居住用不動産の販売営業

【仕事内容】 居住用の不動産販売のプロとして、関東圏に住んでいるお客様に住居をご紹介するお仕事です。 不動産業界の経験は一切問いません！ やる気や向上心、同世代と差をつけたいというような気持ちを最重要視しており、 将来的にプレイングマネージャー候補としても期待しております。 【具体的な仕事内容】 ■まずはアポイントから お客様のニーズや要望をヒアリングし、日時取得(アポイント獲得)をしていきます。 まずは興味をもっていただくところから。お客様は関東圏がほとんどです。 会社全体で戦略をもって営業エリアの選定から行い、最初は先輩社員が同行しますのでご安心ください！ 【1日の流れ】 12:00 出社／戦略ミーティング 16:00 外出／営業活動開始 21:00 営業終了 ※入社後の職種変更は基本的にございません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 挑戦する人に、「きっかけ」という未来を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅地方企業×若手特化 20代・30代で成長したい方に、本気のキャリアのきっかけを提供します。 「挑戦してみたい」 「今のままでは終わりたくない」 その小さな衝動を、次の一歩につなげるために当社は、有料職業紹介事業をスタートしました。 SNSマーケティング支援や、スクール運営、地方発信など、「きっかけづくり」を積み上げてきた私たちだからこそ、仕事紹介でも人生が動き出す入口をつくりたいと考えています。 ただ仕事を紹介するのではなく、その後の選択肢や可能性まで広げることにこだわり、挑戦する若手一人ひとりと丁寧に向き合います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ SEALsを選ぶ7つの理由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ (1) 社長直下の“非公開求人”が多数 経営者から直接依頼されるため、裁量の大きい責任者候補や1人目ポジションなど、一般には出ない求人をご紹介できます。 (2) 一般応募では会えない“特別ルート” 書類だけでは伝わらない強みも、SEALsが背景を補足することで「一度会ってみよう」と面談機会を獲得できます。 (3) 地元×成長企業の“レア求人”を保有 東北の優良企業と深い関係性があり、社長直下のクローズド案件など他では出会えない求人をご提案できます。 (4) 強みを引き出す“キャリア伴走” “どう生きたいか”から一緒に整理し、書類・面接対策ではあなたの実績と魅力が伝わる形へ丁寧に仕上げます。 (5) 年収UP・役割調整の“高い交渉力” 社長と直接調整できるため、年収アップやポジション再設計など、求職者だけでは難しい交渉も任せられます。 (6) 市場データに基づく“最適な提案” 相場年収や採用状況を踏まえ、理想と現実のギャップを整理しながら、あなたに最適なタイミングと選択肢を提示します。 (7) 入社後まで続く“安心のフォロー” 入社後も定期的にフォローし、悩みや次のステップまで長期的にサポートする“伴走型”のエージェントです。

【応募資格】 【必須資格】 ■普通運転免許(AT限定可) 経験・知識は問いません！ どんなバックボーンをお持ちの方でもご応募いただけます。 あなたの率直な想いをぜひ、お聞かせください。 【メリット】 #社会保険完備 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #昇給あり #賞与あり

年俸720万円 【給与】 年収 7,200,000円 給与形態：月給制 想定年収：720万円～2,484万円 月給：30万円～30万円 賞与回数：1回 インセンティブ：あり ■月給制(毎月末日締め・翌25日支給) ■月給：300,000円(インセンティブあり) ■固定残業代33,836円含む(19時間) ※内訳：精勤手当10,000円・運転手当15,000円・住宅手当25,000円含む ※固定残業時間を超えた場合は、超過分が別途支払われます。 ※上記は最低保証額です。経験や能力などを考慮して決定いたします。 ※試用期間終了後、月給とインセンティブについては希望をもとに相談して決定いたします。 ■賞与：年1回(10月) ■昇給：年4回(3・6・9・12月)※昇給は成果に応じて決定します。 ■業界最高峰のインセンティブ還元！ ◇インセンティブについて◇ ・アポイント～商談まで(1人)：1件100万円 ・アポのみ：アポ取得者は40万円・商談者は60万円 ・アポに追いかけが入った場合：1件20万円 契約本数に応じて”毎月”インセンティブを支給！ 頑張って得た成果がタイムリーに給与に反映され、成長を実感できます。 年収1000万円にとどまらず2000万、3000万と上を目指し続けられるのがこの会社の魅力！ インセンティブはもちろん決算賞与もございますので、しっかりと安定した稼ぎも得られます。 ※インセンティブ上限：なし ■試用期間：3か月(同条件) 【固定残業代】 ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■資格手当(宅建士：月20,000円) ■資格支援制度(宅地建物取引士を取得した場合、10万円を支給)

固定時間制 【勤務時間】 10:00～21:00 月間平均残業時間：10時間以下 【勤務時間】 (1)月・木・金／12:00～21:00(休憩120分)実勤7時間 (2)土・日・祝／10:00～21:00(休憩180分)実勤8時間 ■平均残業時間：月5時間 ※基本的に残業はございません。

【休日休暇】 休日：週休2日(土日以外) 年間休日：125日 休暇制度：有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇 補足情報：■年間休日125日以上 ■完全週休2日制(火・水) ■GW休暇(10日間) ■夏季休暇(10日間) ■年末年始休暇(10日間)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

試用期間あり 試用期間：※試用期間終了後、月給とインセンティブについては希望をもとに相談して決定いたします。 ■試用期間：3か月(同条件)

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 居住用不動産の販売営業や不動産の提案に携わりたい方、これまでの営業・接客経験を活かしませんか。 お客様の住まい探しに合わせたアポイント設定と物件提案を行う仕事です。 住宅営業、不動産販売、接客販売の経験がある方は、これまでの知識を活かせます。 住宅営業、用地仕入れ、売買仲介、投資用不動産の提案など、住まいや資産に関わる経験を活かせます。 接客販売や金融・保険営業で培ったヒアリング力を活かし、お客様の住まいや資産の課題解決を支えたい方もぜひご検討ください。 ハローワークなどで「不動産販売」「住宅営業」「住まい探し」の仕事をお探しの方からのご応募もお待ちしています。

• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり