建築施工管理技士

仕事内容 ⭐まずは「話を聞くだけ」のカジュアル面談からOK！⭐ ⭐電話での応募も受け付けています！⭐ 「まずは話を聞きたい」という方も大歓迎♪ 080-3424-9088（採用担当：小久保） 「新卒で入社して、現場の仕事は一通り覚えた」 「でも、このままじゃキャリアアップが遅いかも…」 「正直、残業や転勤が多い働き方はキツイ…」 そんな“第二新卒”のあなたへ。 その貴重な現場経験、 次は「人を育て、会社を創る」キャリアに活かしませんか？ 私たちトリイアンドカンパニーは、 社員13名の少数精鋭チーム。 大手にはない「裁量権」と「スピード感」、 そして「圧倒的な働きやすさ」が揃っています。 マネジメントは未経験でも大丈夫。 社長やベテランが、 あなたの新しい挑戦を全力でサポートします！ ⭐現場経験を活かしてステップアップ ⭐マネジメント未経験でも安心スタート ⭐社長やベテラン社員のサポートから始められる ⭐いきなり難しい管理業務はなし ⭐残業少なめ・家族やプライベートとの両立◎ ⭐転勤なしで地元に根差して働ける ⭐新しい事業にも挑戦できる成長環境 ■ なぜ「トリイアンドカンパニー」が 第二新卒に選ばれる？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ✅ 1. 働き方をリセット！ 「プライベート」を最優先できる環境✨ 前職でワークライフバランスに悩んでいた方も安心です！ 残業少なめ（月平均20h） └遅くても18時には退社が基本です。 年間休日118日＋有給消化ほぼ100％ └実質120日以上休めます！ 半日有給ももちろんOK◎ 転勤一切ナシ └愛知県安城市に根差して働けます。 直行直帰OK └ムダな移動時間はありません。 「子どものお風呂の時間に間に合う」と話す 30代のパパ社員も活躍中です！ ✅ 2. 20代から「マネジメント」へ最速挑戦！ 「いきなり管理職」なんて無茶はさせません。 まずはベテラン社員のサポート （勤怠管理や書類整理）からスタート。 ゆくゆくは、社長と現場の「パイプ役」として、 経営に近い視点を学んだり、 新しく入る若手の「育成」を任されたり。 大手企業よりずっと早く、 ”まとめる側”へのステップアップが可能です。 ✅ 3. マネジメント未経験でも「年収500万円」スタート！ あなたが現場で培った経験と 「2級建築施工管理技士」の資格を最大限に評価します。 ・月給34万円～ （内訳：基本給235,000円＋危険手当40,000円＋ 固定残業代65,000円/30時間分） ※固定残業30時間を超えた分は、別途全額支給します。 ⭐POINT⭐ 実際の残業は月平均20時間程度！ （30時間分の残業代は、 安定した収入のための保証のようなものです◎） ・賞与年2回（昨年実績4ヶ月分！） └ 月給34万円×12ヶ月＋賞与＝想定年収500万円 ・年1回昇給あり ・資格手当（1級建築施工管理技士：月2万円など） ※別途支給 「マネジメントはこれから」という方も、 安定した収入（年収500万円）をしっかり保証します！ ✅ 4. ベテラン揃いだから、プレッシャー少なめ 建築部のメンバーは50代以上の大ベテラン揃い。 だから、あなたに難しい技術指導を求めることはありません。 むしろ、ベテランの技術を学びながら、 あなたは「新しい風」として組織づくりに集中できます✨ ■具体的な仕事内容 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 《まずは、これまでの経験を活かして》 公共工事や工場建設を中心に、 打ち合わせから完工までの施工管理業務全般をお任せします。 ・発注者や設計事務所との打ち合わせ ・協力業者との打ち合わせ・指導・調整 ・現場の安全管理、品質管理、工程管理、原価管理 ・工事進捗の報告や書類作成 ・現場の改善業務など 《将来的には、こんなことにも挑戦できます》 マネジメント未経験でも大丈夫！ あなたのペースに合わせて、 少しずつステップアップしていける環境です。 ✓チームのサポート業務 └まずはベテランメンバーの勤怠管理など、 バックオフィス的なサポートからスタート。 ✓社長と現場のパイプ役 └現場の声を経営層に届け、 会社の意思決定を現場に伝える重要な役割。 ✓若手の採用・育成 └会社の未来を担う新しい仲間を採用し、 あなたの経験を伝えて次世代の技術者を育てます。 ✓新規事業への参画 └3つの新規事業で、 中心メンバーとして活躍するチャンスも。 ▼ どんな建物を手掛けているの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験者の方なら気になる部分ですよね。 当社が主に手掛けるのは、 国や市町村から発注される公共事業です。 ・案件の約8割が公共事業のため、 景気に左右されにくく安定 ・特に多いのは、 小学校・保育園・こども園などの新築・改修工事 自分の仕事が、子どもたちの安全で快適な環境づくりに直結。 地図に残るだけでなく、 「街の未来」を形づくる、大きなやりがいを感じられます✨ ■当社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 私たちトリイアンドカンパニーは、 1939年創業。 80年以上の歴史を持つ総合建設会社です。 ＼実は、13人だけの小さな会社／ だけど、技術と信頼には自信があります。 おかげさまで… 業績は安定、引き合いも増加中！ 近年では住宅事業に力を入れているほか、 新たに3つの新規事業もスタートしています。 そこで今回、会社の未来をともにつくってくれる 新しい仲間をお迎えすることになりました。 将来的には、若手の採用や育成もお任せしたいと考えています。 あなたの経験を、ぜひ当社で活かしてください。

求めている人材 ⭐学歴不問・第二新卒大歓迎⭐ ＜必須条件＞ ・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 （１級取得予定者） ※資格取得支援制度あり！ 入社後も安心してスキルアップできます♪ ＜こんな方大歓迎♪＞ ・大手企業で、裁量権の少なさや転勤の多さに悩んでいる方 ・プレイヤーとしてだけでなく、 育成やマネジメントにも挑戦したい方 ・安定した企業で、腰を据えて長く働きたい方 ・家族との時間を大切にしながら、しっかり稼ぎたい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 ＜実際のスタッフの声＞ ■Bさん／32歳・2児の父 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場経験を5年積んで、 次のステップとして「マネジメント」に 挑戦したくて転職しました。 ここは未経験からでも月給52万円～としっかり稼げて、 家族を安心させられるのが嬉しいですね。 残業も少なめで、 子どものお風呂の時間に間に合うように帰れる。 まさに理想の職場です！ ■Aさん／48歳・元大手ゼネコン勤務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前は、大手ゼネコンで管理職をしていました。 待遇は良くても、転勤や出張が多く、 “会社の歯車”にしかなれない感覚に悩んでいました。 ここでは社長と直接意見を交わせて、 自分の提案がすぐに形になる。 まさに“自分の経験を活かして会社を育てていける” やりがいがあります。 定年まで腰を据えて働ける、 まさに“最後の職場”に選んで正解でした！

職場環境 ＼働きやすさ、保証します◎／ 「ずっとここで働きたい」と思ってもらえる職場づくりに、 本気で取り組んでいます。 ✨大手にはない裁量権と自由な風土◎ ✨残業少なめ、18時には「おつかれさん！」 ✨社長の右腕として、プロ集団の中で経験を活かせます 。

446-0065愛知県安城市大東町３番３号 株式会社トリイアンドカンパニー 【交通手段】 交通・アクセス ⭐車通勤可能⭐JR東海道本線「安城駅」から徒歩約8分

月給34万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 23万5000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万円 〜 ・昇給：あり ・賞与：あり（年2回/約4か月分） 〈一律手当のうちのその他手当〉 ・危険手当：40,000円～ 〈その他手当〉 ・引っ越し手当：あり ※条件などはお問い合わせくださいませ♪ ・交通費規定支給（上限3万円/月） ・資格手当あり └1級建築士：30000円/月 2級建築士：15000円/月 1級建築施工管理技士：20000円/月 2級建築施工管理技士：10000円/月 ★「固定残業30時間」に込めた想い★ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・実際の残業は月平均20時間程度と少なめ ・社員に安定した高収入を得てほしい想いから、 給与にはあらかじめ30時間分の残業代を含めています ※案件が重なった場合のみ 残業をお願いすることがあります ⭐たとえ残業が全くなくても、 月給34万円は全額保証 →社員の生活を第一に考えた、安心の給与体系です✨ 【給与例】 給与例 入社1年目：500万円（2級施工管理） ※年齢に関係なく、 頑張り次第で年収アップが可能です。 ※こちらはあくまでモデルケース。 あなたの成長や活躍次第で、 さらに高い収入も目指せます！

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8：00～17：00（休憩60分） ■働きやすさもばっちり！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• オンもオフも大切にできる働き方で、 「ムリなく長く働ける」職場を実現しています◎ ✅ 直行直帰OK！ 営業先への移動もスムーズに◎ ✅ 残業ほぼナシ！ 17時過ぎには 「おつかれさまでした～！」が当たり前 夕方には帰宅して、 家族との時間や趣味もたっぷり楽しめます♪ ※担当工事が重複した場合は、 残業をお願いすることがございます。 ■1日の流れ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 07:45 出社・社内で打ち合わせ 08:00 現場へ移動、協力会社さんと打ち合わせ 09:00 進捗確認や写真撮影など施工管理 12:00 昼休憩 13:00 午後の施工管理（翌日以降の段取りなど） 16:00 帰社、書類整理や日報作成 17:00 退社！「今日もおつかれさまでした！」

休日休暇 年間休日118日＋有給休暇5日 →実質年休123日！✨ ◎完全週休2日制（土日休み） ◎長期休暇：年末年始 〈休暇〉 ・有給休暇 ・介護休暇実績有 ・男性の育休取得も推奨中！ ■有給休暇の取得率、驚異の100％！？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 当社では、有給取得率がなんとほぼ100％✨ しかも、 有給は“半日から”利用できるので 柔軟にお休みが取れます◎ 実際に社員からは、 「ちょっと子どもの行事に参加したい」 「通院で抜けたい」 そんなときも、1日休むほどじゃない予定に合わせて さくっと半日有給を使えるのが助かる！ と好評です。 子育て世代の方も安心して働ける環境ですよ♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・引っ越し手当：あり ※条件などはお問い合わせくださいませ♪ ・交通費規定支給（上限3万円/月） ・資格手当あり └1級建築士：30000円/月 2級建築士：15000円/月 1級建築施工管理技士：20000円/月 2級建築施工管理技士：10000円/月 ・直行直帰可能 ・社用車貸与可 ・PC・携帯：支給 ・制服：あり ・資格取得支援制度あり

試用期間なし

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ひげOK
• 髪型・髪色自由