半導体量産化を支えるプログラム開発エンジニア

仕事内容 ―――――――――――――――― 大手半導体メーカーの業務だから 業界の最前線で活躍できる！ ―――――――――――――――― 当社は数多くの半導体テストサービスの導入実績を誇る、台湾大手半導体企業「KYEC」の日本法人です。生成AIや電気自動車、スマートフォンなどに使用される半導体の需要に対して、企業のアウトソーシングや、量産テストの立ち上げ、工程サポートなどを通じて支えてきました。 今回募集するのは、その当社事業の次世代を担うエンジニアです。大手半導体メーカーの開発に、テスト段階から関われるチャンスがあります。半導体業界の最先端で経験を活かしてみませんか？ 【POINT】 ＊半導体業界でのエンジニア経験者募集！ ＊最先端に触れられるワールドワイドな職場！ ＊英語スキルは日常会話レベルでOK！ ＊オフィスワークとテレワークを選択制！ ＊フレックスタイム制／土日祝休み！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 半導体量産テスト向けのプログラム開発、立ち上げに向けた技術サポートをお任せします！ ～具体的には～ ＊ATEを使用したプログラム開発 ＊日本ユーザーの量産テストのサポート ＊テストプログラムのコーディング・デバッグ・相関確認 ＊量産立ち上げに向けた技術サポート ※英語を使用した資料作成、メールのやり取り、日常会話あり ～入社後の研修～ 台湾の親会社にて、量産試験の立ち上げ時の業務フローの説明を受けます。その後は、テスタの説明＆トレーニングを実施。OJTにて、テスタ向けテスト仕様の検討やプログラム作成＆デバック、台湾の量産号機にて相関＆立ち上げ作業を行い、一通りの業務を経験します。 ～1日の流れ（例）～ 09:00 始業 午前は前日取得した検証データの集計/考察やお客様への進捗報告など纏め作業が中心 10:30 台湾現地エンジニア出社 チャットにて当日の作業の大まかなすり合わせ 現地生産工程内に設置されているテスタのセットアップを依頼 12:00 昼休み 13:00 作業再開 リモートでテスタを操作し、テストプログラムデバッグや検証データ取得などを実施 14:00 ミーティング 顧客もしくは台湾生産部門との週例会議 18:00 日報の作成 終業 ※作業進捗次第では台湾エンジニアが対応できる20:30頃まで対応（フレックス利用あり） 【達成感とやりがいを実感できる】 お客様からご提供いただいたテスト仕様および基準となるテストプログラム等の情報を元に、プログラム仕様の検討・作成からコーディング、検証および報告書の作成まで一貫して当社で対応します。1つの製品の量産テストを立ち上げるためには数ヶ月かかりますが、ここがスタートとなり量産開始に至った際は、大きな達成感とやりがいを感じられます。 【大手半導体メーカーの主力商品に関われる】 業界の最前線に立つ技術や課題に触れることで、技術力を高めることができます。特に、クライアントが解決に苦慮していた問題を当社がクリアし、製品開発やプロジェクトの成功に貢献できたときは、同じチームとして携わったことが自信になり、誇りにもなります。 【ワークライフバランス重視】 残業は月平均で15時間程度ですが、フレックスタイム制のため、残業した分の調整をしやすいのが特徴です。また、現在はオフィスワークとテレワークを選択するハイブリットワークを導入（週１の出社あり）。社員の働きやすさ向上にも努めています。

求めている人材 【必須】 ＊半導体業界での勤務経験 ＊英語の日常会話、資料作成、メールのやり取りができる方 ┗ビジネスレベルでなくても大丈夫です！ ＊テスト開発に興味がある方 ＊国内外の出張可能な方 ※出張先は台湾です 【こんな方歓迎します！】 ＊ATEテスタを使ったテスト開発の経験がある方 ＊電気回路の基礎知識がある方 ＊半導体の製品の各種機能や規格を理解できる、把握されている方 ＊一般的なプログラミングスキルがある方

福岡県福岡市早良区百道浜2-3-8　RKB放送会館5F KYECジャパン株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 西鉄バス「福岡タワー南口」から徒歩2分／福岡市営地下鉄「西新駅」から徒歩15分

月給33万円～47万円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 47万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・年齢・資格など考慮し決定いたします ・交通費規定支給 ・残業手当 ・扶養家族手当 ・住宅手当（一律3000円） ・業務手当

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 コアタイム／11:00～15:00 ※残業月平均15時間 ※フレックスタイム制のため、当月内で勤務時間の調整可

休日休暇 年間休日125日以上◎ ※2025年 ・完全週休2日制（土日祝） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・扶養家族手当 ・住宅手当（一律3000円） ・業務手当 ・リモートワーク相談OK

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 英語
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 中国語
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 髪型・髪色自由