プロジェクトマネージャー_dbs-39

仕事内容: ▼具体的な業務内容 Webシステムの開発メンバーとして、 要件定義書をもとにお客様と仕様調整・検討課題を整理しながら外部設計・ 内部設計業務を実施していただきます。 （開発手法はウォーターフォールの他にアジャイルもあります） ・お任せする業務 具体的には、要件定義⇒論点・課題整理⇒外部設計⇒内部設計⇒結合試験項目 作成⇒結合試験実施という流れで開発していきます。論点・課題整理等では、 お客様と頻繁にコミュニケーションを取りながら進めます。 参画当初は設計書執筆、試験項目作成、試験実施を担当していただき、 知識がついてきたら論点・課題整理、設計書のレビュアー を担当していただきます。 将来的には、PM業務を任せたいと考えております。 ▼組織について 第二エンタープライズ事業部では、当社注力事業領域である電気やガス といったユーティリティ系のシステム開発を行っております。 エネルギー領域はまさにこれから需要が旺盛になっていく、 拡大傾向にある領域です。 当事業部はユーティリティ業界に10年以上携わっている豊富な経験から、 社内に多くのノウハウ・ナレッジが蓄積されており、 プロジェクトの引き合いも多くいただいております。 また、NTTデータグループの中でも高い技術力を誇る当社では、 AWSなどの最新技術やテクノロジー を駆使した製品技術の高さも評価いただいております。 先輩社員も多く、育成に適した環境がございますので、今後技術力を高め、 上流工程にチャレンジしたい方からのご応募をお待ちしております！ ▼配属先担当者からのメッセージ 当開発部門では、NTTデータが実施する大規模開発案件の中核企業として、 上流（要件定義）から下流（製造）、導入運用までをトータル で担っております。 強みはNTTデータやグループのソリューション を使用して安定した開発を行うことができることです。 最新技術に関してもNTTデータ研究所がすぐに開発標準を公開したり、 自社としても開発プロジェクトが多数あるため、 適用事例を得やすく導入を早く進めることができます。 最新技術を取り入れた開発にチャレンジしてみたい、 技術力や業務知識をつけて上流を担っていきたいなど、 チャレンジ精神がある方、成長意欲の高い方を是非お待ちしております！ ▼配属先情報 ・平均年齢30代前半 ・20代・30代の若手メンバーが多く活躍しています。 ・勤務形態はハイブリット型で、柔軟な働き方ができる環境です！

求める人材: 【必須要件】 ・システム開発プロジェクトにおける開発経験3年程度 （設計等上流工程のご経験があると尚良し） 【歓迎要件】 ・要件定義経験者 ・ウォーターフォールによる大規模開発経験者 ・応用情報技術者 【求める人物像】 ・チームワークを大切にし、メンバーと積極的にコミュニケーションを取れる方 ・主体的に問題解決できる方 ・貪欲に知識と技術を身につけ、スキル向上していくことのできる方

年俸450万円～800万円 給与: 年収 4,500,000 円 - 8,000,000円 月給：26.5万～45万 ※採用等級、家族構成、住居形態等により異なります

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 所定勤務時間：7.5時間／日 休憩：60分 フレックスタイム制あり（コアタイム10:00～15:00）

休暇・休日: ■年間休日：128日（年度により異なる） ・年次有給休暇（年間20日付与、有効期間原則2年間　休暇取得単位【1日・半日・時間】） ・週休２日制 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・ライフプラン休暇 ・特別休暇（結婚・忌引・産前産後等） ・休職制度（育児等）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間4ヵ月　（フレックスタイム制対象外） ・賞与：年2回(6月、12月) ・昇給：年1回 ・時間外手当 ・職責手当 ・子育て・介護手当 ・通勤手当 ・持ち家取得利子補助 ・住宅補助（25,000円／月（扶養家族無）、50,000円／月（扶養家族有） ※家賃月額が、補助金額に満たない場合は、家賃月額と同額となります。 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金保険 ・NTT健康保険組合 ・NTT企業年金基金 ・定期健康診断 ・健康相談 ・人間ドック ・NTTグループ病院・保養所の利用 ・ベネフィットパッケージ ・財形貯蓄制度 ・慶弔金制度 ・社員持株会 ・電気通信共済会の諸制度への加入 ・退職金

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 書類選考 →一次選考（面接、適性テスト）→最終選考（面接）→ 内定 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,500,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間