遇】 社会保険完備 扶養手当 住宅手当 時間外手当 交通費規定支給 ┗マイカー・自転車通勤OK！ ┗駐車場等応相談 退職金制度あり（勤続年数1年以上） ┗2種類の退職金制度に加入可能 健康診断 慶弔見舞金規定支給 定年制あり（一律 60歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給