新卒採用担当

仕事内容: ■ 新卒採用の立ち上げ・運用 ・ターゲットペルソナの設計と採用ブランディング方針の策定 ・母集団形成施策の企画・実行（求人媒体、ダイレクトリクルーティング、学校連携、イベント） ・採用選考の設計・実施（面談・面接・評価） ・内定者フォロー設計（承諾率向上施策、入社前コミュニケーション） ■ 採用体制・オペレーション構築 ・ATS導入・採用データ管理設計と選考プロセスの標準化 ・採用育成トレーニングおよび評価基準の整備 ・人材エージェントの窓口管理 ・採用コストの削減・改善 ・採用広報コンテンツの企画（採用ページ、社員インタビューなど）

求める人材: ◎指示を待つのではなく、自ら課題を発見して行動できる方 ◎継続的に自己成長を志せる方 ◎明るく前向きにコミュニケーションができる方 ◎知識のインプットだけでなく行動 ◎改善までやり切れる方 ◎結果と成長・短期と中長期のバランスを考えられる方 【歓迎スキル】 ・新卒採用の企画・運営経験 ・採用業務でのAI活用経験（ChatGPT、Notionなど） ・数値管理・評価基準の設定経験 ・後輩・メンターなど後進の支援経験

東京都中央区銀座7-16-2G-7ビルディング8階 株式会社ミツモア 勤務地: 東京都中央区銀座７丁目16−12　Ｇ-７ビルディング８階 ※勤務地変更範囲：会社の定める就業場所 受動喫煙対策：「禁煙」 【交通手段】 アクセス: ・東銀座駅徒歩5分（日比谷線・浅草線） ・銀座駅徒歩6分（銀座線・丸の内線） ・新橋駅徒歩9分（JR） ・築地市場駅徒歩3分（大江戸線） ・汐留駅徒歩8分（ゆりかもめ）

年俸400万円～700万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,000,000 〜 ￥7,000,000は1か月当たりの固定残業代￥78,901〜￥138,051（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ◎月給：333,334円〜583,484円 　 └ 基本給：254,579円〜445,433円 　 └ 固定残業代：78,901円〜138,051円（月40時間分を含む） ※固定残業時間を超えた場合は別途支給します ◎想定年収：400万円〜700万円

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間/日、コアタイム11:00〜16:00） ・休憩時間：勤務時間中に60分 ・残業：有 ・備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休暇・休日: ・土日、祝日 ・年末年始（12月29日-1月3日） ・年次有給休暇（入社時付与） ・慶弔休暇 ・年間休日124日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ・各種休暇：年末年始、産前産後、育児、介護等 ・入社月に年次有給休暇付与 ・通勤手当（月上限5万円まで） ・慶弔見舞金 ・定期健康診断 ・社用PC貸与 ※業務委託は非対象 ・新入社員のウェルカムランチやチーム間交流の飲食代補助 ・ミツモア利用額の20%キャッシュバック制度 ・ベビーシッター割引制度 ・オフィスコンビニ ・Cursor（エンジニア向け）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ・本求人は、株式会社ミツモアの依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ・ 当求人票はあくまで目安の内容となっており、詳細については応募後にお伝えいたします。 ・少しでも本求人が気になった方は、ぜひ一度、弊社社員とお話してみませんか? ・いきなり選考に進むわけではなく、まずは現時点でのお気持ちや悩み、現在の課題や将来のビジョンを弊社社員へお話ください。 ・ 「とりあえず話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎です！ ・ 詳しい話を聞いてから、応募するかしないかをご判断いただけます。 ・応募画面へ進むボタンからお気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内