トヨタ車両工場などの生産技術スタッフ

仕事内容 「トヨタで働いてみたい。」 その想いを、キャリアへ変えませんか。 ✅トヨタのモノづくりを支える総合職 ✅経験を活かして多彩なフィールドで活躍 ✅完全土日休み！年間休日121日 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ＼＼ トヨタ関連プロジェクト ／／ あなたのこれまでの経験やスキルを考慮し、 最適なポジションへ配属します。 「今のスキルを活かして別業界にも挑戦したい」 「これまでの経験をトヨタグループで活かしたい」 「生産技術など幅広い分野に挑戦したい」 |◤ 配属例 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■車両工場の生産技術 ■自動車部品の設計開発 ■品質保証・品質改善 ■技術サポート など 経験を活かせる分野はもちろん、 新しい領域へのチャレンジも 会社が全力でサポートしていきます✨ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ⏩日本を代表する自動車メーカー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本を代表する自動車メーカー・ トヨタのモノづくりを支えるプロジェクト。 世界トップレベルの品質や技術に触れながら、 市場価値の高い技術者として成長できます。 総合職としての募集にはなりますが、 配属先はいずれもトヨタの開発・生産・ 品質を支える重要なポジションです◎ 例えば… ・新しい生産ラインの立ち上げ ・製造工程の改善 ・自動車部品の設計サポート ・品質向上に向けた改善活動 ・CADを使用した設計支援 ・プロジェクト推進 ・関係部署との調整 ・資料作成 など、幅広い業務があります。 単なる作業ではなく、 「より良いモノづくり」を実現するために 考え、提案し、形にしていく仕事です。 ═══════════════════ ⧉ 成長を支える教育制度 ⧉ ═══════════════════ 入社後は配属先に応じた研修を実施。 トヨタの生産方式、品質管理、 CADなど、それぞれの業務に 必要な知識を段階的に学べます。 配属後も先輩社員やリーダーが 継続してフォローするため、 新しい分野へ挑戦する場合でも安心です。 さらに専門性を高めたい方はもちろん、 新しい技術を身につけたい方も、 自分らしいキャリアを築いていけますよ✨

求めている人材 ✅必須条件 ￣￣￣￣￣￣ ■エンジニアまたは技術職としての 実務経験をお持ちの方 ※経験分野は問いません ■Native Japanese speaking skill is required. ✅歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ■機械や自動車に興味がある方 ■CADを学んだ経験がある方 ■設計や開発の仕事に挑戦したい方 ■新しい技術を学び続けたい方 ■チームで仕事を進めることが好きな方 ■安定的なキャリアを築きたい方 -･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･- ⏩世界トップレベルの環境で成長 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トヨタ関連プロジェクトでは、 多くの設計者・品質担当者といった エンジニアと協力しながら仕事を進めます。 専門性だけでなく、コミュニケーション力や 課題解決力も養えるため、 市場価値の高い人材へ成長できます。 「トヨタグループで働く」という経験は、 きっとあなたのこれからのキャリアを 大きく広げる財産になりますよ◎

月給23万円以上 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※住宅手当・家族手当・通勤手当等は 配属先規定により支給します。 【想定年収】 400万円～550万円 【給与例】 給与例 年収450万円(29歳・入社3年目) 年収550万円(34歳・入社10年目) 年収680万円(42歳・入社15年目)

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 【生産技術/品質管理】 8:00～17:00(休憩1時間) 【開発】 8:30～17:30(休憩1時間) ※配属先による ※残業は月平均20時間程度

休日休暇 ＼ 年間休日121日 ／ 完全週休2日制(土日休み) 【休暇制度】 ■年次有給休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産休・育休制度 ■介護休暇制度 ■慶弔休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回(昨年度実績3.2ヶ月分) ◆交通費全額支給 ◆住宅手当(月20,000円～40,000円) ◆家族手当(月5,000円/1人) ◆退職金制度 ◆研修制度 ◆資格取得支援制度 ◆財形貯蓄制度 ◆持株会制度 ◆車通勤OK ◆引越し支援制度 ◆ジョブチェンジ制度 ◆社内表彰制度 ◆相談窓口 ▽配属先により異なる ◆フレックス勤務制度 ◆在宅勤務制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み